Отзывы сотрудников · страница 2 из 13Ноктюрн

Зарплату не платят, при расчете шлют на три заветные буквы. Куча всяких ип не существующих. Постоянные ревизии, по факту которых списывают зп с продавцов а на некоторых даже клевещут и увольняют по статье без доказательств совершеня сотрудником противоправных деяний. Поберегите нервы и трудовую…>>. Полная разруха в торговом отделе. Изначально были сомнения по поводу стоит ли идти туда работать и сомнения подтвердились. Высокие требования, достаточно серьезная нагрузка.

Вам будут устраивать наитупейшее так сказать "обучение", где вы не только не обучитесь у безграмотных так сказать специалистов, но и при не пройденном тесте опять потеряете в зарплате. Слежка за вами будет постоянная, а если будете сопротивляться вам придумают что нибудь, чтоб наживиться на вас ("ну…>>. 1)постоянные штрафы 2)при увольнение не выплатили расчет 3)в офисе хамы и лгуны 4)не законное применение полиграфа при трудоустройстве 5)как написала ниже моя коллега - увольнение большинства сотрудников без оснований 6)заставляют продавать просроченный товар 7)укрываются от выплаты налогов, посредством несуществующих ип)точнее ип созданы на несуществующих людей). Если складываются ситуации, которые негативно сказываются на работе сотрудников и компании в целом - мы всегда стараемся их выявить и устранить. Раздражали обучения, на которые иногда приходилось ходить в свои выходные дни, за них очень мало доплачивали проще было выйти на работу, чем убить половину дня сидя в офисе за несколько сотен рублей. А в среднем всё было неплохо. Увольняют всех подряд без оснований.

Условия труда--- их там нет, вы будете работать при жаре 31 гр, не смотря на то, что это противоречит нормам и требует компенсации. Вам скажут , если такая умная иди в прокуратуру. Так же как и с некоторыми законами о торговле(сидящие в офисе люди просто их не знают). Кассовая книга не прошита, так же как и книга отзывов и предложений. Но это мелочи-ведь они "сеть". В любой момент вам просто скажут- мы хотим с вами расстаться, или вы уходите сами или мы найдем статью. А если вы еще с умничаете, что не имеете права просто одним днем меня уволить, то вам скажут тогда завтра вы выходите работать в область( не важно что живете в городе) и как хотите так и добирайтесь.

Будет и абсолютно незаконный полиграф, который" да мы признаем что он не законный, но мы ему 100% верим. При увольнении вам конечно выплатят расчетные, но повычитают все что можно и нельзя и вы останетесь с копейками. Доплачивать вам за это не будут. Будете работать за уборщиков, опять же доплатят вам максимум 1000 но при проверке ее заберут в виде штрафа за не особо чистый магазин. Вся система безопасности будет направлена не в помощь а против вас же самих, ибо самый главный враг и расхититель имущества-это продавец. Не важно что вы работаете за всех-и прием товара и кассир и консультант.

Складывается такое ощущения что он пытается разрушить коллектив или настроить людей друг против друга. Кондиционеры действительно установлены не во всех магазинах розничной сети, по мере возможности будем заниматься этой проблемой. В любой компании работают живые люди, способные ошибаться. Хотелось бы следующим летом всем коллективом отправиться на природу и устроить спортивное соревнование, а после - награждение с фуршетом и призами. В зарплате есть и плюсы и минусы. Заработная плата озвучиваемая на собеседовании будет ооочень далека от правды. Зато будут постоянные вычеты за недостачу и еще чего то, что вам ни кто не объяснит.

(у меня магазин через дорогу). Хотите протирать штаны , то добро пожаловать, в офисе засидевшийся и ленивый персонал, одни сплетни. Когда на склад приезжал начальник сб бахтин, то сразу менялась вся атмосфера на всем складе. По его словам на складе не работают а занимаются всякой херней, все все нарушают, и все пытаются что то украсть, налагает штрафа на руководства склада.

Условия работы плохие - везде грязь и не удобства. Коллектив всё это вынужден терпеть. На 2-3 неделю после приёма на работу продавцом-консультантом в розничную сеть проводится ревизия. Недостача за прежние периоды списывается на нового продавца и происходит увольнение без выплаты зарплаты. Хотелось бы перевестись поближе к дому в дальнейшем.

Небольшие сложности встречаются в работе, но они несущественные. Ужасная компания (ип я бы даже сказала) - и этим все сказано. Девочки и мальчики, не ходите туда работать, поберегите свои нервы. Не заработаете, а еще должны останетесь. Тут вы угробите свое здоровье, а за мизерную з/п здоровье не купишь. Давно не было корпоративного выезда на природу. Зарплата не прозрачная - не понятно, за что получаешь и за что штрафуют.

