Отзывы сотрудников · страница 9 из 11Гостеатр

+ проценты и премии либо чистый процент. Основной плюс: тебя здесь всему научат, не нужен опыт, даже если ты работал уборщиком на улице или пел в ресторане, или был механиком - за 5-10 дней тебя выведут на продажи. Еще один плюс - понятная система обучения, школа продаж в этой компании одна из самых сильных. Очень немаловажно, я в санкт-петербург приехала из череповца и мне помогли с жильем.

Я лично знаю трех человек, кто в месяц зарабатывает больше 50 тысяч из простых менеджеров, но обольщаться не надо, так как большинство…>>. Имеет смысл здесь работать в крыму. Но все же работать интересно. И для такой работы очень неплохая зарплата. Но работать не скажу, что было плохо или было замечено какое-то отвратное отношение руководства. Нет, не скажу, что было мило, но весело. Сам никогда больше не пойду работать на холодных продажах, но и не жалею, что поработал здесь.

У меня были супер клиенты из правительства санкт-петербурга и москвы, я научилась общаться с ними на одном уровне. Я поборола огромное количество своих страхов и тараканов. Очень дружная команда, веселый и адекватный руководитель, зовут александр сергеевич. Ни на одной работе обо мне так не заботились и не переживали, как здесь, в гостеатре. Я освоила за короткий срок мощную crm-систему и научилась по этой crm-системе подогревать клиентов и доводить их до сделки. Скажу чистую правду, можно и больше, но у меня не хватило сил и повлияли личные обстоятельства.

Дальше рост зарплаты может быть только если в инструкторы пойти. Отзыв пишу, потому что попросили. Не пишу про разные должности, ибо тут 90% всех сотрудников это менеджеры по продажам и новых людей именно на эти должности набирают. Текучка большая, так как работа по обзвону клиентов быстро надоедает. Особенно если не приносит результата. Попасть сюда на работу не трудно, трудно задержаться.

Так вот основной плюс в этой компании: то, что можно быстро зарабатывать вменяемые деньги. Второе, это то, чему меня научили. Я научилась продавать - в прямом смысле этого слова. Не консультировать, не распространять, не быть, аля торговым представителем. Я научилась настоящим прямым продажам.

Тут другая система оплаты а не такая, как пишут. Сначала можно выбрать режим начисления оплаты - либо чисто проценты, либо чисто оклад, либо оклад + проценты (но в этом случае и оклад, и проценты меньше). Берут всех, остаются немногие. Не знаю, к сожалению или счастью, но чтоб день ото дня заниматься набором своей клиентской базы по продаже билетов это нужны железные нервы, большая вера в успех и вообще нужно быть дофига оптимистом по жизни. Потому что в самом начале не хочется работать здесь, потому что не видишь перспектив. Очень немногие могут выйти на заработки от 50 тысяч и выше на первом этапе.

Так вот, нужны были деньги, нужны были каждый день и в этой компании я смогла их заработать. : смотря какой сезон и какой спектакль, смотря сколько ты пашешь. Бывает,да, ты целый месяц нарабатываешь клиентов, обычно наработка клиентов на не очень хорошие спектакли. Нарабатывать, действительно, сложно, в день 250-300 соединений.

Не сказать, что я прямо много зарабатываю тут, но для студента вполне неплохо. Коллектив несмотря на специфику хороший. Доброжелательная атмосфера, многие готовы помочь. Как бы громко не звучало, но можно сказать, что одна семья. Не все так уж радужно всегда бывает, но все равно чувствуется единый коллектив. Не слишком большие, но все равно лучше, чем ничего. То, что на испытательный срок не оформляют, сейчас так практически везде, за исключением разве что крупных корпораций и иностранных компаний.

Для того, чтобы иметь все, вы должны вложить все свои силы, много трудиться. Есть сотрудники, которые настолько сильно имеют мотивацию, что не отвлекаются от работы ни на секунду. Сотрудники работают с каждым соискателем, такую школу обучения я не видела ни на одной работе. Я тоже обучалась, стажировалась и не жалею, что пришла на данную вакансию в компанию гостеатр. Даю честный и правдивый расклад по работе в этой компании: недостатков хватает, но есть плюсы. Мне 46 лет, муж умер, я осталась одна с ипотекой, сыном-студентом, несовершеннолетней-дочерью и с кучей долгов.

