Отзывы сотрудников · страница 4 из 5Франческо Донни

При устройстве на работу, не знаю по какому принципу берут на работу, странный отбор. Требования тоже такие как будто берут на должность генерального директора. Пришла, училась, все было нормально, потом пошла сдавать тестирование, во первых грубое отношение, во вторых если нет настроение не надо все это выливать на будущих сотрудников. Оклад 19 тысяч который сразу же в первый месяц пытаются у вас забрать, вам оставить % с продаж (для вашей выгоды так якобы заработаете больше с продаж). Огромная конкуренция между брендами в холдинге, приходится постоянно работать с оглядкой на то как работают ваши соседи — сотрудники. Самый главный недостаток — это руководство. Президент компании давно перестал управлять компанией и передал все в бразды правления, которая не так давно переехала в москву и понятия не имеет как управлять в таком большом городе.

Нормальная контора, а поверьте за свой стаж многих работодателей пришлось увидеть. З/п платят вовремя, ну точнее сказать как выручку наберёш. И опять же всё зависит от вашего прямого руководителя. В моём магазине продавцы получали зп в первую очередь, а уж я самая последняя. Работники офиса нормальные люди, строгие конечно, но как без этого. Полы сотрудники не моют(наёмная уборщица), коробки не разгружают (наёмный грузчик) да…>>.

Не помешало бы научиться корпоративной этике. Уважительное отношение и обращение на "вы " еще не отменяли в россии. Интеллигентность не является визитной карточкой данной компании. И таня еловикова яркий негативный тому пример. Провинциалка из нее так и не выветрилась. Такое впечатление, что она воспитывалась где то в бараках в семье зэков и алкашни.

Уважаемый аноним, написавший это письмо, хотелось бы понять суть вашего письма. Если вы, решили изменить таким образом мнение сотрудников компании о данных лицах, то ваш посыл не удался. Конечно гораздо легче и проще писать гадости сидя на диване под именем "аноним", а где же ваша честность и смелость заявить об этом открыто, глядя этим людям в глаза. Для этого нужно обладать ещё и таким качеством характера как порядочность, которая вам к сожалению совсем не присуща.

Рано или поздно ими заинтересуются компетентные органы. Из положительного только лишь приобретеный опыт работы. Хочу отметить несколько директоров магазинов с которыми приходилось работать: урывская елена, очень добрый и светлый человек и руководитель отличный, мельник александра умеет правильно построить работу коллектива, грибкова елена николаевна строгий и справедливый руководитель держит все под контролем, стебунова марина геннадиевна, ее надо ставить в пример, легко работать с таким директором и можно увериться что на тебя не плевать начальству,…>>. Единственный плюс-попался хороший коллектив. Кадровик хороший, честный при личной встрече.

Заявление писала непосредственно на компанию брайт. Мытищи с окладом в 18000 рублей, руководитель посторонний…>>. Уважаемые сотрудники франческо донни запомните вас обязательно кинут с зарплатой. Делайте копии ведомостей, любых документов за каждый прожитый месяц в этой компании, чтобы в последствии отправить в налоговую и прокуратуру.

Девиз компании: хочешь зарабатывать деньги - работай. Хочу поделиться своим опытом работы в данной «компании». Francesco donni является торговой маркой компании брайт (bright). Столь гнилой компании не встречала за всю свою трудовую деятельность. Я выбила своё лишь через год и прохождение полиграфа.

Так что приходите работать в наш fd на позитиве. Сама к сожалению ушла с этой компании по причине переезда в пятигорск. Тут пока ещё нет fd надеюсь откроют в скором будущем. S спасибо руководству за замечательные праздники которые устраивали ежегодно на "день рождения" магазина. Достоинств в компании не существует.

Всегда приходили и уходили вовремя. Очень удобный и просторный склад, хорошее расположение магазина. Что касается оформления, все желающие были оформлены официально. На счёт зп, если не лениться очень хорошо можно заработать.

