
Отзывы сотрудников · страница 3 из 4Фармстандарт
Мнения работников Фармстандарт — страница 3
Все решает начальник отдела производства. Видимо очень трудно ему сказать сразу что не подходишь. Лишний раз дают повод чтобы соискатели проклинали этот вертекс. Увидел обьявление в газете,позвонил. Приехал, снаружи здание ужасное, внутри ремонт аля тяп-ляп. В итоге нужен был другой "вербовщик",так как разные площадки.
Я рассказал, они начали задавать тупые вопросы типо: на какие деньги я живу в москве, почему не могу долго устроится на работу, и почему я все таки уволился с работы(хоть я им уже до этого сказал). На что был ответ, что они уже все рассказали по телефону. Я сделал выводы об этой конторе, и даже если перезвонят, не пойду к ним работать. Первое мнение не всегда правильное, но не в данном случае. Уважаемые соискатели, когда идете на собеседование, мой совет, почитайте про компанию в интернете и не тратьте драгоценные минуты жизни.
Хотя б навесик- в дождь-сыро(. Хочу поделиться с вами ощущениями от похода на собеседование в данную контору. Это очень старое, обшарпанное здание, офис находится в подвале. Зашел туда, вывеска только внутри кабинета. Меня встретили 3 дамы сидящие за столом.
В итого потраченное время, настроение, небольшие расходы на дорогу. Не тратьте своё время на данного работодателя. Нет дополнительно компенсации спорта, урезали обучение и корпоративные выезды. Но это все из-за строительства новых площадей, тоже в общем, логично. Сложная система с сопами- внутренними документами, сложно найти в нужный момент.
В ответ услышал "мы же вам по телефону всё говорили. На телефон они не отвечают, это она сама сказала. Так что если вы на машине, вам придется оставить её на проходной и идти пешком. Естественно я всё понял и не ожидал звонка, как оказалось так и произошло.
В итоге разочаровался в двойне. Кретического, что можно отметить. Начальники не понимают работников. Работники корят во всем начальников. Нет обходимой двухсторонней связи. В отделе кадров, как мне показалось работает женщина психолог. Задаёт непонятные, идиотские вопросы.
В итоге приехал со всеми документами, с опытом и желанием работать. Пообщался в отеле кадров, потом с начальством. Вроде всё хорошо думал, а по факту как всегда не позвонили. Никому не рекомендую данного работодателя. Туда не реально устроиться на самую низкую вакансию со всем комплектом документов и с двумя образованиями.
К вам отношения будет как недочеловеку. Не советую люди сюда устраиваться. , что очень не удобно для северных жителей города. Для того, чтобы полноценно трудоустроится, необходимо потратить достаточное количество времени и личных средств. Но советую всем, пройти эти "испытания", так как на производстве, вы не пожалеете о сделанном выборе. Пригласили второй раз на собеседование, я сразу предупредил, что в первый раз не получил никакого ответа.
Проходит пять дней, кандидат сам звонит, так как пауза затянулась и выясняет что в итоге он не прошел на тестирование. Никаких причин в ответ, почему он не подошел не услышано. Это есть современные принципы приема на работу в белой и крупной компании. Никаких объяснений, никого не волнует что кандидат в это время отклонил несколько предложений по трудоустройству. Сложности с трудоустройством. Прочитал много отзывов — всё равно поехал, люди правду писали.
Один за всех, и все за одного. Устраиваешься на одну должность, а делаешь и чужие дела, ни как не относящиеся к твоей работе. Научат мыть стены, пол и потолки, мыть ведра и перебрать таблетки. Типо у них будет большой набор и сказали немного подождать, хотя у них на сайте все вакансии весят и якобы на все идут наборы, ну естественно ждать было бессмысленно, зашёл опять на hh и решил посмотреть там их вакансии, самое смешное что они были обновлены все в тот же день когда я им и звонил, так и не могу понять для чего это всё делается, из-за них только время потерял, так что кто решит им звонить если через два дня не перезвонят забейте, не тратьте своё время. Просто работа занимающая всю вашу жизнь и ничего не дающая взамен. Всю процедуру трудоустройства. Через три дня сотрудники hr отдела дают понимание кандидату, что в нем заинтересованы на производстве и его кандидатура одобрена, осталось дождаться вызова на тестирование.