Довольно интересно работать, если вы не интроверт. Решил устроится на работу на время учебы на заочке в универе. Сначала работа казалась странной - телефонные продажи - это специфическая среда, где слишком сильно все заряжены на результат любым способом. Но потом втянулся, научился разговаривать с людьми и пошло-поехало.

Доброе утро ☀️, хочу поделиться своим впечатлением о компании. Я устроилась недавно, работаю ассистентом руководителя - александра сергеевича. Прекрасный оратор, начальник, который каждый день делится опытом с сотрудниками/соискателями, помогает, учит новому и рассказывает как найти подход к тому или иному вопросу, для его решения. Хочу сказать одно, если вы думаете, что с 1-ого дня вы будете зарабатывать «золотые горы» - вы ошибаетесь.

Общий язык с начальство найти просто. В моей жизни это самая удачная компания. Работаешь в удовольствие и только. Указал город спб, но по факту работал в симферополе. Сфера деятельности компании специфическая. С одной стороны сфера культуры, с другой - прямые продажи.

Ребят, вполне себе отличная компания хочу сказать. Но так не ходите сюда и не жалуйтесь, если не готовы на результат работать. Где видели продажи с окладом, сидя на попе ровно. Официанты бегают весь день, чтоб нормальные деньги зарабатывать, строители на стройке вкалывают, грузчики мешки тягают, а тут сидишь в офисе и только голосом считай работаешь) на что жаловаться. Да, тоже непросто, но еще раз повторюсь - это не мешки тягать).

Общалась с довольно милой девушкой-рекрутером, заполнила анкету стандартную. Ну а в остальном тут уже не мало написано про специфику работы. Не фонтан, однако ж для такого сегмента вполне все неплохо. Карьерный рост присутствует. Работа приносит радость, нет монотонности. Работа в компании понравилась.

Полностью согласна с артуром: кто хочет, тот зарабатывает. Кто не хочет - пишет гневные отзывы. Лично я получила бесценный опыт в работе с разными категориями людей, а главное - в работе над собой. Ребят, как бы не казалось, в компании достаточно высокая планка по подбору сотрудников.

И ушел только потому, что закончил вуз и нашел работу по специальности. Но вообще я готов рекомендовать…>>. Про процесс работы тут уже много чего написали, да, это все так, звонки по базе, менеджер получает только процент со сделок. По окладу тоже можно работать, но на испытательный срок оклада не, нужно впахивать самому. Ходила на собеседование в гостеатр.

Предложили ставку 21000₽ + %, я не согласился. Если бы в первые 3 дня я сдал 5 тестовых сделок, дали бы ставку 35000₽. Если от 7 тестовых сделок - 45000₽. А так у меня вышла только 21000₽. За 5 тестовых сделок заплатили без обмана.

И это только самый минимум. Так руководство постаралось побороть текучку кадров, и пока вполне себе получается. Это первая компания, где я работал оператором на холодных звонках, где есть безусловный оклад вне зависимости от качества твоей работы. Это на самом деле успокаивающая подушка безопасности, потому что у всех бывают неудачные дни и тогда чувствуешь, что просто потратил время впустую. Проработал я тут полгода, зарабатывал вполне неплохо по своим меркам.

Дальше подписала договор на испытательный срок с вполне неплохой оплатой, %+бонусы за каждую сделку. Пока в среднем выходит 1800-2000 в день, но это толко первая неделя полноценной работы,дальше надеюсь будет больше потому что 40000 для спб это так себе доход особенно если ты не местный. Если вы мазохист, то всё тут для вас будет достоинством. 3 дня - тестовых, на которых нужно было сдать 5 тестовых сделок. И только на 4-ый день я сдал 5 тестовых сделок. Всего вышло 10 дней на обучение.

Я сюда пришел из розничной торговли, поэтому в какой-то степени это близкая мне сфера. Потому и работать получалось куда…>>. Тут отзывы старые, видимо писали люди, которые давно работали. Сейчас могу сказать, что там точно есть оклад. Это даже на транспорт бы не хватило толком. А сейчас уже несколько месяцев всем платится оклад. Поэтому каждый менеджер сейчас больше 30 000 получает.