Отзывы сотрудников · страница 3 из 7Технопарк

Прием товара(разгружаете грузовик) , пропылисосить ковралин , вытащить мусор и коробки. Самое ужасное это работа с 9 утр до 10 вечера на ногах. График как говорят будет 2/2 с 9 до 7 или с 13:00 до 22:00. Работаете без выходных или если повезет на недели один выходной. Раньше уходят только "свои" кто давно работает. Чтобы стать хотя бы продавцом вам надо минисум 3-4 месяца. Далее миниум 2 года до старшего.

Обещанных денег никогда не увидите. Не советую никому и никогда не попадать в кабалу к этим "выродкам". Плюс еще самая главная опасность:когда уволишься из сети на тебя повесят что-нибудь и занесут после твоего ухода твои данные в черный список сотрудников. А после этого тебе никакая федеральная сеть не светит-попросту служба безопасности будет тебя заворачивать на любой должности. Компания технопарк никогда не предлагала своим сотрудникам и соискателям управление пенсионными накоплениями или любыми другими активами.

Но на ввц сходите, там прекрасно. При трудоустройстве обещают рабочий график 5 через 2 с 9-21 часа,на самом деле работаешь с тремя выходными в две недели,переработку никто не оплачивает. Начинаешь со стажера за 10 долларов в день (300 рублей)-за эти деньги будешь разгружать машины (два раза в неделю-фуры многотонники),убираться на своем отделе,выслушивать маты и попрекания от "главного управленца". Так же на этапе стажерства будешь дословно учить "законопись" и "заповеди"-этого "храма надежды для рабов". Не станешь продавцом-пока дословно не сдашь экзамен самому главному и красиво,на подносе не продашь ему какую-нибудь ерунду. За опоздания даже на 3 минуты пишешь объяснительные и тебя штрафуют на 3000 после 2-го опоздания.

И вообще люди не покупайте там ни чего,попадается техника б/у и после ремонта. Дали заполнить в коридоре анкету, дублирующую резюме, где необходимо указать предыдущее место работы с окладами, паспортные данные и информацию о родственниках. Далее дала информацию о том, что будет входить в мои обязанности. Помимо размещения вакансий на сайтах и в сми, другой административной работы будет еще и так называемый "хантинг" (в вакансии на сайте этой тонкости указано не было). Так вот этот самый хантинг означает, что я должна буду ходить по улице и привлекать людей на ту или иную вакансию, если не удастся закрыть ее через интернет. Также раздавать какие то листовки и собирать опросы. Такого бреда я еще не слышала.

Платили 270 рублей в денб+60 рублей питание. Работал на кбт и знал ее как 5 пальцев,чуть позже после меня пришла девочка стажер, которая ни хрена не знала и не выучила(сдавала экзамен при мне и несла полнейшую ахинею). Но руководитель направления сказал, что она сдала и на следующий день она уже продавец. Сколько за ним ходил,просил принять экзамен,он отнекивался,говорил,что занят. Потом я там просек одну фишку,что если торговать аксесами и встройкой то с нее стажерам платят)вот я и начал барыжить. Я их на х** всех послал и уволился.

Это вакансия электрика-камикадзе. Ну что держитесь когда я пришёл туда вреде все супер ну вот первый день рабочий он начинается так с утра построение на взлетке выходит начальник склада и старший смены и понеслось как в армии цитата начальник склада я старший смены иванов проиществий нет весь товар собран тут у меня сразу смех продрал вспомнил песню теперь ты в армии и так каждое утро другой момент если вы туда попадете то это полная жжжжжжжжжжжжжжжжжжжжжжжжжжжжжжжжжжжжжжжжжжжжжжжжжжжжжжжжжжжжжжжжжжжжжжжжжжжжжжжжжжжжжжжжжжжжжжжж вот так платить вам будут за фуру которую вы разгрузили всего нечего 600 рублей на 4 человека фура загружена валом дальше за любой косяк вы платите 200 рублей. Прошло пять лет, но смотрю ситуация не изменилась. Я туда пришел с опытом работы.

Отправила свой отзыв в оговоренные сроки. Я понимаю, что могла им не подойти по опыту, может быть им не понравился мой отзыв. Но крайне неприятно, что никакой обратной связи не поступило. Уважаемые сотрудники hr, вы говорили на собеседовании о том, что по продавцам можно судить о компании. Вы также являетесь сотрудниками компании и оставляете о ней крайне неприятные впечатления.

Когда приехала на собеседование, общалась с двумя девушками поочередно. При этом первая расписала все в красках, как хорошо у них работать, да и про опыт ничего не сказала. Вторая же, которая непосредственно и ищет себе помощника, была удивлена моим желанием там работать, так как опыта работы как такового у меня нет в данной сфере (к слову говоря, поэтому и искала работу ассистентом), меня придется учить, а им же нужен человек, который через неделю уже будет профи. Дала мне задание: съездить в один из их магазинов, пообщаться с продавцами и написать свой отзыв, кого по моему мнению они берут на позицию продавца. Я потратила свое время не только на собеседование (если бы сразу предупредили, что необходим опыт работы, не поехала бы), но и на поездку в их магазин.

Так это ладно в аквариумы сидят, так вот к ним подходишь что нибудь спросить они тебя 3х этажным покроют и сделают из тебя отбивную,мол ты дибил ничего не понимаешь да и вообще суют свой нос в каждую бочку. В общем график там сделали сутки трое это + но зп соответственно ниже стала без подработок 35 тыс будете получать не больше. В мае проходила собеседование на должность ассистент менеджера по подбору персонала. На hh не указано, что необходим опыт работы.

