Отзывы сотрудников · страница 3 из 5iSpeak

Не надо положительно настроенных клиентов, не обустроенного места для работы, ничего. Студентов очень много и особенно по вечерам настоящий аншлаг. Сложновато тестировать новых студентов. Приходится импровизировать, что сказывается на первом впечатлении. Главный минус- неофициальное трудоустройство. То есть больничный, выходной внеплановый или отпуск - ничего не оплачивается.

Заставляют соблюдать методику. Бывает большая загруженность, но так это во всех компаниях. Очень сложно рабоать 30 часов в неделю. Один раз оштрафовали за опоздание. Их огромное количество, все и не перечислить.

Постоянно требуется повышение результатов, так что надо впахивать. Ну и в целом всегда пытаешь сделать больше, так что копится усталось и напряжение. Ну и зарплата бывает нестабильная - стоит сразу учитывать. Иногда результат очень хороший, иногда средний. Правда даже так получается более-менее. Работать приходится много, часто бывают задержки + требуют соблюдать их регламенты и говорить четко по скриптам. Это дает результат, но просто сидеть на месте и ждать денег тут не получится, ресурса требуется немало.

Поэтому сейчас для него начнётся не мирный вариант. Сам бренд my school сворован. То что продаёт в своей франшизе, выдавая это за свои открытия, - есть в открытом доступе. В ближайшее время осветим всю "замечательную"…>>. Частенько приходилось работать по субботам. Из-за этого перегорела и приняла решение уйти из компании.

Нет, потому что все идеально. Работа только для сильных, профессиональных людей, которые приходят на работу не просто посидеть, а развиваться профессионально и зарабатывать. Отсидеться с телефоном не выйдет. Он нагло обворовывает своих партнёров. Купили у него франшизу, оплатили полностью. Услуг оказано не было никаких. Денег 690 тыс возвращать мирным путём не хочет.

Стандартные ситуации с выходом из работы битрикса, принтера, ноутбука были не решаемы ответственным лицом. Она просто не знала как поступать. В день дедлайна стояла задача пообщаться…>>. Вся правда о франшизе от бывшего ростовского партнера. Если вы еще думаете покупать ли эту франшизу обязательно посмотрите этот видео ролик.

У сотрудников корона на голове. Стажировка длится неделю, она не оплачиваемая. В отделе продаж работают только 4 менеджера и люди не задерживаются. Адаптацией там никто не занимается.

Если второе, то даже не идите на собеседование, только разочаруетесь. Помимо большого кол-ва работы минусов не нашёл. Унылые люди, приходящие на оклад, быстро уходят и это очень хорошо, такие здесь не нужны. Иногда, приходится делать то, что не входит в твои должностные обязанности. Люди, которые приходят просто на оклад - долго не задерживаются. Приходишь на стажировку тебе дают план и ты пашешь, ещё желательно задерживаться на работе, а самое главное, что все это бесплатно (стажировка 5 дней). Процессы не налажены, программа тупит, интернет работает перебоями, принтер не печатает.

Про недовольные лица в отзывах ниже - чистая правда. Я проходила стажировку, меня слили потому что я не сделала проект, который был вне моей работы, который я сама вызвалась выполнить в курилке в свободное время. Позабавило, что в компании очевидно плохой маркетинг , а меркетингом (совпало) занимается жена директора. Лид в их понимании - заявка на какие-то курсы, а не на…>>. Приходится работать много, порой даже очень. В рамках нормы, но давайте начистоту: вы пришли работать на результат или сопли жевать.

Однако это, скорее, плюс, ведь есть возможность понять изнутри и самостоятельно выстроить бизнес-процессы. Чтобы выполнять поставленные задачи, нужно выходить за рамки рабочего графика, так как успеть все физически нереально, если ты конечно не робот и никогда не страдаешь расфокусом и прокрастинацией не до конца отлаженная система мотивации ассистентов, которая постоянно меняется. Чтобы достигнуть результата, нужно приложить максимум усилий. Из минусов могу отметить только темп работы, с непривычки в самом начале работы будет сложно (так как необходимо соблюдать кпд и учиться работать по скрипту), но и к нему потом привыкаешь, втягиваешься, и уже вполне организованно и спокойно можно работать. Be/htg9cxiehgi вся правда от бывшего ростовского партнера.

Там написано, что ты сам за себя платишь налоги. Но блин - оказывается владелец франшизы *****…>>. Работа для энергичных и целеустремлённых - отсидеться не получится. Из минусов могу отметить только то, что ещё не всё в компании полностью отлажено.

Относятся к подбору персонала очевидно очень не серьезно, именно поэтому отдел продаж у них всегда нулевой. Но не суть, после скайп собедседвния, предложили пройти пару тестов, и ответить на ряд вопросов, их…>>. Работать приходится много, но разве есть место где трудиться не нужно. На собеседовании самый дешёвый кофе налили.

Сразу скажу, что оформление сотрудников очень мутное. Но при трудоустройстве мне дали так называемый трудовой договор, который составляет их юрист и там все с выгодой…>>. Ребят, напишу отзыв честный. Сначала марина, которая заикается, располагает, мило общается, но видимо это специально чтобы расположить.

Плохо работаешь-мало получаешь. Нужно жестко соблюдать кейсы. ( все что обещали соискателям во время интервью не выполнено). - все из компании уходят по болезни, или сбегают (на интервью сказали что это частая причина). В общем пришла я на заре открытия новой школы на северном. Пообщалась с директором школы, тот пообещал большие перспективы. Начали работать, делалось промо для получения контактов потенциальных клиентов.

Много переработок, часто в выходные или сверх нормы. Частенько получаешь от начальства за несоблюдение регламентов. Работа проводится в срм системе, которая периодически невероятно тупит и раздражает. Конкретно в офисе менеджера мало места. Неофициальное устройство, нет соц пакета.

Дружный коллектив, достаточно организованная работа компании.

Д-реально бесплатно) другое дело, что тебе не всегда хватает на это времени. Зарплату платят нормально, без задержек. Работа нормальная, правда бывают и перегрузы реальные, что ты просто в шоке от этого количества работы. Расположение всех офисов хорошее, доступно любым видом транспорта и из любого конца города. Оснащение офисов в принципе…>>.

Рассказал о компании, о должности, на которую мы все претендовали. Достаточно все спокойно, понятно, доходчиво. А после собеседования мне позвонила девушка hr и попросила оставить отзыв на этом сайте, хотя я о нем вообще никогда…>>. Хорошо рассказывают о возможных перспективах на данной позиции. Смотрите сами, но мне показалось, что это какой-то не серьезный подход. Компания хорошая, в основном ценят своих сотрудников, но очень, даже очень-очень требовательны.

Пригласили меня на собеседование в эту компанию. Скажу честно, отзывы до этого не читала. Собеседование проходило в самой языковой школе, приятно удивила обстановка. Кстати собеседование было коллективное и с нами общался сам директор.

Оно проходило непосредственно в самой школе. Беседа была коллективной, нас было 10 человек ( кстати менеджер по подбору персонала, которая меня приглашала, предупредила об этом). Директор сам проводил эту встречу. Рассказал о компании в целом, обо всех отделах, сотрудниках, о конкретной вакансии. Через два дня после собеседования позвонила другая девушка с просьбой поделиться впечатлениями ( типа отдел качества).