
Отзывы сотрудников ГБУЗ Московский клинический научно-практический центр имени А.С. Логинова Департамента здравоохранения города Москвы
Коротко по отзывам: работа в компании ГБУЗ Московский клинический научно-практический центр имени А.С. Логинова Департамента здравоохранения города Москвы
ГБУЗ Московский клинический научно-практический центр имени А.С. Логинова Департамента здравоохранения города Москвы: 7 отзывов сотрудников, средняя оценка 6,4 из 10 — средне. Выше всего оценивают коллектив (7,2) и карьерный рост (6,6), ниже всего — зарплату и льготы (6,0). Отметку «рекомендую» поставили в 3 отзывах. Последний отзыв опубликован 28 августа 2026 г.
Хвалят
- Коллектив — 4 отзыва с оценкой 8–10
Сводка собрана автоматически по оценкам сотрудников в отзывах и обновляется вместе с ними.
О работодателе
Сравнение работодателей
По 6 критериям на основе отзывов сотрудников


Ищете работу прямо сейчас?
Партнёры набирают курьеров и операторов склада. Отклик занимает пару минут и проходит на сайте партнёра.
Размещено партнёрской сетью Пампаду. Это не вакансии компании, на странице которой вы находитесь.
Отзывы сотрудников ГБУЗ Московский клинический научно-практический центр имени А.С. Логинова Департамента здравоохранения города Москвы
Зарплата приходит точно в срок, оформление по ТК. Коллектив рабочий. Единственное, что стоит учитывать заранее: условия труда фиксированные, и рассчитывать на какие-то изменения в процессе не приходится.
Коллектив подобрался хороший, работать приятно. До работы добираюсь быстро, график удобный, есть возможность учиться новому. Смущает одно: зарплата давно не менялась, а стимулирующих выплат практически не бывает — хотелось бы, чтобы руководство это пересмотрело.
Кормили бесплатно — это, пожалуй, единственное, что могу отметить как плюс.
Зарплата выплачивается стабильно, без задержек. Другое дело, что при таком потоке пациентов и нагрузке, которая здесь реально высокая, цифра явно не соответствует тому, что приходится вкладывать ежедневно.
Руководство действительно вникает в качество услуг: ходят с личными обходами, дают конкретную обратную критику — это заметно и ощущается на деле. Но вот руководство клининга на местах — отдельная история. Создаётся активная видимость работы, по факту — ничего качественного. Чистота держится только на нескольких линейных сотрудниках, которые реально делают своё дело. Если бы за средним звеном клининга следили так же внимательно, как за качеством услуг в целом, картина была бы другой. Пока это слабое место, которое тянет вниз всё остальное.
Оборудование современное, с этим проблем нет. Форму выдают, есть кафе для персонала.
Работа хорошо развивает многозадачность и умение держать удар. Плюс постоянно находишься на стыке разных отделов, что даёт широкое понимание того, как устроены процессы внутри.
Верифицируйте компанию и отвечайте на отзывы сотрудников от лица бренда: ответ видят все, кто читает карточку.
Частые вопросы о компании
Стоит ли работать в ГБУЗ Московский клинический научно-практический центр имени А.С. Логинова Департамента здравоохранения города Москвы?
Какие зарплаты в ГБУЗ Московский клинический научно-практический центр имени А.С. Логинова Департамента здравоохранения города Москвы?
Как оставить отзыв о работе в ГБУЗ Московский клинический научно-практический центр имени А.С. Логинова Департамента здравоохранения города Москвы?
Сколько отзывов о компании ГБУЗ Московский клинический научно-практический центр имени А.С. Логинова Департамента здравоохранения города Москвы?
Задайте вопрос о работе в компании
Задайте вопрос работодателю — мы отправим на модерацию


