
Коротко по отзывам: работа в компании Сотка
Сотка: 7 отзывов сотрудников, средняя оценка 9,4 из 10 — превосходно. Выше всего оценивают руководство (9,8) и коллектив (9,8), ниже всего — зарплату и льготы (8,8). Отметку «рекомендую» поставили в 7 отзывах. Последний отзыв опубликован 13 августа 2026 г.
Хвалят
- Зарплата и льготы — 7 отзывов с оценкой 8–10
- Условия труда — 7 отзывов с оценкой 8–10
- Карьерный рост — 7 отзывов с оценкой 8–10
Сводка собрана автоматически по оценкам сотрудников в отзывах и обновляется вместе с ними.
О работодателе
Сравнение работодателей
По 6 критериям на основе отзывов сотрудников
Ищете работу прямо сейчас?
Партнёры набирают курьеров и операторов склада. Отклик занимает пару минут и проходит на сайте партнёра.
Размещено партнёрской сетью Пампаду. Это не вакансии компании, на странице которой вы находитесь.
Отзывы сотрудников Сотка
Заработал здесь на первую машину — это говорит само за себя. График гибкий, руководство не давит, инструменты есть, вне работы никто не пишет.
График свободный, техника есть всё что нужно, менеджер толковый — в рабочем плане всё сложилось. Задачи можно решать так, как сам считаешь нужным, никто не стоит над душой. Из того, что хотелось бы поменять: чатов развелось много, у каждого своё техзадание в своём формате — тяжело ориентироваться. Было бы проще, если бы всё это унифицировали. Ещё не хватает живых встреч с командой, офлайн совсем нет.
Зарплату бы подтянули хотя бы процентов на двадцать — и вообще цены бы не было. Платят вовремя, руководство вменяемое, коллектив поддерживает, расти есть куда.
Между отделами информация ходит медленно и с трудом — когда нужны конкретные данные быстро, это становится проблемой. Плана задач на месяц толком нет, всё меняется на ходу. Темп работы при этом спокойный, вопросы внутри отдела решаются быстро, руководство отдела к сотрудникам относится хорошо.
Мерча маловато и он однообразный, офлайн-встреч почти нет — хотелось бы чаще видеться вживую. Зато зарплата без потолка и понятно за что платят, плюс есть куда расти.
Главная боль — продажники и техподдержка вообще не связаны напрямую. Никакого общего чата, всё идёт через руководство: нужно что-то уточнить — иди дёргай менеджера, он передаёт, потом ждёшь ответ обратно. Это реально тормозит работу и раздражает. Хочется просто написать коллеге из другого отдела и получить ответ сразу, а не гонять информацию через посредника. Понятно, что в компании много всего хорошего: гибкий график, зарплата выше рынка — при стабильных показателях можно выйти на 150к, ребята в команде приятные. Но этот момент с коммуникацией между отделами портит картину ощутимо.
Команда заряженная и дружелюбная, тренинги постоянные, тренеры реально помогают разобраться — не бросают один на один с задачей. Руководители всегда на связи, отчётности немного, и всё это на удалёнке. Корпоративы отдельная история — лучшие из всех мест, где работал.
Верифицируйте компанию и отвечайте на отзывы сотрудников от лица бренда: ответ видят все, кто читает карточку.
Частые вопросы о компании
Стоит ли работать в Сотка?
Какие зарплаты в Сотка?
Как оставить отзыв о работе в Сотка?
Сколько отзывов о компании Сотка?
Задайте вопрос о работе в компании
Задайте вопрос работодателю — мы отправим на модерацию



