
Другие названия: Деньга ООО Авантаж, ООО "УК Деньга", ООО Авантаж, ООО УК Деньга, Denga
Ответ на этот вопрос см не знает. Просто стало невыносимо работать. Пришла работать в мкк, а сейчас такое чувство, что работаю страховым агентом, причем без согласия. Продукты, люди к нам идут за деньгами. За помощью, а мы должны им втюхать еще пару доп продуктов, причем не за маленькую сумму.
В компании работаю чуть больше 3-х месяцев. Все устраивает- белая зп, с графиком всегда идут на уступки. Задержек в выплате зп не бывает, даже в праздники. Все зависит от вас самих- как выстроите свою работу, такие результаты и получите.
Отрицательные отзывы пишут люди, которые обижены и они будут всегда. Если не хотите работать тут вас никто держать не будет , а если вы действительно хотите и умеете трудится, то руководство всегда это видет это поощряет. За исключением возможности подышать свежим воздухом при прохождении собеседования, побывать в районе в котором вы ещё не были, заработать за 15 дней денег чтобы сходить четыре раза в магазин. Из положительного, только бесплатные конфеты). Какие нахуй стороны, их нет и быть не может. Пришлось уйти по семейным обстоятельствам, в дальнейшем планирую вернуться).
Работала в компании "деньга". Вынуждена была поменять место жительства, жалею о потерянной работе. Условия труда хорошие, рабочее место отлично оборудовано. С людьми люблю общаться, это мне удаётся. Приятно когда человек приходит за помощью и я могу ему помочь. В связи с переездом ушла из компании. Работала в спб, в центральном офисе на ваське.
Перешла в компанию "деньга", работаю уже 8 месяцев, всё устраивает, хороший процент от выданных займом, положенные два выходных в неделю, и директор адекватный человек, вникает в наши проблеммы, и по возможности помогает. Но для меня очень трудная психологически. Трудно выдержать такой поток заемщиков, и все требуют индивидуального подхода, всем нужно объяснить, рассказать, хотя к этому со временем привыкаешь. А вот коллектив - просто отличный, всегда поддерживают.
Сейчас работаю в крупном банке, но навыки, полученные в "деньге", очень актуальны. Приятно работать в нормальной компании, где хорошо платят и относятся по-человечески. Начальство справедливое, зря не кричит и не ругается, но работу требует делать качественно. С пониманием относятся к жизненным проблемам. Начала искать после декрета работу. До декрета несколько лет работала в одной мфо, но сейчас она не работает. Вот так и пришлось искать другую работу.
И ведь люди даже не знают, что от неё можно отказаться. Скрам-мастер камышникова конечно не ужасный человек, шла много на уступки и помогала в сложных ситуациях, но иногда перебарщивала в своих полномочиях. Если не выполнен был план по какому либо показателю-в общем чате своей команды перечисляла города, но по именам зовет своих менеджеров, а городами: например выкса богородск вязники урень пильна домой никто не идет пока не будет выполнен план по выдаче. И если ты пошла домой, тебе звонят на твой личный телефон и просят вернуться.
Ремонт да был, и тоже во время работы рабочих у тебя стоит стол по середине офиса, ты вся в пыли, грязи, дышишь всякой дрянью, но ты продолжаешь работать, принимать клиентов. Кто будет закрывать всю выдачу и просрочку на весь трамп ответил коклин и камышникова. Позвонили арендодателю, начали угрожать неустойками, штрафам. И тогда она разрешила им выйти на два часа открыть офис, но ни кто не спросил менеджера его дыхательных систему.
Приготовься быть многократно посланным, а также ходить и выбивать долги по квартирам запугивая бедных стариков. Или будь готов получить по морде от алкаша должника выбивая с него долг у порога его квартиры. Система аджайл — худшее, что может случится. Офис аутсайдер тянет команду вниз, все получат копейки и депремирование. Офисы закрываются, тк нет окупаемости, сотрудников вынуждают угрожают и заставляют писать заявления по собственному желанию. Он и бухгалтер и коллектор и колл цент и специалист по продажам, промоутер, почтальон, уборщица.
А потом на наши деньги цо все едут за границу отдыхать. Не рекомендую данную компанию. Убрать см они мешают только работать, подумать о менеджерах как о людях. Как только стали работать по эджайлу начался кошмар.
Задайте вопрос работодателю — мы отправим на модерацию
По 6 критериям на основе отзывов сотрудников