Отзывы сотрудников · страница 3 из 4Мир Красок

Работая обычным продавцом на одной из розничных точек, удалось заработать приличную сумму денег на 3 комнатную квартиру, машину и теперь у меня свой магазин. Не люблю хвалиться, но это так, за что я благодарен судьбе, что попал в нужное время в хорошее место и на все отрицательные моменты мне теперь. В 2006 году вб еще не успел опомниться и дойти до такого уровня, как сейчас (по-этому пришлось от них текать). В сезон в обычный день удавалось "налевачить" 30000 рублей (за такие…>>. Тогда не иди в стройтерминал. Добрый день, уважаемые соискатели.

Еще для меня плюс, что живу не далеко. Профессионализм, четкая система руководства, наставничество, обучение. Только положительные моменты от работы в данной компании. Основной плюс - грамотно отлаженная структура компании и на очень высоком уровне (руководители отделов профессионалы в своем деле и всегда готовы прийти на помощь). Требования к исполнению обязанностей весьма серьезные, но в то же время абсолютно адекватные. Каждый, кто поставил себе цель добиться…>>.

Многие мои знакомые остались без работы. А здесь зарплату платят вовремя. Согласен про хороший коллектив и некоторых отличных руководителей. Польстило и порадовало то, что пару моих предложений были доведены до гендира и частично даже применены. Хороший показатель, что руководство прислушивается к народу.

Проход в отдел кадров- это вертикальная лестница. Я бы посоветовал на выход, установить пожарный шест, веселее будет. Работал, работаю и буду продолжать работать здесь, пословица " от добра добра не ищут" очень мне близка. График, зарплата, коллектив. Не каждый тебя будет ждать на точке, когда ты опаздываешь - а здесь ждут, пока не приеду. Точки разбросаны по всей москве.

Была на собеседовании в этой компании. Обычный офис, собеседование проводил менеджер по персоналу. Обязанности для моей должности соответствовали моему опыту. Прежде, чем пригласить на собеседование, разговаривали по телефону. Была возможность спросить все, что для меня важно. В принципе мне все устроило. Натренированная улыбчивость персонала.

Сразу предупрежу кто идет на продавца. Почти год работаю на торговой точке. Зарплата неплохая - зависит от категории. Там, где я живу это очень неплохие деньги. Работаешь - получаешь хорошо, не работаешь - получаешь оклад. Устраивает то, что один руководитель, а не целая куча, как в доме маляра. Змеиный клубок ничего в сравнении со всякими напыщенными "руководителями".

Всегда быстро и хорошо меня обслуживали в магазине. С продавцом можно было даже по телефону пообщаться. Потом увидел на магазине объявление, что требуется продавец. Записался на собеседование, так как впечатление у меня положительное сложилось. На собеседовании заставили заполнять анкету этого вообще не понимаю. Все равно потом на собеседовании все тоже самое рассказывал.

Были случаи, когда увольняли очень быстро. Вообще в этой компании приживаются только трудяги, которые не только за деньги работают, но и за интерес и хорошее…>>. Можно зарабатывать неплохое бабло на хороших точках, ну и левак тоже возможен за счет лопуха покупателя. Началось с того, что я делал ремонт и я стал клиентом мира красок.

Яркий пример разваливающейся кампании. Пока не поработаешь-не узнаешь:-). Бесплатная бумага и некоторые хорошие люди в компании, которые боятся уйти , потому что им вбили в голову, что они никто). Могу сказать, что уровень профессионализма людей очень неплохой. Среди продавцов, конечно, же есть отдельные личности, ворье, которых методично увольняют. При мне были случаи повышения по карьере обычных сотрудников ( которые хотели и могли работать).

В компании работаю полтора года, из торговой сети "мир красок" по собственному желанию крайне редко увольняются, текучки как таковой в рознице нет, более того отдел персонала практически не занимается подбором продавцов-консультантов, так как наши сотрудники регулярно приводят своих знакомых, друзей, родственников. Если бы все так было плохо в компании, работали ли бы сотрудники от 2-8 лет, а таких немало. За полтора года в декретный отпуск ушли 8 сотрудников, никто никого не увольнял. Если сотрудник не может получить ответ на какой-либо вопрос, все знают, что всегда можно позвонить в отдел персонала и там всегда помогут. Красивая обложка,классная миссия. Хамство со стороны работодателя. Опыт общения с неадекватным руководителем.

Что сотрудники - наша главная ценность. Я понимаю сотрудников, которые были уволены из компании, скажем так, не "по собственному желанию", по объективным причинам,и , возможно, за это обижены. Я призываю вас, уважаемые соискатели, не делать поспешных выводов из двух комментариев о компании, которая сущесвтует на рынке уже 10 лет, а прийти на собеседование к нам и убедиться в обратном. Такие комментарии могут написать только те сотрудники, которых уволили из компании, а увольняют только по объективным причинам.