Не знаю, не могу ничего сказать. Когда-то давно это был дружный коллектив. Нас не вывозили заграницу группами, но даже в подмосковье мы умели работать и отдыхать так, что всем это надолго запоминалось. Стандартные бенефиты фармацевтической компании: авто, дмс, страховка жизни. Возможность карьерного роста,реальная, узнаваемые бренды,медийная поддержка серьезная(правда не по тем препаратам по которым еб.
Сожалею, но положительных сторон компания не показывает. Никаких достоинств при такой кадровой политике нет и быть не может. Во время выплачивается заработная плата. Во время моей работы подобрался неплохой коллектив, но все ненадолго, как оказалось, поскольку работать там нормальному человеку сложно.
Иногда нужно и задержаться на работе без доп оплаты, когда завал, но при этом отпускают, если нужно по делам. Есть карьерный рост и разработанные для этого программы как для рабочих, так и для специалистов. В целом компанию рекомендую однозначно. Плюсы ставлю все, так как хочется немного пднять совсем уж никакой рейтинг. В комментариях и так все написано. Стали давать учебный отпуск. Приятные сотрудницы из отдела кадров.
Сильно удивилась, увидев 90% негативных отзывов (в основном после попыток трудоустройства) получается, пишут в основном обиженные и не понятые (что в принципе логично - если у тебя все хорошо - не возникнет мысли написать что-то про свою компанию). Я работаю давно и не буду расписывать какая это распрекрасная компания. Коллектив хороший и атмосфера в целом комфортная, здоровая. Не без конфликтов конечно, но это рабочие моменты и все улаживается в процессе и зависит от человека. З/п зависит от должности (в целом средний уровень), но ключевых ценят и удерживают материальными и не материальными благами. ) и частичная компенсация питания (50-70% в зависимости от должности в новом здании).
Так, что кому нужна стабильность. И есть силы развиваться(тут кстати придется постараться. Система повышения, не отработана должным образом. И рост только в твоих руках), то приходите. Компания растет и будет рада талантливым, молодым и уверенным. Никаких положительных моментов. Начитавшись негативных отзывов про другую компанию (биокад) решила посмотрть что же пишут о нашей.
Дмс, развозка, питание, спецодежда, сизы и другие приятные бонусы. Если брать само производство, то хорошая работа. Белая зарплата среднего уровня. Требование правда с годами повышают, но это показатель роста я считаю. Государственный поддержка у компании. Работа не такая сложная, но очень ответственная.
Обмануть пытаются с первого дня трудовой деятельности. Здесь нет продолжительных эмоций. Стабильное, динамично-развивающееся, современное и российское производство. Полное погружение новых сотрудников в свою "специальность". Глобальное профессиональное обучение, очень хорошие условия труда.
Все решается на компьютере онлайн. После теста так и не дождался звонка, хотя обещали позвонить. Меня спросили — а вам разве не позвонили. К сожалению вы не набрали нужное количество баллов. Если вы пройдете тест остаётся медкомиссия, заключение договора и вперёд на завод. Надеюсь кому-то отзыв будет полезен).
Тот в свою очередь все хорошо рассказал показал и ответил на все интересующие меня вопросы. Сказали позвонят через пару дней, но и тут немного затянулось). Все-таки позвонили пригласили пройти тест на васильевском острове. Тесты из 3 частей не простые на мой взгляд особенно по механике. Так как нужно пройти за определенное время.
Ну не смогли они себя продать и лезть из кожи вон что бы понравиться даме мне не захотелось. Я предложила прекратить общение по причине, что мы другу не подходим) желаю удачи в трудоустройстве в данную компанию. Есть там свои плюсы и минусы, ничего плохого прям сказать не могу, просто делюсь опытом. Все очень долго… получил положительный отклик на собеседование на сайте, ждал неделю. После многих попыток удалось дозвониться и записаться на собеседование на завод по дороге в каменку. Приехав на завод в указанное время ждал более часа отдел кадров, что конечно не приятно… после банальной беседы с работником отдела кадров началось общение с молодым мастером.