Отзывы сотрудниковКРОК инкорпорейтед

То есть, по существу - ни вопроса. Потом попросила подождать руководителя отдела для дальнейшего собеседования на ресепшн. Прождал пол часа, после чего секретарь передал мне, что руководитель принять меня не сможет. Знаете, работала в нескольких компаниях: как крупных, так и не очень, но с таким отвратительным отношением начальства встречаюсь впервые.

Думать по-другому - крайне наивно. И еда в столовой вкусная, повара всегда стараются разнообразить меню, можно бесплатно по пропуску и позавтракать, и пообедать, и поужинать, а вам что, лобстеров подавай. Мне кажется, это абсолютно неадекватные ожидания. Сходил сюда на собеседование, прождал пол часа, потом пришла менеджер, расспрашивала о том, как учился (хоть и прошло 15 лет), почему меняю работу, где живу, какие хобби и привычки.

За 2,5 года работы здесь нет ни одного отрицательного момента или конфликта. По зп не могу сказать как в других отделах, но в моем отличная и премии каждый месяц очень радуют. Здесь главное - проявление инициативы, если будешь вести себя отстранено, то соответственно и успехам твоим радоваться никто не станет. Конечно, все зависит от конкретного отдела и отдельно взятого начальника. И по поводу жалоб на работу hr отдела: компания очень крупная (около 2 тысяч человек) и многие хотят в нее попасть, поток резюме колоссальный, и вы думаете, что специалисты каждому будут предоставлять обратную связь. Если ваше резюме не заинтересовало, то никто не обязан писать вам персональный отказ.

Настоятельно не рекомендую. Мне важно знать, если я не подошел, то что во мне не так или не так было во время интервью. А тут милая сотрудница кадровой службы говорит, что компания не объясняет причину, почему дальше на интервью не идешь. В итоге получается, я впустую потратил свое время. Я не понимаю, кто пишет такие негативные отзывы.

Отвратительное впечатление осталось после этой клоаки. Абсолютное неуважение к потенциальным кандидатам. Отвратительное место для старта карьеры. Очевидно, компания наживается на несмышленных студентах, чтобы потом промыть им мозги и получить рабов. Зп мне пообещали не более 25к кажется, просто оскорбительно. С техническим специалистом я так и не пообщался.

Сотрудников используют как расходный материал выжимая по полной. 5 года назад на должность программиста на питоне. Потом она в наглую стала расспрашивать личные вещи, например где работают мои родители. Так же в наглую она заявила, что, если они решат, что я им не подхожу, то даже не будут перезванивать, не говоря уже о объяснении причинах.

Если нет - ответа ждать не стоит". Вообщем, форменное хамство по отношению к соискателю. Множество комментариев про это и сам лично столкнулся с грубостью и отсутствием обратной связи после собеседования. Не смотря на множество плюсов в компании не всё гладко: карьерный рост возможен только по знакомству отношение к инженерам как к ресурсам только менеджеры белые люди кидают с премиями. Со стороны руководства отвратительное отношение.

Не совсем моя тема, поэтому предлагаю посмотреть меня на другую вакансию у них, на администратора linux. Видимо дать ответ, уже выше необходимого уровня уважения к соискателю. С точки зрения соискателя - тупое интервью. Первый этап - с девочкой-хр. Как уже писали, вопросы были про что угодно - про семью, средний бал по диплому, про хомячков. Второй этап - "техническое интервью". Ну, если так можно назвать ) проверка банальнейших знаний, ответы на вопросы а-ля эникей.