
Отзывы сотрудников · страница 7 из 7Визави консалт
Мнения работников Визави консалт — страница 7
Пример в эту точку — проводили недавно с коллегами бесплатный практикум по отбору на позицию рекрутера на удалённый доступ. Желающих было много, сразу пояснили, что требования у нас конкретные, и люди нам нужны по двум компетенциям — самодисциплина и ответственность. Этапов было несколько, и к финишу пришло совсем немного участников, как мы и говорили кандидатам, что наша целевая воронка с широким входом и узким выходом, что нам нужны или те, которые умеют и могут или те, которые ещё не умеют, но очень хотят. Кандидаты, которые не проходили по нашим требованиям, уходя благодарили за лайфхаки подбора, за возможность поработать в нашей учебной бригаде. Но, вот девушка, которая представилась моленой, не пройдя конкурс, написала 23 негативных отзыва с явной страстью к преувеличению. На мой взгляд, нельзя таких кандидатов пускать работать с людьми.
Занималась подбором персонала в области транспортной и складской логистики. Году в 2003-2004 перешла работать директором по персоналу к клиенту. Через несколько лет жизнь совершила новый поворот, и я вернулась в визави. Из визави забрала с собой хороших людей, партнеров.
Рекомендую с ними работать. Меня зовут любовь мелентьева, и я никому не даю советов, никогда, с детства. Меня научили простым и нужны вещам тоже, с детства, например: — человек за ничтожность своего положения мстит высокомерием суждений. , — это сказал людвиг ван бетховен. А из современных высказываний мне нравится: — я отвечаю только за то, что я сказал, а не за то, как меня поняли. К важности коммуникативного навыка в нашей жизни. Нужная вещь, с помощью этого навыка мы учимся понимать других людей, не агрессируем на иную точку зрения, не валим оппонента с ног за то, что он профессиональнее и успешнее.
Много стрессов, много радости, много открытий. Невероятная смесь интеллекта, внимания, щедро приправленная юмором и прессингом. Несчетное количество интересных проектов, возможность каждый день открывать для себя новое, впитывать знания, которыми щедро делились сотрудники, возможность делиться собственным…>>. Искала работу секретаря после декретного отпуска. Через год-полтора перешла в рекрутинг.
Периодически заменяю секретаря в визави консалт, когда текущий сотрудник в отпуске или учится. Хочу поблагодарить визави за отличную работу. У них была открыта интересная мне вакансия, после телефонного разговора и встречи в zoom, состоялась встреча с работодателем. Все было четко, вовремя, корректно.