Удержание за бой жосткое, но если ты не признался то может повезет что тебя не увидят по камерам и ты не чего не заплатишь. Девушки в гсу работают не культурные. Зимой очень холодно бывает температура на склада 15-18 градусов, завесы на варотах не работают. Раньше оплата была на смену общая что было нормально и мы сами гоняли того кто не работал и брали только своих, а теперь каждый сам за себя что приводит к развалу коликтива и постояным сорам. У работаю в компании уже можно сказать давно и хочу немного рассказать о менеджере склада и о отношении складских рабочих по отношению к молодому новому коллективу. Сначала говорят вы получите 50-65000 рублей примерная зарплата не слушайте, вы не получите столько деннег а если получите то только если будете ночевать на этом складе просыпаясь будете идти вкалывать фуры разгружать и тому подобное. Мало того что им страховку выплачивают так они еще с тебя всю кровь высосут.

Нет такого что ты можешь когда хочешь пойти покурить или чайку попить, только по графику или если ты со старшим смены в хороших отношениях. Попав в эту компанию вы становитесь технорабом эти слова еще с алтушки. Очень маленький аванс и не стобильный то 4000 или 10000. Постоянно какие то новые правила работы, с набором товара на мвидео затрахали весь песонал. В ночное время сканеры очень плохо работают и при этом нечего не делают. Постоянно заканчивается питьевая вода и только тогда ее привозят. Нет возможности выпить кофе ночью на территории склада (сон перебить).

Почитайте философию компании; бред полный. Трудовой кодекс не соблюдается. Насколько знаю, в доставки ,ночует на работе. Человек не может быстро перестраиваться после старого образа работы (алтушка). Добираться от метро не удобно, на алтушки нас возил автобус. Работы физической очень много в течение суток.

В целом, работа в технопарке - это добровольное рабство, или, даже не знаю как назвать, чтобы никого не обидеть. Люди, работающие здесь, продают не только технику, они продают свое время, силы, здоровье. Плюс постоянное давление руководства, штрафы. В общем, если вы думаете, что плохо живете, поработайте в технопарке. Чмошное отношение всего руководства, хозяин в том числе.

Высокие штрафы, опоздание на 15 минут по любой причине - штраф 2000-3000р. Ужасные условия труда: ненормированный рабочий день (как минимум два раза в неделю по 13 часов смена), плавающие выходные (три выходных за две недели), на новый год - треш (месяц все работают без выходных), обед плавающий (в среднем 15 минут), круг твоих обязанностей настолько широк, что ты сам ох#реваешь от своей многофункциональности. Начальство: в этой компании самодурство процветает. Но, с этим ничего не поделаешь, и, как говорит мой отец, если человек идиот, ему можно только посочувствовать. Коллектив: хороший у меня был коллектив, склоки бывали, но это нормально, все мы люди и эмоции никому не чужды.

Люди из подмосковья едут,иногда на последние,а по телефону ни слова,набираем, приежайте. Может так росстат статистику по стране повышает и все пе дели и штаны не просижевают. Чтобы не мотатся по собеседованиям в пустую. Не понятно почему не было обратной связи о собеседовании, хотя написала в письменной форме, чтоб дали ответ. В магазине воняет за километр. На остальных сотрудников плевать.

Сотрудники ничего не могут сказать. Предложили открыть на себя ип ,верх свинства. Раньше работал в самых крупных российских компаниях,такого невстречал. Выстовляют вакансию и собеседуют и может спецом ип предлагают,чтоб сами соискатели отказались,просто свиньи.

Но победила в конкурсе все равно жена председателя. Только один минус – как человек, который занимается вопросами безопасности, доверял сервису свои данные, скрепя сердцем, но противозаконного ничего не увидел прочитав все правила. Ее я кстати тоже отправил на юдоу работать чтобы во время декрета без дела несидеть. Был исполнителем у них, откликнулся на заказ \"купить и доставить\", купил стол в икее, приехал на место доставки и что вы думаете.

Малая зп,ниже м-видео и эльдорадо,чтобы заработат за 50000 руб,нужно пахать в 2 смены без выходных,те кто желает саморазвитваься и накапливать свой потенциал,не идите в эту отвратительную компанию. Сотрудники не профессионалы, не качественный товар,один брак,обман. Первое впечатление было очень хорошим. Но, после встречи с юлией якуниной (как мотом выяснилось - это вообще ассистент отдела персонала) - начну с того, что письмо она присла с такими безумными ошибками. На самой встречи не смогла ничего рассказать про вакансию, про компанию, про зарплата - все в каких-то примерных вариантах. Да и вообще вид у неё был, мякго сказать не очень, сложилось впечатление, что она с диким похмельем.

Абсолютно обманывают в вакансии. График не сутки/ трое,а сутки через сутки,так как обязательно надо брать 3-4 подработки в месяц. Зп получаешь в полном объёме если не подставили или повезло,что ничего не разбил. Отвратительная компания как снаружи для клиента,так и гнилая изнутри. Негативное отношение к коллективу,продавцам.

Девушка по набору персонала опаздала на 40 минут. Менеджер rh не могла вспомнить что интересного есть в компании. Охрана на ресепшене совершенно не интересуется кто находится на проходной и зачем. Делали вид,что не замечают меня,пока к ним не обратился другой сотрудник. Зашёл боров с бородкой стаса михайлова, важным голосом заявил,что он мой будущий старший смены,при этом не представился по имени. Человек откровенно отбитый на голову,не понимаю как он стал начальником, руководство совершенно не умеет общаться с людьми. На собеседовании вызвал максимум негатива у меня,что перехотелось устраиваться на вакансию оператор штабелера.