С первых дней елена александровна на тот момент ещё директор магазина, а сейчас уже ту "вылепила" из нас такой замечательный коллектив, что мы все приходили на работу с удовольствием и на позитиве. Она никогда не ставила себя выше нас типо я директор, поэтому мы её все очень любили. Особенно моя смена) ездили на обувные выставки, новые знания, новые знакомства в обувной индустрии. В нашем магазине никогда не было недосдач, что не мало важно для сотрудников. Товар мы сами не тоскали, у нас был грузчик.

4) рада, что в прошлом году решилась сменить место работы. Коллектив дружный, руководство адекватное. Заработная плата как и в большинстве магазинов - ставка+ %, и проценты здесь высокие, да и с продажами проблем нет- обувь качественная и популярная, поэтому и клиентов много. Это такая компания, которая занимает своё достойное место в моей жизни. И за все годы работы всё было так, как она сказала. Спасибо) а придя в магазин, который должен был открыться, я попала в чудесную атмосферу.

Если б не переезд -- осталась бы в этой компании. Работала в нескольких компаниях до francesco donni, и мне есть с чем сравнивать. Francesco donni реально хорош - тут отличный сплоченный коллектив, приятная атмосфера, и огромный потенциал карьерного роста. Плюсы: — коллеги, у которых есть чему научиться.

Очень хороший работодатель. Понимающий, ценит труд сотрудников. Очень жаль, что пришлось переехать по семейным соображениям. Зарплату полностью выплатили, продолжаю общаться с коллективом и иногда даю советы новому работнику. Была рада работать в данной компании.

Это очень стимулирует работать, а оклад гарантирует хоть какую то зп если ты совсем лентяй. Ну это моим продавцам судить конечно. Но я считаю что мои девочки хорошие. Лентяйки конечно каких свет не видел, но они стараются. Хотя не редко они меня выбешивали своими разговорами между собой и посещением в рабочее время с рабочего компа социальных сетей. Ну так за то я как руководитель и поплатилась. Я к тому что наверное нужно быть стервой иногда, и драть свой коллектив во все щели, что б самой жить легче.

Работники офиса нормальные люди, строгие конечно, но как без этого. Полы сотрудники не моют(наёмная уборщица), коробки не разгружают (наёмный грузчик) да были и трудности. И приказы о сокращении сотрудников (не самая приятная у меня роль), и изменения расчётов зп, но всё к лучшему. Теперь продавцам платят оклад + % от личных продаж.

Есть карьерный рост, достаточно быстрый. Пришла продавцом и выросла до администратора. Положительны стороны - это если есть хоть какой-то сплаченый коллектив, ради кого стоит ходит на работу. Нормальная контора, а поверьте за свой стаж многих работодателей пришлось увидеть. З/п платят вовремя, ну точнее сказать как выручку наберёш. И опять же всё зависит от вашего прямого руководителя. В моём магазине продавцы получали зп в первую очередь, а уж я самая последняя.

Поясняю в других магазинах это редкость. В прежних местах работы я получала максимально 30000 рублей. Коллектив хороший, сплоченный, позитивный, девочки и директор - все просто замечательные. Если нужно поменяться сменами, идут навстречу. Из-за них уходить было очень жалко.

Коллектив в магазине где я работала был нормальный. Про другие магазины не скажу. Можно хорошо заработать если много продать. В моем магазине коллектив отличный. Моя зарплата довольно часто доходила до 45 000 рублей.

Магазинов много, можно устроиться рядом с домом. Если не можешь быстро найти работу всегда можно устроится в магазин francesco donni. Если работаешь значит получаешь. Увольнялась нормально, все положенное выплатили. Все зависит от директора магазина.

Ну так откройте свое дело и сидите себе смирно. Ушла потому-что уехала в другую страну. Почитала отзывы о компании, полностью не согласна. Я работаю в компании более 3-х лет, начинала с продавца-консультанта и выросла до директора магазина. В компании изменились условия труда, повысили заработную плату, если работаешь, можно заработать прилично. Компания развивается, обувь удобная, комфортная- сама ношу, скидки на обувь.