Отзывы сотрудников Экспертно-Правовое Агентство

Из того, что мешает: нет корпоративного телефона, и когда нужно оперативно выйти на связь вне рабочего компьютера — это неудобно. Не критично, но периодически ощущается. В остальном удалёнка выстроена грамотно: гибкий график, трекеры задач, регулярные онлайн-встречи, внятные регламенты — вхождение в работу прошло без лишнего стресса. Руководитель и коллеги отвечают быстро, HR тоже не бросает на старте. Атмосфера в команде рабочая, без размытых границ между личным и профессиональным, что для удалёнки редкость.

Руководители вменяемые, коллектив вежливый — это чувствуется с первых дней. Подход гибкий: никто не требует видимости занятости, важен результат, и это сразу задаёт правильный тон. Есть пространство для проактивности и роста, корпоративная жизнь не ограничивается одним чатом. Из того, чего хочется больше — офлайн и онлайн-мероприятий, где ценности продукта доносятся до аудитории понятно и с энергией.

Минусов пока не нашлось, и это, честно говоря, приятно удивляет. Оформление с первого дня, удалёнка, выплаты вовремя, вопросы решаются быстро — всё работает так, как и должно.

Конкретных проблем в отзыве не обозначено — всё сводится к тому, что улучшения полезны, если руководитель их услышит. Из этого следует, что обратная связь до руководства доходит не всегда.

Удалёнка выстроена без хаоса: электронный документооборот, онбординг для новых, понятные процессы. IT-команда небольшая, но профессиональная и открытая к обсуждению задач. Продукт, который разрабатываем, сам по себе интересный — это тоже важно. Корпоративная культура есть, несмотря на дистанционный формат, мероприятия проводятся. Обратную связь от сотрудников здесь воспринимают как рабочий инструмент, а не формальность. Из того, чего не хватает — ДМС: для полноты картины его отсутствие заметно.

Оформление по ТК с первого дня, зарплата достойная, HR помог спокойно войти в должность. Работаю не так давно, откровенных проблем пока не встречал.

Ввели в процессы плавно, без суеты, и люди попались приятные. Если что-то пойдёт не так — напишу, но пока писать не о чем; к тому же руководство воспринимает обратную связь спокойно и без защитной реакции.