
Задайте вопрос работодателю — мы отправим на модерацию
Из плюсов: мы приносим людям реальную пользу и удобства, влияем на платёжные инструменты в стране и участвуем в амбициозных проектах. Компания стабильна даже в турбулентные времена, руководство открыто и проводит таунхоллы, а процессы и методологии — как в коммерческих IT-компаниях, при этом можно влиять на процессы внутри. Вокруг отличные люди и профессионалы. Есть ДМС с чек-апом, индексация, офисы в центре. Очень много спортивных секций с участием в турнирах — футбол, волейбол, хоккей, баскетбол, бадминтон, теннис, плавание, беговой клуб, гонка героев, танцы, шахматы, киберспорт, йога. Можно участвовать в профильных конференциях и работать на стенде компании, есть внутренние сообщества, обширное обучение хард- и софт-скиллам, тематические недели в офисах с вебинарами и активностями (неделя здоровья, неделя кибербезопасности и так далее), а также экологические инициативы. Из пожеланий — освежить дизайн помещений, чтобы он имел свой стиль, отражал философию и ценности компании и создавал технологичную, комфортную среду для работы, отдыха, общения и спорта. Сейчас большинство помещений выглядит довольно заурядно.
По 6 критериям на основе отзывов сотрудников