Отзывы сотрудников · страница 4 из 4Идеальный турник

За время моей работы поменялось много нюансов в положительную сторону, это касается регламентации работы, автоматизации процессов и много другого. Зарплата, по-моему, самый важный аспект в работе в данной компании высокая. Что самое главное, она напрямую зависит от твоих навыков и желания работать. Никогда не было задержек, всё платили в срок и без вычетов. Огромное развитие себя, как специалиста. За время работы действительно стал на порядок лучше в продажах, что конечно же помогло дальше. За время работы, всегда чувствовалась помощь, помогали разобраться в ситуациях, повысить конверсию.

Заработная плата весьма приличная (оклад + премия). Премия зависит и от оценки руководителя, и от выполнения ежемесячного плана. Выплачивается в срок, соответствует заявленной. Компания бурно растёт и развивается, что конечно отражается на сотрудниках.

Эмоциональная окраска этого вопроса в том числе будет зависеть от того, насколько много у коллег сейчас работы и без ваших косяков) но в целом эмоциональный фон за 3 месяца потеплел. Компания ушла вперед в структурировании, налаживании внутренних процессов и это только начало, сейчас постепенно формируется команда сильных специалистов, ведется работа с поставщиками, которая направлена на вывод компании на новый уровень. Идеальный турник… ну, что могу сказать. Однозначно, есть как плюсы, так и минусы.

Много очень работы, но мне очень нравится. Для меня идеальный турник- идеальный вариант. На данный момент работы больше, чем можно унести) но команда растет, процессы оптимизируются и постепенно все придет в норму. Если вы привыкли некачественно выполнять свою работу, вы неизбежно прибавляете работы коллегам — конечно, после 3го повторения одной и той же ситуации к вам будут вопросы с их стороны.

Вопрос о поиске удаленной работе возник, когда собралась поменять место жительства, при чем на другую страну. Без долгих колебаний выбор пал именно на идеальный турник. Да потому что компания очень серьезная в плане отбора и обучения сотрудников — это я поняла уже на этапах собеседования. Как руководитель, так и весь коллектив очень заинтересованы в развитии и эффективной работе компании и самих сотрудников. Обучение проводится по методам современного регламентирования. Все вопросы с коллективом поддерживаются в чатах и возникает ощущение, что ты находишься в офисе в тесной взаимосвязи со всеми сотрудниками. Очень немаловажно иметь высокую самодисциплину и самоконтроль при выборе удаленки.

Все условия компании вымышленные. Также это касается и менеджеров по продажам, люди, здесь вам не заплатят ни рубля и всё будет красиво сказано, вы не подошли. Вымышленный директор, видимо с большим комплексом человек, пытается самоутвердиться за счёт общения с кандидатами. Положительные отзывы пишет сам ип и его друзья.

Я давно наблюдаю вакансию менеджера по закупкам от этой компании на многих сайтах. И судя по моим наблюдениям, по отзывам сотрудников и потенциальных соискателей и их количеству подбор персонала в эту компанию ведется постоянно. Очевидно, что это подтверждает недобросовестность работодателя. Положительные отзывы на этом сайте вызывают сомнения. Уважаемые hr менеджеры, не откликайтесь на данную вакансию.

Но со временем я набралась опыта и смелости. И поняла, что с кириллом можно работать, если работать качественно, так сказать на результат. Кто-то его «не любил», ворчал… а я думаю, что они просто не хотели реально работать и зарабатывать. А я только начинаю свое дело и благодарна идеальному турнику за опыт, который мне пригождается. Если вы хотите научиться писать регламенты и понять новую систему найма. То я рекомендую пройти обучение, возможно и по работать, поделитесь потом опытом.

Но мне каждый день напоминает о работе тренажер, который приобрела себе с хорошей скидкой. На предыдущей работе задерживали по 3 месяца (собственно, поэтому ушла). Еще мне очень нравилась атмосфера в коллективе. Как сейчас помню, как я чувствовала себя «зеленой» по сравнению с другими и нервничала. Но с помощью обучения, моей терпеливости и целеустремленности, я смогла достичь результатов. Ой, ладно… первое время было правда тяжеловато, но терпимо: тестовые, контроль, от тебя ждут результаты, максимально качественное выполнение работы, чтоб все вовремя.

Первое время было оооооочень сложно работать. Я думала либо меня уволят, либо сама не выдержу. Много чего нужно было изучить самой, выучить прям наизусть, потом меня пугал контроль, я боялась не выполнить план, слишком эмоционально реагировала на замечания… опыта в продажах у меня особо не было, но желание научиться было большое. За эти 9 месяцев я прям стала находчивее и смелее. Со мной поделились секретами, как убеждать и даже управлять людьми. Мне кажется, я еще по жизни как-то смелее стала. Ушла по собственному желанию (занялась своим делом).

А если б прочитала, то лишилась бы возможности сейчас стдеть дома и работать, а не как соседки воют на стенку. Я, прочитав про вакансию, нарисовала себе идеальную картинку, что смогу работать дома, встречать ребенка со школы и успевать все домашние делать, что меня обучат, и я смогу нормально зарабатывать. Ну почти все так) просто работать приходится чуть больше, чем я ожидала. Не то что бы меня заставляют. А можно и больше, тогда и % больше. Вот и вся моя мотивация работать больше. Кстати, график работы подстроили под меня, я ведь мама, есть некоторые обязанности, а заменить меня некому.

Что касается людей, которых я нанимала — никто мне потом не звонил и не говорил, что им не заплатили как-то ужасно с ними поступили. Кстати оплату я получала только менеджер, нанятый мною, отработает 1 месяц. И конверсия была, как и везде. Если бы все оттуда бежали — я бы ничего не заработала, а я заработала. Поэтому всё с компанией в порядке. Ого, оказывается есть такие сайты про организации) я когда устраивалась в идеальный турник даже не додумалась почитать отзывы о компании.

Я работала с данной компанией на фрилансе, нанимала менеджеров по продажам. Потом они взяли себе в штат сотрудника и от моих услуг отказались. Что могу сказать про компанию — руководитель, как и все руководители, индивидуален. Нужно подстраиваться, нужно изучать его взгляд, нужно научиться его понимать и понимать его требования. Но человек грамотный, ответственный и всегда на связи. Я знаю, я работаю на фрилансе с разными руководителями. Так вот, мои услуги оплачивались вовремя, даже иногда наперед (ситуации разные, углубляться не буду).

Директор также регулярно подключается к нам во время собеседования. Теперь еще больше доверия компании идеальный турник. Ps «плохим» работодателям не стала плохие отзывы писать, думаю им и как нелегко живется) а вот хороший отзыв захотелось. Спасибо идеальному турнику за такое желание.

Собеседование проводила вежливая девушка. Более ничего положительного не заметила. Я прошла несколько собеседований в разных компаниях удаленных. Что могу сказать — многие даже не звонили в оговоренное время. Конечно, не хочется с такими работодателями работать. Потом они забудут мне зп прислать. Это говорит о серьезности сотрудников, а значит и о компании в целом.