Отзывы сотрудниковStar staff

Не очень умные отсеиваются еще на этапе собеседования, желание работать проверяется уже по факту. Я сейчас в декрете, но могу сказать, что по возможности с удовольствием вернусь, потому что успела привыкнуть и к формату работу и к коллегам. Здесь трепетно относятся к новым членам команды, в плане обучения. Каждую неделю проходят семинары по рекрутменту и it-рекрутменту. По каждой из технологий есть опытный коллега, который реально разбирается в ней и может помочь. Все рекрутеры регулярно обсуждают с куратором проблемы и успехи, что бы адепты могли учиться.

Поистине полезная "трата" времени. Здесь как раз стоит указать на несомненный плюс длительности стажировки: за 5 дней успеваешь понять "твоё-не твоё", и в случае "не твоё"-5 дней не жалко. Действительно порой "пухнет" мозг из-за объемов информации, но для развития, как мне кажется, это единственно правильный…>>. Хорошая команда, аркадий - хороший учитель, которому есть, чем поделиться с тобой. Он очень любит, когда ему задают вопросы и не очень любит, когда ему самому приходится инициировать обучение.

Star-staff это лучшее-ка, в котором доводилось работать. Современная и продвинутая команда, которая готова постоянно развиваться в профессиональном плане. В стар стафф дружная и позитивная атмосфера. Отлично выстроен рабочий процесс, для новичков есть подробные гайды по рекрутменту. Огромное желание работать и зарабатывать.

Эта компания 100% не для ленивых и не для тех, кто ожидает золотые горы в первое время работы. Здесь надо работать, работать и еще раз работать. Чтобы обязательно был энтузиазм и желание. Без этого, впринципе, на любой работе нет смысла зависать;) аркадию отдельное спасибо за помощь…>>. Прошла пятидневную стажировку под девизом "закрытый рот не накормишь". То естьздесь инициатива вещь не наказуемая, а поощряемая.

Нет, никто не гоняет и не стоит над душой — ты сам проявляешь инициативу и носишься за своим тимлидом, достаешь его интересующими рабочими вопросами. Вообще тематика зв повеселила) но я так понимаю, что это не для всех: серьезные дяди и тети в костюмчиках тут не смогут) с кислыми минами точно не в star-staff. Обучение построено так, что тебе дают необходимый минимум. Дальше надо самому проявлять инициативу к учебе, никто над тобой с палкой стоять не будет. Объемы информации, конечно, огромные, но достаточно систематизированные.

Дамы и господа, если вам реально хочется чему то научиться, вы горите желанием и стремитесь развиваться в рекрутменте, в it, в it-рекрутменте) то ss это то, что нужно. Та компания, где люди будут хотеть и будут стараться вас научить тому, что они знают сами, а как минимум несколько людей в этой компании можно назвать гениальными. ) если из вас вырастет хороший специалист, то вы запросто сможете стать топом, а возможно даже и влиться в долю разнообразных проектов, которые интересны,…>>. Отличная команда молодых ребят. Неформальная обстановка в офисе располагает к скорейшему вливанию в команду. Достаточно хорошо построена схема обучения: опытные ребята со стажем учат новичков.

Уровень заработка хороший, график гибкий, можно попробовать себя в продажах дочернего проекта или даже продвинуть собственный пилотный проект и получить на него бюджет. Присоединяюсь к тому что написали про star staff ниже и от себя добавлю 1) тут сложно, но всему научат 2) с коллегами очень круто проводить время и вне работы — можно выбраться на природу и отлично отдохнуть. Я пришел вообще без опыта работы, а сейчас закрываю сложные вакансии, и процент соответствует. Налаженный процесс обучения.

Там вообще не чувствуешь никакого гнета свыше, все общаются на равных. Я работала не рекрутером, а менеджером по продажам. Никто мне не обещал золотых гор, сказали сразу, что надо будет именно работать, а не просиживать время. Больше всего меня удивило то терпение с которым ко мне относились. Отдельное спасибо роме зайцеву и маше дозоровой, их сдержанность и желание помочь,…>>.

• достаточно гибкий график. • интересные корпоративные тусовки. Работал в стар-стафф меньше года, прошел стажировку и работал рекрутером. Главный плюс — коллектив, всегда поддержат и объяснят. Уволился из-за переезда, но благодаря школе стар-стаффа устроился hrом в солидную айтишную фирму.