
Другие названия: Банк Открытие Private Banking, ОАО Банк Открытие, Private Banking, ОАО Банк Открытие
При этом куча пафоса и мути при собеседованиях на тему "какие мы необычные и уникальные". Срока или обучения, нежели упускать хороших работников. Поток огромный, все клиенты недовольны обслуживанием, сотрудников не обучают толком, программы, в которых приходится работать - ужасные. Начальство не слышит и не хочет слушать сотрудников. Зп не соответствует выполненной работе - я работала с 10 до 9 по будням и в субботу с 10 до 8 , выходных толком нет - зп 15000.
Задайте вопрос работодателю — мы отправим на модерацию
Вопрос «почему вы говорите, что обучение длится 4 дня и неверно информируете соискателей. » поставил в тупик руководителя. На этом я решила закончить своё обучение в этом отвратительном месте и ушла оттуда. Кстати, никто даже и не заметил моего отсутствия и не позвонил. Самое ужасное отношение к новеньким, полнейшая неподготовленность и непрофессионализм сотрудников.
Работа для тех, кто хочет научиться справляться в режиме многозадачности. Стабильная зарплата (без задержек). Белая зарплата,свободный график. Официальное трудоустройство.
Ну ладно думаю расскажу и даже не подозревал, что по историям могут отсеивать. И причем не сразу сказали , что я не прошёл , а отправили письмо на почту через 2 часа после собеседования. Ребята, я не знаю какие плюсы здесь могут быть, если мне уже 4 раза позвонили и сказали что скоро пригласят на собеседование. Будто мы фантики перевозим.
С приходом команды втб в банке все кардинально поменялось, старый состав руководства всегда быстро продвигал абмициозных менеджеров, часто проводились конкурсы и ежемесячно давали грамоты, подарки, следили за рейтингом лидеров, сейчас, стараются что-то сделать наподобие прошлого, но очень ощутимо что всем по большому счету все равно, потому что во первых банк прорастает гнилью, а это примеру, трудоустройство своих знакомых, все как-то чём-то связаны, что окончательно выбивает всякое желание работать в этом банке, проработав в этом банке почти 2 года, в перевыполнением каждый месяц план, повышения мне так и не посчастливилось увидеть, так как с приходом нового состава руководства им было глубоко наплевать что было до них, и все по кругу, вообщем показалось все это бессмысленным и решением уйти, а ещё вы каждый день будете открывать гневные письма от руководства, и постоянные отчеты за всякие мелкие жалобы от самых разных неадекватных клиентов, так что жарижка в этом банке только начинается. Судя по отзывам правильно сделала. На все 100 процентов согласен с предыдущим отзывом сотрудника олега из воронежа. С приходом на все ключевые, да и не только, посты "креативных" руководителей из втб , всё стало просто плачевно. После отказа отделу кадров от подобного "заманчивого" предложения через час на почту поступило уведомление о том, что моя ежеквартальная оценка, как сотрудника, составляет 0, что, естественно, лишает меня заслуженной квартальной премии. Уведомление о планируемом сокращении, как ни странно, поступило после того, как я и мои коллеги выполнили всю "грязную" работу. Про отношения начальник-подчинённый говорит не хочу, чтобы не заводиться.
Хочешь учись, хочешь не учись. Открывают счета кому попало - обналичники, куклы, мошенники, все могут открыть счет без проблем. Из 10 встреч в 8 случаях встречи с подобной мутью. Убогие внутренние приложения, их много они разные и кривые. В целом создается ощущение обычной конторки, которую сложно назвать банком. Да и клиенты под стать - стартапы, мамкины бизнесмены 97 года рождения, просто люди желающие сэкономить 3 копейки за обслуживание.
Напоследок елена прогнала нас по тесту, вопросы которого мы даже не разбирали. (но этого так и не произошло, никто ничего нам не стал объяснять). Мне сказали, что будем сидеть с наставниками. Наша елена не смогла объяснить на какой именно день (на все отвечала «я не знаю») поэтому она отправила меня к руководителю группы. В общем по словам рг подписание производится, если ты написал тест либо на 6 день, либо на 7 день твоего пребывания в банке, естественно оплата рабочих дней с момента заключения.
Явились две фифы, одна кадровичка, другая из отдела. В течение получала вели со мной беседу о предметах в университете, о курсовых, о теме дипломной. Спросили о планах на будущее, не собираюсь ли я получать второе высшее и так далее. Отгулы не дают, работать очень сложно. Внимательно следили за моей реакцией, как же я отреагирую. Со своей стороны я понимал, что это блеф и не поддавался на провокации.
А по факту, 5 дневная рабочая неделя и 24 000 обмануты клиенты какждый день топают ногами и кричат в отделениях, сотрудники, которое работают по принципу «и так сойдет». Пришёл на собеседование , встретила девушка с короткой стрижкой,нас было шесть человек, рассказала все о работе. Шел 2ой час собеседования и наступает 2ой этап как оказалось, нужно было рассказать 3 истории об успехе, провале и обслуживании. И тут девушка по подбору персонала приглашает руководителя, которая еле влазит в пуфик и на лице 0 мэйкапа. Я вообще был в шоке, то есть истории пришла послушать.
Если вы, будучи сотрудником бинбанка занимаете должность на которую претендует сотпудник втб или фкоткрытие, вас выкинут на помойку. Причем, несмотря на то что сотрудники открытия или втб более ущербные. Им неважны профессиональные качества. Про госполина мямлина много интересных роликов в интернете, кокс) но до того как вас выкинуть эти ущербные будут вас осасывать и всячески вами манипулировать, так как мозга у них не хватает, чтобы справится с задачами. Не рекомендую, банк потряхивает, в конечном итоге уйдет под втб, всех выкинут, тоько как временная субстанциязнал бы задорнов что твоиит отдел кадров и руководители р отделов.
По 6 критериям на основе отзывов сотрудников