Отзывы сотрудников · страница 5 из 19Аврора

И вообще в целом советую не тратить свое время даже на собеседование в эту шарашкину контору. Устроилась в эту компанию год назад. Вонючий офис со сломанными компьютерами, телефонами. Нет отдельного помещения для приема соискателей. Вызывал к себе в кабинет каждый час для бессмысленных бесед не давая работать как положено. Вечный мат,шум и гам в офисе. Всю эту композицию разбавлял некий михаил, разогревая свои адские пахучие чебупели.

Ну чтож, вы отняли день моего времени, а я бросаю камень в ваш огород. Думаю это вполне справедливо. Проходила стажировку два дня по 8 часов. Лицемерный коллектив, которому вы можете не понравится (непонятно по каким причинам), за спиной кости промоют. Будете делать всю грязную работу,а в конце скажут,что не уверены насчёт вашего трудоустройства (хоть и выполнишь порученную работу). И причём это скажут не в середине дня, чтобы вы могли уйти и не тратить свое время,а именно до конца подождут.

Плюс ко всему выплаты неполные всегда за что то вычитают, сами придумывают систему штрафов, могут и не заплатить ничего. Отношение к продавцам как к бесплатной рабсиле, если хочешь добиться чего то надо быть человеком паинькой и подчиняться. Увы, но в компании творится абсолютный бардак. Тупое осиное гнездо где обманывают и швыряют, выставляют лохами.

Среди сотрудников есть менеджеры по продажам (по телефону приглашают тебя на менеджера по работе с клиентами) и менеджер по подбору персонала. Главная функция эйчара - целый день обзванивать базу по хедхантеру и звать на собеседования менеджеров по работе с клиентами. (по факту - по продажам) на данную позицию берут всех подряд и выгоняют через 10 дней, как уже выше было написано. На первом этаже директор михаил орет матом на всех 24 на 7, и по телефону, и на сотрудников. Постоянно меняет условия и ищет за что бы кого выгнать. Так что если угораздило попасть в эту шарашку и задержаться дольше 10 дней (что бывает крайне редко) - советую попытаться доработать до конца месяца и свалить со спокойной душой.

Проблема в том, что после прохождения "стажировки" мне так и не перезвонили. Я честно рассчитывал, что у них "конкурсная основа" и если меня на работу не возьмут, то возьмут кого другого. С этим у меня проблем нет, но прошёл месяц, сейчас на дворе середина января 2017, а вакансия на сайтах никуда не делась. То есть на данную вакансию не взяли ни меня, ни кого другого. Видимо для этой организации соискатели являются чем то вроде бесплатной рабочей силы, которым можно не платить.

Зарплата официальная 10000 рублей. Эйчары на собеседовании обещают золотые горы и это неудивительно - им за каждого пришедшего доплачивают 100 рублей. Если от них не ходят на собеседования и не соглашаются на стажировку - выгоняют. Компания нанимает работников полностью в черную. В итоге не оформлять могут по полгода. Штрафуют за все - от опоздания на 5 минут (что противоречит тк), до выхода покурить. В итоге со всеми штрафами маловероятно что-то вообще получить на выходе после "стажировки", либо платят 3000 за 10 дней, либо вообще ничего не платят.

(товаровед), может найдется желающий научить эту женщину правильно создавать накладные (хотя бы со второго раза), правильно делать перемещения, может тогда и продажи пойдут, и выручки вырастут. 2) самое ужасное, то что постоянно задерживают зп (которую делят на 4 части, а эти четыре части иногда на две), могут задержать аванс на неделю (полторы), но когда остается…>>. Работала в этой компании, одни недостатки и хамство к сотрудникам в частности к продавцам, гу а в офисе и вправду сидят попу греют. Так что все написанное ниже правда. Ге ходите туда ищите стабильность, в этой компании вам светит лишь копеешная зп, обман и неоправданные требования. Сотрудников не ценят, беспредел полный. Выплаты нерегулярные, обещают 2 р в месяц в определенные дни а сами оттягивают и всегда задерживают.

Заработанная плата поперла после 3-ей недели работы в копании. Все во время выплачивается и бонусы и зп, без задержек. В общем все только самое лучшее желаю этой компании и ребятам. По началу не все нравилось , но со временем и приобретенным опытом работы все наладилось. Продажи идут, руководство всегда помогает как советом, так и финансово, если это нужно. За хорошую работу иногда выдают премии.

А потом при инвентаризации страшные недостачи и страдают не в чем невинные сотрудники, увольняет тихо, подло, без объяснений чтоб не вскрылась правда. Не пойму как человек без высшего образования, воспитания может управлять магазином. Сотрудники от неё бегут, постоянная текучка. Всех оскорбляет, всех до слез доводит и винит всех от того что сама глупа и не справляется со своей должностью. Отработала целый день ( с 10-19),находясь целый день на ногах,обеда как такого не было,максимум 5 минут перекуса. В итоге после окончания,сказали,что не подхожу,слишком тяжелая для меня работа,поищи полегче (меня об этом не спросили). S коллектив так же оставляет желать лучшего.

Это лучше один раз увидеть, что сто раз услышать. Везде есть, без недостатков, не бывает компаний. Не годится на должность товароведа. Компания заставляет пересчитывать упаковку и пакеты, в то время как в обычном магазине всегда дают пакет бесплатно и сколько хочешь при этом не несут ответственность , а здесь получается так что компания приписывает штраф при инвентариции если будет не хватать этих самых пакетов и упаковки(вот стоишь как идиот и считаешь колличество мусора , не ну у компании точно проблемы с головой). Первый раз встречаю такую компанию…>>.

