Отзывы сотрудниковРус Отель

Чёрная зарплата, выплаты зп не по факту, а за позопрошлый месяц, штрафы, кидают на зарплату. Руководство недобросовестное, если вы не умеете стукачить тогда не заинтересуете руководство как сотрудник. Управляющая замужняя женщина которая спит с начальством за карьерный рост и весь коллектив в курсе этого. Касательно поворов история отдельная. Шеф повар двуличный человек и вашим, и нашим. Руководству сливает всю информацию про сотрудников, а сотрудникам про руководство и всё это в своих целях, дабы никто не разглашал про его пристрастие к тяжёлым наркотикам без которых ночную смену отработать он не может.

Что всё надо делать качественно. В конечном итоге люди вокруг вас, да и руководство, они ведь не слепые. И премии есть, и общее отношение к тебе повышается, когда на…>>.

Но ресторанный бизнес простым не бывает. А к авторской кухне всегда особые требования. Бывало и за недостающим продуктом среди ночи едешь или, допустим, повар внезапно заболел и приходиться самому готовить. Ответственный директор ресторана должен быть готов к любому чп и по тому, как ты решаешь проблемы, судят о твоем профессионализме. Из плюсов работы в русотеле, хочется отметить приверженность к классической европейской кухне с небольшим уклоном…>>. Но поймите меня так воспитали.

Через год мне понадобились справки для декретного отпуска, мне их без проблем предоставили и переслали. На моей памяти несколько сотрудников увольнялись со скандалами, но на месте руководства я бы наверное вообще на них в суд подала. Могу сказать, что работа не из легких, но мне она понравилась, плюс зарплата и отношение в коллективе. Еще стал начальником пожарной охраны. В настоящее время поступил в институт заочно на юридический. Стараюсь показать себя мобильным и нужным сотрудником…>>.

Хороший коллектив, отличные корпоративы, непридирчивое руководство. Остались только светлые воспоминания о работе в отеле. Все, что положено было, было оплачено. Даже пару косяков, где я попала на деньги, помогли решить с благополучным исходом.

Даже персонал не кормят, который сутками работает. Иногда устраиваются хорошие, люди, жалко долго не выдерживают в этом говне. Какие то положительные стороны наверное могут найти только те люди, которым удобно добираться до этого места работы. Приобретение абсолютного отрицательного опыта работы. Долго думал о положительных сторонах компании, но ничего не надумалось.

Но поймите меня так воспитали. Что всё надо делать качественно. В конечном итоге люди вокруг вас,да и руководство, они ведь не слепые. И премии есть, и общее отношение к тебе повышается, когда на работе у тебя все "работает"(простите за тавтологию). Рус-отель труден лишь тем, кто будучи средненьким специалистом в своем деле, бьет себя в грудь доказывая, что крутой профессионал и достоин изначально высокой оценки, отношения и заработной платы. А жизнь как правило в первый же месяц показывает, как ты можешь и готов относится к своим обязанностям. В общем господа, если вы хотите работать в холдинге рус-отель задумайтесь над моими словами.

А к авторской кухне всегда особые требования. Бывало и за недостающим продуктом среди ночи едешь или, допустим, повар внезапно заболел и приходиться самому готовить. Ответственный директор ресторана должен быть готов к любому чп и по тому, как ты решаешь проблемы, судят о твоем профессионализме. Из плюсов работы в русотеле, хочется отметить приверженность к классической европейской кухне с небольшим уклоном к средиземноморской, очень тщательный подбор поставщиков продуктов, из которых готовятся блюда, почти «маниакальные» требования к чистоте на кухне и в ресторане.