Отзывы сотрудников · страница 12 из 32Почта России

Не джай вам бог попасть в дирекцию экономики и бюджетирования. Совершенная безграмотность и выживание из коллектива несогласных или противворечащих нескольким особо дружным с ней сотрудникам. Образуется жуткая гремучая смесь. Не все помещения удобные, есть "аквариумы", в них душно и жарко. Есть разные дирекции, в одних коллективы хорошие, в других грызня полная. В кадровую службу лучше не ходить работать, там все жутко.

Позволяют себе интриги, как среди школьников , просто шокирующее хабальство на уровне рынка,…>>. Проработала неделю на почте оператором, сказали что не справляюсь с работой, хотя сказали что обучат. У них свои проблемы, которые л они не могут решить, особенно где посылки лежат. Начиная с мизерной зарплаты.

И еще после этой работы у меня иммунитет на стресс. Интересная работа, хороший коллектив. Работу на почте ничем не заменишь. Привыкаешь и трудно потом уйти с этой работы, если только не помогут. Где они, эти положительные впечатления. В любом городе/ селе есть одно или несколько почтовых отделений, так что не обязательно тратиться на дорогу.

А все опс трусы, держатся за одно место и потакают русановой, которую давно надо выпроводить восвояси. А резикова, что ты с собой сделала. Оставайся человеком, а не дерьмом. Ведь ты за глаза о русановой говоришь"достала", а в глаза русановой улыбаешься.

Не хотят руководители учить своих людей работать. Сказать на собрании улыбайтесь и не хабальте-это не метод обучения. А когда начальники структурных подразделений стремятся навести порядок на своих рабочих местах, руководителей это почему то раздражает. Позволяют себе интриги, как среди школьников , просто шокирующее хабальство на уровне рынка,…>>. В аппарате управления кадровый бардак во всех дирекциях и департаментах. Многие отделы и департаменты по функциям дублируют друг друга. "новая команда" во главе с ген директором почти за два года работы не сделала абсолютно ничего, только раздаются долгосрочные обещания, почтовые проблемы на том же месте, а вот саморекламы выше крыши.

На первом этапе было собеседование с рекрутером по телефону, задавались вопросы по проф знаниям, в итоге пригласили на собеседование. На собеседовании вопросы были теже самые, общалась опять же только с рекрутером, ни какого тестирования знаний. Рекрутер сама пообещала обязательно позвонить в течении недели и сообщить результаты. Через 3 недели, после моего напоминания по почте об обещенном звонке, пришел отказ на сайте поиска работы. Никакого уважения к чужому времени, зачем что-то обещать,…>>. Обычная гуп организация которая делит ставки между начальниками. Любая ставка шишек от 40000р в месяц.

Полный бардак в отделе кадров - теряют документы, несоблюдение закона о защите персональных данных, хамство и грубость - не взяла диплом об образовании - сказала, что он вообще не нужен. Видно, что людей считают за быдло, говорят, что это с приходом нового (вернее, ранее уволенной и благополучно вернувшейся) начальника отдела кадров. Так даже дебилам не рассказывают, как она рассказывала нам по компанию. Такое собеседование у меня первый раз в жизни.

Руководители дирекций, например, летают в командировки бизнес-классами. Руководство страдает полным кретинизмом, пусть само живет на 150 $ в месяц,. Уже занимаюсь поиском новой работы. Отвратительное отношение к сотрудников, как со стороны руководства, так и со стороны клиентов. Позвонила по найденному в интернете телефону отдела кадров московской почты.

Каким боком она относится к моей позиции никто не знает. Ну внешний вид руководителя масс подбора желает лучше. Помыть, привести в порядок. Кружка посередине и это чудо говорит:" я как то по свойски с кружкой. " кто к чему привык не спорю.

Настолько она "огромная", что никто не мчится занимать вакантные места почтальонов. Участки ранее были увеличены за счёт освободившегося , практически у каждого по 1, 5 участка получается. Оплата идёт как за один и то не путём. Вместо обещаных повышений- снижение зарплат. Вместо 8 часов работы 12, а иногда и 14 зар плата очень маленькая.

