Отзывы сотрудниковСтолплит

Главный бухгалтер женщина, которая не дружит с головой. Не ладит со всем коллективом в том числе и с директором. Заставляет выходить в выходные, задерживаться. Главный бухгалтер женщина, которая не дружит с головой. Не ладит со всем коллективом в том числе и с директором. Заставляет выходить в выходные, задерживаться. Бесперспективность карьерного роста.

Праздники длиные только не очень устраивали, на майских отдыхали аж 10 дней, ну и новый год числа с 25го уходили. Много людей, постоянно на ногах. Находится далековато ( на своей автомобиле удобнее) народу много, тяжело со всеми сойтись. Уберите глущяка владислава.

Легко, по разным вопросам гоняют тебя из кабинета в кабинет и так можно бегать, пока не надоест. Все говорят о процветании компании, но каждый работает исключительно на свой карман, а там хоть трава не расти. Зарплата серая, и все бегают трясутся - не дай бог где-то скажешь, что работаешь на "столплит", говори что просто…>>. Я работаю порядка 15 ти лет, но такого отношения к сотрудникам нигде и никогда не наблюдала. Рыжая директриса, которая держит в страхе весь магазин, третирует и унижает подчиненных. Есть такая болезнь у людей, психически неуравновешенных. Мало того, что основная зарплата черная(а белая всего навсего 10000р и никогда не повысится, хотя жизнь становится…>>.

Но лучше сразу службе безопасности. Вас беспокоит ооо "гилон" мы являемся официальными дилерами фабрики "столплит" в городе красноярске. У нас возник вопрос когда появиться рабочие каталоги, где будут представлены все новинки выпускаемые фабрикой "столплит" (афродита, мишель, хеопс, флоренция) так как при работе с клиентами не возможно на пальцах объяснять как выглядит товар. Покупатель возмущен что товар продаваемый интернет - магазином нельзя негде посмотреть , так как в розницу он не выделяется. Берут взятки начальство по сборке, и у одних бригад каждый день заказы, а кто не дает денег те сидят дома неделями, либо маленькие заказы ездим собираем. После того как поуволняли взяточников, было все в норме, с осени таже система началась.

Интересен сам факт подбора таких кандидатов на должность. Было уже много директоров, самый порядочный и адекватный был первый денис. Потом стали приходить не адекватные. С приходом последнего директора все ухудшилось. Всех пытается прессовать, то сестру привела, то подругу на работу, которая сейчас работает директором по продажам. В общем образовался костяг, состоящий из директора (шембергер галя),…>>. Все "прелести" крупной компании: ты никто, если чем-то недоволен, тебя легко заменить.

Объяснили что одному надо грузить,разгружать и собирать мягкую мебель. Да, и скан паспорта ещё прислать попросили. В общем анкету им заполнил,а вот скан не дал,сказал что только при встрече и мне сразу отказали. Крайне безотвестный и высокомерный подход к работе у сотрудников отдела отдела кадров. Хотите угробить себя, машину и потерять семью. Либо 10 - 15 % платите логистам).

Столешницу устанавливать отказались, так как…>>. Тут коррупцию обсуждают, всегда был круг "своих", которые получали "вкусные" заказы. Когда работы было много, другим тоже перепадало, а сейчас отгрузок мало, вот и заныли. Кто там кому сколько платит, я не знаю, но не зря же некоторые после зарплаты с руководством тусят. Компании нужно дорожить хорошими сотрудниками. Руководство просто "блеск", амбиций много.

Неужели нельзя автоматизировать, чтобы никто не сидел над душой с секундомером. Нет роста берут знакомых и друзей. Вместо продаж коллектив из мужчин занимается работой грузчиков так как нанимать грузчиков не хотят, так еще и говорят что ты должен это делать. Одим словом колхоз , а да и постоянно придумывают новые и новые штрафы и отчеты. Это просто (удалено),ах да любо1 косяк и платишь за мебель из своего кармана. Я естественно написал,мне отвечают что надо анкету заполнить,тогда,после проверки службой безопасности начальство приглашает на собеседование.

Заказываю уже вторую кухню, покупала себе, а сейчас меняю родителям. Первый раз был отличный сборщик, зовут александр. Настоящий профессионал, приехал всё сделал быстро и качественно. Не вредничал, не вымогал денег, всё что требовалось выпиливать, упиливать, подгонять, сделал молча и качественно. Сегодня приехала другая бригада, и началось.

Вот такие вот работники у них теперь. Зарплату сделать официальной, а то сразу же объявляют, что 50/50. Больничный, отпускные оплачивают с "белой" части, это смешно. Не такие большие зарплаты, чтобы платить их в "черную". Собеседование проходило в так называемой "переговорной", где стол у находится в районе колен, при этом просят заполнить тест на время.