Зарплату нужно самим зарабатывать в рознице а не ждать что все на блюдечке принесут. На нового продавца консультанта списывается вся недостача предыдущих периодов и он увольняется через месяц работы без зарплаты. Считаю, что все хорошие комментарии написал кто-то из офиса. Постоянные вычеты из зп, постоянная слежка и нет бы за покупателями, которые крадут, а за продавцами. Заставляют работать в качестве продавца, охранника и уборщиц. На предложения поставить хотя бы элитку под стекло, отвечали "это не модно". Специально не ставят ворота и стекло, чтобы крали и списывали всё с продавцов, наживаются абсолютно…>>.

Зарплата не прозрачная - не понятно, за что получаешь и за что штрафуют. Условия работы плохие -везде грязь и не удобства. Коллектив всё это вынужден терпеть. Люди для их раб сила, работают без официального трудоустройства и получают копейки. Думайте когда на работу устраиваитесь.

Проводить больше интересных тренингов и акций. Нужны мероприятия для лучшего знакомства с руководством. Хотим больше корпоративных мероприятий. Работал в этой недокомпании "ноктюрн", жалею, что когда-то устраивался и не покупайте продукцию этого магазина. Задерживают, чёрная зарплата, руководство ужасное, ненавидит своих сотрудников, проводит специальные ревизии, во время которых, все недостачи в магазинах записываются на новых консультантов, за счёт их зарплаты всё покрывается, ну и товар просроченный, сроки годности перебиваются регулярно, как в парфюмерии, так и в косметике. Решайте сами теперь когда…>>.

Как и в каждой работе есть трудности, но они решаемы. На больших торговых точках увеличить количество сотрудников и камер. Трудности есть везде, в любой работе. Нискакими серьезными трудностями я не сталкивалась в нашей компании.

Недостача за прежние периоды списывается на нового продавца и происходит увольнение без выплаты зарплаты. Хорошо было бы следующим летом всем коллективом организовать выезд на природу и организовать спортивное мероприятие, а затем фуршет с награждением победителей и призами. , то это рано или поздно обязательно отразится на вашей зарплате. Трудностей невозникает, если работник честный идобросовестный. Хочется больше знаний и обучений. Можно расширить социальный пакет, предоставить возможность работать часть времени home-office. Поменять все руководство и систему отношения к работникам.

Если они звонят по телефону ,и ты едешь на машине ,нужно посигналить-не унижение ли это,хотя в приорететах компании забота о каждом сотруднике. На работу надо вовремя приходить, опоздания не приветствуются). Конечно бывают проблемы и не всегда все гладко, но они не стоят того, чтобы выносить их на обсуждение. Сложно и товар принимать и покупателей обслуживать одновременно. Норматив на приемку жесткий. На 2-3 неделю после приёма на работу продавцом-консультантом в розничную сеть проводится ревизия.

С даты увольнения прошел месяц, до сих пор нет расчета, даже не могу узнать сумму начислений. Зарплату постоянно занижают. Несправедливая система штрафов. Нагружают сверх меры, а за недовыполнение урезают премии. Постоянные головняки с документами, правилами, регламентами, порядками, собраниями и отчетами, короче, крючкотворство и бюрократия. Штрафы за просрочку платежа или отказ от заказанного товара очень большие,я про такие не слашала. Так-же напрягают некоторые *супервайзеры*,вплоть до того указывают как ходить и как дышать.

Отработала 15 смен, 12 из них ночные по 15-16 часов с одним выходным воскресенье. И никакие баллы там не считаются. Надо было набирать баллы по накладным, не меньше 1200 строк, что от этого зависит зарплата. Но это не правда, мне не засчитали ни единого балла. Не посоветую ни кому и ни когда там работать.

Люди, не ходите работать в ноктюрн. Хочется поставить табличку на столе, где люди заполняют анкеты соискателей "осторожно, работодатель в черном списке. Компания одного человека и настроения его левой пятки. Сегодня одно, завтра другое, послезавтра третье и первое - это уже оказывается полный бред и "кто вам такую чушь сказал". Вообщем чувствуешь себя полным идиотом и никогда не докажешь, что еще два дня назад руководитель говорил совершенно обратное сегодняшнему. Серая зп, штрафы, постоянные вычеты и у продавцов и у управляющих, вечная экономия на всем - дурнее компании мне еще не встречалось.

Всем желающим совет, чтоб не тратить деньги на проезд- купите раскладушку и там живите. Поэтому там проще жить, так экономичнее. К реально разница в деньгах (тяжесть). Люди не ходите работать в ноктюрн это не фирма, это г****. В этой фирме не ценят людей.

Склада ( антона) многое зависит, он там бог, король и сват, брат, как скажет-так и будет. Снижают элементарно, далеко ходить не надо, всё через чудо технику и плачевный результат весь в компьютере. Про аванс отдельно- многим его и не выдают. А куда он поступает или где оседает, в каком кармане- антону известно. Положительная сторона, если попадёте в его свиту то и красиво заживёте.

В ноктюрне разводят всех, как лохов. А добиться от руководства схему начисления не реально, как не крути и выше головы не прыгнуть. Проверки на них нет, творят там всё, что хотят. Это переходит все границы разумного.