Отзывы сотрудниковESTETICA

График работы и условия обговариваются ещё на собеседовании. 5/2,суббота и вск рабочие дни,2 дня укороченные. Уважаю коллектив и руководство, открыты к диалогу. Обучение проходит первые 5 дней от компании, в моем случае 2, плюс параллельное в салоне.

В этой компании реально заработать хорошие деньги. Хорошее отношение руководства. Работаю в фирме пару месяцев и пока только положительные эмоции. В компании всегда дают возможность развиваться и расти. Стабильный хороший заработок. Зарплата , график , коллектив. Прозрачная мотивация труда.

Компания дает отличную возможность молодым сотрудникам без опыта развиваться как профессионально , так и личностно. Обучают всему с нуля , дают хороший старт с системой мотивации. Лояльное руководство , интересные выезды и ознакомление с фабрикой компании изнутри. Что не мало важно - это дружный коллектив. Все молодые , амбициозные и активные. Работаю в компании 8 месяцев. Как в любой работе связанной с продажами,зарплата зависит от личных продаж.

Приятная атмосфера, красивая мебель. Официальное трудоустройство. Работа однозначно не для лентяев, потому что здесь все таки нужно работать. Если ты молодой(-ая), красивый(-ая), амбициозный(-ая) приходи и пробуй.

Мне очень нравиться помогать покупателям с выбором мебели , а иногда, с выбором целого интерьера. И с каждым днём я все больше и больше влюбляюсь в свою работу. Желаю всем получать удовольствие от работы. Руководство лояльное, заработная плата достойная, проводится обучение, есть возможность развиваться в сфере продаж. Работаю в компании не первый год и увольняться не планирую, работой довольна. Хороший заработок, молодой дружный коллектив, насыщенная корпоративная жизнь, замечательное лояльное руководство.

Компания estetica - это красивая и качественная мебель, симпатичные молодой коллектив, отзывчивые и знающие свой продукт. Я не представляла себя менеджером по продажам, а теперь ,не представляю жизни без компании estetica. Несмотря на это, меня очень тепло принял коллектив. Ребята всегда готовы помочь, это всегда приятно и всегда хорошее настроение. Руководство всегда заботиться о комфортных условиях и мотивации для сотрудников. Очень большую роль занимает обучающий центр.