Руководитель почтовой безопасности вспомнила навыки работы в органах, пока ее не выкинули от туда по известным всеми причинам. Допросы, задержания начальника и заместителя начальника в кабинете. В туалет под присмотром и так далее. Целый месяц планировали дальнейшие действия. Целый месяц «безопасники», юристы и кадровики не могли сообразить и подготовить документы ( гении мысли). За этот месяц начальство почтамта работает в полном объеме, инженер по охране труда ходит раздает всем распоряжения , приказы отдает, печатает приказы и распоряжения, а бухгалтер почтамта примеряет роль заместителя почтамта. Приезжает все также комиссия « специалистом» с филиала, увольняет начальника почтамта, заместителя почтамта, назначает нового начальника почтамта ( бывшего главного бухгалтера, убежавшего ранее за недостачу в несколько миллионов рублей по результатам проверки хозяйственной деятельности почтамта), временного заместителя почтамта.

Некоторым задавали ещё какие-то вопросы, по поводу графика, например, удобно ли будет и так далее. А некоторых вообще ничего не спрашивали. Тут видимо и был некоторый отбор, понравился кандидат чисто внешне и есть ли свободные отделения по нужной станции. По моей логике, на этом этапе могли бы уже сказать тем, кто для них лицом/ возрастом или проживанием не вышел, чтобы не тратить время тех, кого вы уже отсеяли. Тест идиотский, примитивные задачки и немного вопросов на внимательность, справится даже дошкольник. Результаты теста не высвечиваются тебе на компе сразу же (как обычно это бывает) а сотрудницы отдела кадров оглашают их минут через 10 после окончания.

Клиенты, которые отказываются покидать отделение и не дают таким образом уйти домой также являются нормой. В связи с этим у тебя накопится куча историй, как тебя бьют, кидаются в тебя вещами, матерят и пытаются раздолбать стойку. Кондиционеров чаще всего нет, скотч, клей, ручки покупать приходится самостоятельно. Летом находиться в отделении невозможно, жарко, вентиляторы (купленные сотрудниками) не спасают. Если отделение маленькое посылки будут лежать, где угодно - иногда в проходе. Моющие средства, туалетная бумага тоже на сотрудниках.

Только недостатки, условия работы и её количество, сопостовимо с работой робота. Только мы люди а не роботы. Мы есть хотим и спокойно работать. Работаю всего две недели, а уже понуждают к увольнению. Американизм уже и суда пробрался, и этим всё сказано. Толком на практике не чему не учат, а требуют, как будто, я там уже лет 10 отработал как минимум.

В ближайшее время следует ожидать внедрение нового пакета программного обеспечения, что существенно улучшит работу. Кроме того, к 2018 году планируется двукратное повышение заработной платы сотрудникам. До удовлетворяла все мои амбиции. Работа здесь-хороший вариант когда некуда больше устроиться, когда нигде не берут. Официальное оформление, соцпакет, иногда по завершении своей работы можно уйти пораньше домой. ) хорошее место для декретниц). Единственный плюс- это рядом с домом.

Заработная плата хотя и по сетке, но есть свои нюансы. Даже в одной должности могут быть весомые различия. Но узнать невозможно - корпоративная тайна, никто о зарплате не распространяется. Неравномерное распределение объема работ - есть люди плюют в потолок и гоняют чаи (свои), а есть кто крутится как белка в колесе и за все получает.

Обеспечение рабочим инвентарем, рабочая одежда, порядок на рабочих местах. Начальство гребут себе на нас наплевать. А так работа нас вроде как устраивает. Запрлату платят вовремя, задержак не бывает.

Мне так любезно рассказали, что у них есть вакансии например на станции метро авиамоторная, которую я им назвала. После звонка я собралась и поехала в указанное мне 24 почтовое отделение (индекс 111024). Начальница почты ирина михайловна всячески меня отговаривала от этой вакансии (сначала заставила меня простоять в очереди раза два, при этом сказала "девушка, не уходите", потом повела меня в посылочный отдел с заявлением…>>. Отделения связи в ужасном состоянии(особенно сельские): крыши текут, холодно.

Мой отзыв для тех, кто собрался в это прекрасное место. Все начнется с того, что вас пригласят на собеседование , скажут что количество вакансий ограниченно и что вам нужно поспешить. Вам позвонят дня через три и приглясят на стажировку. Вас встретит на стажировке женщина по обучению.

Белая зарплата, неплохая столовая, хорошая страховка дмс, корпоративные скидки на фитнес, льготные кредитные программы, работа не напряжная. Удобный график, работа рядом с домом, хороший коллектив, общение с людьми. Люди, напишите отзыв об отделении 127411 кто что посоветует. Хотела бы туда устроиться так как рядом с домом.