
Удобство выбора месторасположения офиса. Высокий процент выплат мотивации. Работаю в компании 4 месяца. Удобный офис подобрали быстро, когда захотела перейти в другой офис, который был ещё ближе к дому, перевели без проблем в одночасье, что очень порадовало. С руководителями офисов и уд мне повезло, адаптация и обучение прошли отлично. Возможность выбрать удобный для себя график работы, своевременная выплата заработной платы, возможность посещать бизнес тренинги, бесплатное обучение.
Задайте вопрос работодателю — мы отправим на модерацию
Во первых, это самая большая сеть туристических агентств по россии, одна из самых популярных. А это значит - большой поток клиентов. Во вторых, маркетинговая политика компании работает на отлично. Компанию знают, это главное. В третьих, наличие отдельных отделов. Взять хотя бы бухгалтерию и юридический отдел. Не нужно постоянно следить за оплатой заявок и рассмотрением претензий, этим занимаются специалисты.
Ну не могу не сказать о проверках - обзвоны и тайные покупатели, но впринципе практика в продажах и услугах нормальная. Не ходите работать в эту компанию, пожалейте свое время и силы, оклад 17 000 р если не делаешь план 100 000 р то получишь голый оклад, руководство по хамски относится к сотрудникам, за все штрафуют, разговаривать с туристами заставляют по скриптам как робот, если слово сказал не по скрипту то сразу штраф и за месяц общения с туристами этих штрафов набегает приличная сумма. Я в ужасе от этой шараги, у них сильная текучка кадров народ бежит оттуда, многим названивают по резюме зазывают на собеседование…>>. Самое ужасное в этой компании, это их региональный директор. Она бешеная и взволила на себя чужую работу и полномочия, я работа не в самой евросети, а на территории, в банке, так она достала весь банк(возомнила , что она непосредственно наш начальник).
За весь период работы, а это чуть больше года, я наблюдал низкую корпоративную культуру. Это не значит, что тут работают одни хамы или наглецы. Просто бывают не совсем приятные моменты, которые можно было бы обойти стороной. Также не понравились штрафы за обработку заказов. Так что, работать здесь необходимо аккуратно и подходить ко всему ответственно. Больше проблем в турагентстве я не заметил.
Работал я специалистом по туризму, принимал заявки от клиентов. Честно можно сказать, работа, не рай, но однозначно лучше таких профессий: как шахтер или каменщик. Среди позитивных моментов работы в данной компании можно отметить весьма приличную зарплату. Сша в месяц, затем моя зарплата выросла до 500-800 долларов. Начальство хоть и требовательное, но в целом…>>. Порой работа сама находит тебя, а не ты ее не думал, что буду работать в турагентстве, но теперь вот как раз работаю.
И сейчас работаю в мини-сети…>>. Сейчас завершила обучение в группе новичков. Много всего нового узнала, была техника продаж, зачали туристические направления и многое другое. Про компанию могу сказать только хорошее. Как раз только сезон начинался.
Была на нескольких корпоративных выездах. Есть хорошие сотрудники, с которыми приятно общаться и работать. Когда мало работы, можно посидеть в интернете. Комфортные, красивые офисы, судя по всему чётко налажена работа менеджеров, удобный график работы, очень приятная девушка менеджер по подбору персонала - шапетько ольга. Я работаю в офисе под туроператорским брендом. Нравится, что много запросов и от скуки не страдаешь. Пришла на работу, сделала кофе и на два часа обзванивай новые заявки, точно не соскучиться.
Каждый день я все равно учусь чему- то новому, узнаю новые приемы продаж и новые схемы переговоров с клиентами. Этому всему меня учит мой руководитель, она постоянно уделяет свое рабочее время лично мне - поправляет, наставляет и направляет. Я очень довольна, что попала именно в эту компанию и верю, что с каждым днем я становлюсь все большим профессионалом. Удобные расположения офисов - рядом с метро. Хороший, дружный коллектив, высокая процентная составляющая зарплаты.
Кстати все представители coral travel убегают со стойки при виде туристов с отказом на выезд. Исполнитель обязан своевременно предоставлять потребителю необходимую и достоверную информацию о туристском продукте, обеспечивающую возможность его правильного выбора. Их интересует только комиссия, за которую они трясутся, не заботясь о клиентах, рискуя их жизнью, личным временем и деньгами без возврата. Хорошее качественное обучение, действительно отличный старт для начинашек. В некоторых офисах нормальный коллектив. Зарплату всегда дают вовремя и не могу припомнить , чтобы были задержки. Есть, конечно, и плюсы, и минусы.
Начну с того что пришла я на вакансию менеджер по туризму, назначили интервью(собеседование) в центре tbs, прежде уточнили удобное для меня время. Когда пришла на собеседование, там и познакомилась с ольгой шапетько, очень приятная девушка, все вопросы были корректные и ольга конечно всячески пыталась снять напряжение, с тех, кого она собеседует. Вопросы на должность менеджера по туризму были стандартные: что продавали на прошлом месте работы. На какую зп рассчитываете здесь. Какие направления хорошо знакомы. Немного прошлись по отелям и курортам.
По 6 критериям на основе отзывов сотрудников