Отзывы сотрудников3s Telematica

Мысли директоров всегда где то в небесах,…>>. Считаю нужным отдельным отзывом и ещё раз пояснить свою позицию читателю. Но поставьте себя на моё место. Работаешь, бегаешь за бесплатно, пыжишься-пыжишься.

Начальство всегда хочет вчера и сразу, при этом не хочет оплачивать счета по несколько месяцев, в прочем как и зарплату. Безумная спешка ради мнимой выгоды, приводит к обратному результату. Нет чётких планов и планирования. Эта не та компания, где после частичного сокращения штата всё налаживается.

, но в переписке на этом сайте ни разу не участвовал. В компании явно уже не работал. Отношение начальства к сотрудникам отвратительное. Понабирали бестолковых директоров со стороны, вместо того, чтобы из своих, в результате всё разваливается.

Сколько еще времени придется унижаться - не известно. Сумма долга компании передо мной очень внушительная. При этом, вы не поверите, до сих пор при возникновении проблем, решение которых позволяют мои знания и опыт работы в данной компании, они не стесняются ко мне обращаться. Звонят, пишут письма, естественно…>>.

А тут заело его, да не в какую. Вот уже вторую неделю без кофе сидим-все никак понять не могу-вроде собрал, вроде и питание есть, и чики-пики, и деталь лишняя всего одна осталась-а кофе не дает, шельмец. Ну, где наша не пропадала-разберемся. Я уже почти год жду, когда мне выплатят мою зарплату. Все звонки остаются либо неотвеченными, либо мне кидают банальную фразу "ждите.

Хотите хорошо зарабатывать-готовьтесь…>>. Систематические задержки (порой доходящие до 3-4 месяцев) выплаты "белой" и "бонусной" зарплаты - пожалуй самая важная отрицательная сторона "компании". Если уж платить зарплату в конвертах, то делать это вовремя. Судя по всему "контора" не собирается, исполнять свои обязанности…>>. А то мы с люлей по кофейку под буру махнуть ой как любим.

Сложный период реорганизации в компании сейчас, в основном, завершился. Да, иногда случаются авралы и запарки, и тогда приходиться работать сверх нормы-но результат того всегда стоит. До конца этого года все неурядицы, я уверенна, будут окончательно преодолены. Приоритет в сотрудничестве пока еще отдается старым и надежным партнерам. Реклама продукции компании только за последние месяцы вышла на должный уровень. Спрос руководства с менеджеров отдела продаж строгий, и в редких случаях, не совсем обоснованный-пока что расширять рынок и при этом в полном объеме сотрудничать со старыми партнерами не всегда возможно. P/s-резюмирую-ребят, работа хорошая и интересная, но халявы не будет.

И напоследок-о потоке негативных отзывов, строчимых здесь с неослабевающей силой. Зависть и мстительность-мелкие чувства, но, к сожалению, для некоторых людей они становятся доминирующими. В их числе-и группа бывших сотрудников нашей…>>. Но-я не понимаю-почему в таком случае не сделать что- нибудь более значимое, чем ворчать про себя, сплетничать в курилке или даже писать гневные и разоблачающие отзывы на сайте. Почему бы не совершить поступок, который имел бы действительно долгосрочный результат. Почему никто из вас не убил леона линецкого.

А если возрастут объемы производства - то возрастут и риски , если объемы продаж не достигнут должного уровня. Поэтому всем нашим будующим сотрудникам , которых мы действительно очень ждем…>>. Передаю привет некомпетентным не чистым на руку нечистоплотным озлобленным мстительным бывшим сотрудникам. Работайте и дальше в серьёзных организациях, с перспективами и высокой зарплатой вовремя. Конечно, компании еще есть к чему стремиться в своем развитии. Иногда между отдельными отделами компании возникает непонимание, и его приходиться преодолевать, иногда занимаясь и не только своими прямыми обязанностями. Однако в последние полгода таких случаев все меньше.

Как уже отмечали другие, далеко от дома - я живу в отрадном. Мало информации о компании при поступлении на работу. Не все работники компетентны в своей сфере, иногда это сильно мешает работе. "я работал в телематике, и мне почему то в отличие от вас платили вовремя. " - искренне рад, что в период с февраля по июнь все получали зарплату, как белую так и серую. И это будет моим главным вопросом всегда. В течении 2015 года исчезли все упоминания о партнёрах-сервисах-региональных представительствах.