Задайте вопрос работодателю — мы отправим на модерацию
Понравились методы управления: свобода в выборе решений при полной ответственности за этот выбор. Правда, в некоторых случаях делегирование решений на уровень фронт-линии воспринималось неверно и оборачивалось анархией, последствия которой потом приходилось разгребать. Но это было давно.
По 6 критериям на основе отзывов сотрудников