На этом плюсы заканчиваются. Всё, что может положительного сотрудник находить в работодателе, в этой компании только на бумаге. Добрый день, уважаемые соискатели. Имея за плечами приличный опыт работы в управлении персоналом других компаний, хотела бы отметить следующее: с каждым сотрудником,который приходит в компанию, проговаривается система мотивации и подписывается трудовой договор. В миссии действительно прописано.

Не люблю хвалиться, но это так, за что я благодарен судьбе, что попал в нужное время в хорошее место и на все отрицательные моменты мне теперь. В 2006 году вб еще не успел опомниться и дойти до такого уровня, как сейчас (по-этому пришлось от них текать). В сезон в обычный день удавалось "налевачить" 30000 рублей (за такие бабки раньше приходилось горбатиться 2 месяца. Тогда не иди в стройтерминал. Владелец бизнеса дает возможность обманывать покупателей на любые суммы, за небольшое вознаграждение в виде 30% разумеется. Коллектив манагеров нормальный, есть так же в компании интеллигентные и образованные люди, с которыми приятно общаться, но их человек 10 из почти 300 сотрудников.

Требования к исполнению обязанностей весьма серьезные, но в то же время абсолютно адекватные. Каждый, кто поставил себе цель добиться успеха в профессии и действительно желающий работать, найдет здесь для себя кучу перспектив. При разговоре по телефону по вакансии меня устроило, записался, приехал, собеседование проводила симпатичная девушка, на должность водитель экспедитор. Собеседование проводила милая девушка екатерина. Нет и быть не может при таком подходе к кандидатам. Шла на финальное собеседование с хорошими впечатлениями о компании, которые оставила после первичного собеседования приятная девушка (менеджер по персоналу), но меня ждало глубокое разочарование. Работая обычным продавцом на одной из розничных точек, удалось заработать приличную сумму денег на 3 комнатную квартиру, машину и теперь у меня свой магазин.

Хороший коллектив и гладят по головке за хорошие результаты. Профессионализм, четкая система руководства, наставничество, обучение. Только положительные моменты от работы в данной компании. Основной плюс - грамотно отлаженная структура компании и на очень высоком уровне (руководители отделов профессионалы в своем деле и всегда готовы прийти на помощь).

Согласен про хороший коллектив и некоторых отличных руководителей. Польстило и порадовало то, что пару моих предложений были доведены до гендира и частично даже применены. Хороший показатель, что руководство прислушивается к народу. Еще для меня плюс, что живу не далеко.

Нет необходимости рано вставать, кроме планерок, на рабочем месте не запрещают курить. Отношения в компании, как в большой семье. Управляющий помогает столько, сколько нужно. Волнуется за твои показатели, работает над ростом продаж. Даже главный руководитель компании лично пишет/звонит и переживает за твою работу.

Повышают только избранных) или истеричек, которые просто требуют чтобы ее повысили. Зп вечно задерживают, "штрафы" на инвентах постоянные (даже не за твои косяки), управляющие не следят за магазинами, у меня не было инвент уже месяца 3 например) наверно и меня после отзыва уволят, но мне уже все равно. — индустрия интересная, как и покупатели — не заставляют читать по заученным скриптам. Коллектив лучший за 7 лет работы в 4 компаниях сфера интересная — люди покупают товары для отдыха, в это время они расслабленные, знакомятся, общаются много. Можно поднять денег, если работать 5/2 и продавать товары по премиям, мотивация хорошая, но для тех, кто стремится и умеет, потому что конкуренция тоже сильная оплачивают отпуск раз в пол года есть конкурсы типа лучший продавец, результатом которого стал подарок — поезда куда-то заграницу на отдых. Можно курить кальян на работе, общаться с клиентами, заводить новых друзей.

Я, к сожалению, стажировку до конца пройти не смог, пришлось уехать по сем обстоятельствам. Не надо постоянно ходить по залу и находиться на ногах. Можно курить кальян и парить. Руководство на короткой ноге, можно написать и обратиться. Есть срм — типо корпоративная соц сеть, очень удобно. Расскажу только то, что говорят все, кого ещё не слили из-за личной неприязни. Я тут потому что мне тупо удобно, пока что не хочу ничего менять, пришёл к 11, поставил чайник, пошёл поел, и сиди смотри видосы (хорошо, что камера не следит на ноутом).

Зп ни разу не задерживали, за это респект. Учат продажам с нуля, точки около метро, не надо рано вставать на работу, платят нормально, но не слишком). Круто прошло собеседование, интерсный управляющий, который сразу общается с тобой на равных, без всякого пафоса и дедовщины. Подробно объясняют, всему учат, дают большой материал, помогают.