Ну хватит товарищи, я реальный менеджер, который в тпк аврора с 2011 года, не верите, посмотрите мой отзыв на первых страницах, ну на самом деле, никто никого не заставляет работать в авроре, наручниками к батарее не пристегивает, просто на просто компания хочет поднять обороты, развиваться. Тут есть окладная часть 25000 минимум , хорошие проценты. Тем кто хочит работать - помагают в обучении и продажах, и даже на начальном этапе ( испытательном сроке…>>. Я вам советую работать в авроре так как именно там вы получите серьезный опыт работы в сфере - нефть и газ ( компания работает с газпром, роскосмос ) вы получите хорошие рекомендации ( как я ) и полетите ввысь по карьерной лестнице ( я пришла в продажи , сейчас по рекомендациям перешла работать к партнерам - hawle германия на должность руководитель отдела продаж ) плюс огромный я считаю что есть ресторан. Ребята , я с слезами уходил из компании аврора ( у меня переезд в якутию ), здесь очень дружный , молодой , энергичный коллектив.

Отношение рм оставляют желать лучшего. После его приезда коллектив несколько дней в себя приходит, руки опускаются. Наш коллектив держится только потому, что у нас самый лучший директор. Она всегда поможет, подскажет и успокоит, а трудности нас только закаляют. Я бывший работник магазина модис спб 4, проработала два года, коллектив хороший, кроме директора магазина. Стоило ей по убирать примерку как она ее на склад выпроваживала и та работала до вечера, выполняла работу которую должны делать продавцы магазина, и так каждый день она её эксплуатировала а та от безвыходности молчала и еще параллельно убирала магазин. В ночные смены отправляла каких то своих родственников с киргизии, и они без документов и без присмотра продавцов находились одни ночью в магазине.

Вы знаете я пришла на интервью , вел его очень интересный молодой человек, который все тактично и детально обьяснил. По работе могу сказать только положительные отзывы так как работа действительно есть, вы не просто сидите и скучаете перед компом, проводятся тренинги, обучение, совершала уже в первый день телефонные звонки. Мне все очень понравилось, особенно коллектив и мой наставник - сергей. Ему спасибо отдельное за уделенное мне время.

Уважаемые зачем вы себя пытаетесь оправдать выдавая за белую компанию когда у вас все нечестно и вы воруете у продавцов деньги нечестным способом пострянно вычитая и недоплачивая. К чему выставлять нас продавцов что мы некудышные когда вы сами так делаете. В этой компании нет ничего положительного и это всем известно. Почитав отзывы, думал конкуретны пишут. Но после общения (в отделе кадров почти 1, 5 мурыжили - все свелось к тому , чтобы оклад мой понизить) , а с главным бухгалтером (если ее так можно назвать) понял, одно - нужно бежать как можно быстрее и дальше.

Зарплата чёрная и просто мизерная. Модис очень странная компания. Они берут на работу тех кого поганой метлой погнали из других мест, при этом даже не звонят предыдущим работодателям и не узнают хоть какую-нибудь информацию о работниках. В одной компании директора уволили, к слову сказать за воровство к тому же, модис ее берет на работу. Еще одну, прямо скажем, недалекую и глупую директора попросили уйти и вот она уже директор в жемчужной плазе. Потрясающая тупость, компания собирает весь сброд , с таким персоналом вы далеко пойдете. Охранников тоже должно быть больше.

Заработанная плата , особенно проценты - впечетляют , я за первый месяц процентами получила читую прибыль в размере 45000 тысяч рублей. Работа есть, спрос на продукцию постоянный. Все кто пишет плохие отзывы…>>. Аврора крутая компания я вам серьезно. Проводят обучение персонала ( были проведены тренинги по кусрсу подбора персонала) тренинги организуются так же отдельно для менеджеров по оптовым поставкам нефтегазового оборудования. Заработанная плата на испытательном сроке от 25000 тысяч рублей плюс бонусы, я работаю в компании второй месяц, за первый месяц у меня вышло около 33000 тысяч рублей, далее - сейчас меня…>>.

Не было ни разу, чтобы начальство задержало на работе или не выплатили вовремя зарплату. Хорошие условия труда дружный коллектив отзывчивое начальство много работаешь-хорошо платят. Хорошие условия труда, дружный коллектив, отзывчивое начальство, готовое пойти на встречу и помочь в работе. В начале было сложно, но со временем адаптируешься и все становится намного легче. Работа очень интересная, если не сидеть на месте, а прикладывать усилия, то и зарплата будет отличная. Тем кто без опыта работы - идите смело работать в аврору, все кто с опытом работы - идите еще смелей. Я проработала на позиции hr-менеджера один месяц, сейчас перевелась на оптовые поставки нефтегазового оборудования.

При этом мне кажется можно и добавить часов. Оплата труда оставляет желать лучшего, год назад мерчи получали не меньше 32, а сейчас в среднем 28-29, хотя товарооборот вытягиваем. Коллективом в целом довольна, директор самый справедливый, и лояльный. Карьерный рост определенно есть, рабочее место не плохое. Руководство, которое стоит над филиалами безалаберное, ничего не хочет менять и делать, забывают, опаздывают. Лишь бы копеечку сэкономить ценой человеческого времени. Еще деловые все, как же бизнесмены.

А все имеют право на отзыв сам там работал и кроме того что с меня сняли дохерищу денег за инвентаризацию, которую не провели вовремя и списали за что то там(неоправданно). Мутки в этих ларьках ваших, согласен с большей частью отзывов. О кстати меня с позором не выгоняли…>>. Магазин- киоск работаешь одна в смену.

На работе у каждого есть рабочий телефон (сотовый - с полностью оплачиваемой связью, и стационарный) и рабочая электронная почта. Этого достаточно, чтобы полноценно выполнять свои обязанности. Вы в компанию приходите…>>. Сейчас с удовольствием хожу на работу и по полной выкладываюсь.