За все время не было недостачь. Директор ирина вячеславовна ткаченко попросила не поднимать шума и обещала, что зарплата моя не пострадает и закроется сменами. Я ещё питал смутные иллюзии о её порядочности и согласился. В феврале 2018 года я уволился, так как жене надо было рожать…>>. Хочу поделится информацией о попытке устроится на работу, в компанию столплит на вакансию "замерщик мебели и кухонь" я нашел объявление о приеме на работу, на одном из популярных сайтов о работе. Цена соответствует качеству.

Считает что фабрику она основала и она там непосредственная хозяйка. Директор жлоб колхозный, развалил практически все магазины, соответственно нет продаж и работы для сборщиков, логист это вообще нечто, истеричная, высокомерная курица которой жмёт корона и которая все лучшие заказы на сборку отдаёт своему мужу танкисту- наркомана. Хочешь заработать, придется постараться. В качестве соц пакета предложили только скидки на продукцию фабрики (раньше у меня дмс был - очень выручало иногда). Девочка, которая должна была проводить собеседование где-то гуляла, пришлось ее ждать более 30 минут пока она соизволит вынести анкету. Заполнив данную анкету еще 45 минут ждала когда "мадам" соизволит забрать ее и провести первичное собеседование.

Но это бывает в любой компании, в любом коллективе. Работа идет по графику и бывает, что нужно выходить в праздники. А что перед этим новым годом происходило. Зп черная, во время не платят, добираться тяжко (корпоративный транспорт который обещали не ходит, или ходит через раз весь заполненный и уже никого не хватает, так что своими силами). Начальство не компетентное. Все отвратительно, даже коллектив. Работал в компании три года на должности кладовщика.

В этот момент я уже определилась с другим местом работы, но возникает вопрос, зачем меня просили дважды ездить в офис столплита, если у меня не достаточно опыта в данном направлении, если только для галочки, то я советую службе hr пересмотреть своё отношение к соискателям и поберечь своё и их время. Учитывая то, что вакансия вновь обновлена. У вас работает горе директор варнык (она же бывшая смирнова) света ничего позорнее не видела, оскорбляет продавцов, ведет себя очень высокомерно, людей за людей не считает, из-за таких жучек текучка постоянная, а фабрика вбухивает деньги за обучение. Она подбирает людей под "себя" любимую), а сама два слова скажет лучше б молчала.

Уже и не помню по прошествию времени. Как и в любой компании есть свои плюсы и минусы. Минусы - это скорее производственные, рабочие моменты. Где-то с коллегой не сощелся во мнении, где-то выслушал от начальства, где-то с поставщиком не поладил.

Откликнулась на вакансию потому что недалеко от дома, плюс всегда хотела развиваться в данной сфере. В итоге, пригласили на собеседование, офис на сходне конечно так себе, в таких условиях я ещё не работала. Переговорная оказалась на первом этаже прям перед входной дверью, около охранника, офис явно напрашивается хотя бы на минимальный косметический ремонт; женщина hr елена, оказалась довольно приятным человеком, рассказала ей про свой опыт и чем бы хотела заниматься. В данной области, в которой я дб работать, у меня было крайне мало опыта, но я этого и не скрывала. Но в итоге меня позвали на второе, так называемое финальное собеседование. Где я в кругу руководителей рассказала в точности все тоже самое. Как мне показалось, оно прошло неплохо, не смотря на температуру в 39) в итоге, через примерно неделю мне отказали в данной вакансии, аргументируя это тем, что остановили свой выбор на другом сотруднике.

Охранной системы никакой нет, девочки надеются только на себя, обслуживают консультирую клиентов, составляют дизайн-проекты, пробивают по кассе, оформляют рассрочки и кредиты и все делают…>>. Была на рабочем месте не понравилось, что водитель не вывозит коробки оставшиеся после сборки мебели. При мне покупатель хотела открыть шкаф, а ей сказали не открывайте, а то на вас упадут коробки. Работа по договору , но без оклада.

6) за этой копеечной вы лично поедите на фабрику в солнечногорский район. И на корпоративный автобус вас не пустят. Пойдёте своим ходом, так как на машине там негде будет остановиться. При этом вас нагрузят рекламными проспектами на месяц.

Сейчас пока все вовремя, без задержек. Ребята начали искать работу, готовятся. Работа для стрессоустойчивых людей, так как иногда очень сложные клиенты попадаются. Нужно чтоб компания проводила тренинги, обучала как с этим справляться.

Но ценными и профессиональными сотрудниками компания всегда дорожила, чтобы не проиходило. Новечкам здесь можно получить хороший опыт, а профессионалам проявить себя и продвинуться по карьерной лестнице. Я недолго проработала в этой компании, пришлось переехать и уволиться по собственному желанию. Приятно было отметить, что что-то хорошее и полезное сделала для этой фабрики, руководству не хотелось меня отпускать. Не вижу смысла работать без результата. Я счастиливый человек в этом плане, мне всегда везет с работой. Сейчас работаю дизайнером интерьеров и работа в столплите мне очень пригодилась.