По 6 критериям на основе отзывов сотрудников
Коллектив тут правда хорошо подобран, за это спасибо — познакомилась с классными людьми. Но всё остальное: зарплата не та, что обещали, отчёты каждую минуту, прослушка, штрафы за незаполненные таблицы и нестабильный график из-за бесконечных офисных обучений, от которых толку чуть.
Компания структурированная: обучение за счёт работодателя, руководители реально слышат сотрудников, есть понятные перспективы роста. Контроль, правда, местами избыточный, а долгосрочное планирование иногда мешает быстро реагировать на срочные задачи.
Платят стабильно, на том всё. Каморки для переодевания и еды крошечные, обед 30 минут и не оплачивается, минута задержки — штраф; руководитель на совещаниях орёт, если показатели просели, а после недели размытого обучения тебя сразу бросают к клиентам с планом продаж.
Отпуска планировались заранее и без проблем, деньги приходили точно в срок. Руководитель попался внимательный, коллеги поддерживали — в целом время в компании вспоминаю без негатива.
Специалисты-оптометристы грамотные, это честно. Коллектив тоже может попасться хороший, но это лотерея — зависит от точки. Иногда удавалось пообщаться с представителями производителей линз, это было полезно. На этом плюсы, пожалуй, заканчиваются. Графика как такового не существует: стабильность здесь только в том, что выходных у тебя не будет, а если вдруг два дня подряд свободны — готовься, второй уйдёт на обучение в офисе. Обучения в начале работы ещё имеют смысл, дальше — либо для отчётности, либо просто нечем заняться руководству. Таблицы, отчёты, камеры везде, каждый шаг анализируется — работаешь как под микроскопом. Репутация у компании соответствующая: стоит упомянуть название, и люди уже всё слышали. Зарплата в объявлении от 50 тысяч — это потолок, а не старт.
Задайте вопрос работодателю — мы отправим на модерацию