Отзывы сотрудников Ресанта

Из плюсов могу назвать только коллектив, действительно все ребята хорошие, всегда помогут на складе. Руководство оставляет желать лучшего, поощрения только любимчиков и кто задницу лижет. Начальник склада грамотный мужик, но за его спиной такое творят, что он и сам не в курсе, пытался достучаться, не слышит. Кадры тоже еще тебе "девочки", вместо того чтобы сделать опрос или взять обратную связь от коллектива, они либо в курилке, либо в телефонах. Две мадам там есть, как Шерочка с Машерочкой (Н+Н), везде вместе и вдвоем. Весь склад уже ржет над ними, они на работу пришли или лясы точат, не понятно! Зайдешь в кадры а там вечные обсуждения всего, но только не работы, лучше б молчали. Вот кого надо гнать, толку от них как от кота молока. В целом ни хорошего, ни плохого не могу сказать.

Коллектив действительно хороший — отзывчивые люди, которые всегда готовы помочь и поддержать друг друга в сложных ситуациях. Офис приличный: чистый, светлый, техника новая, IT-отдел работает быстро. За это отдельное спасибо ребятам. Но вот с остальным полная беда. Туалета в помещении нет — приходится искать где-то еще. Зарплата серая, что очень напрягает. Задачи распределяются совершенно неравномерно — кому-то ничего не достается, а на кого-то сваливают всё подряд. И с отпусками тоже проблемы — график есть, но по факту его никто не соблюдает. Из-за этих моментов работать становится невозможно, хотя команда отличная.

Работал системным администратором, в целом неплохое место. График удобный, можно планировать личное время. Кормят вкусно и сытно в столовой, корпоративный автобус довозит до работы — это реально экономит деньги и нервы. Но есть проблемы с атмосферой в команде, не все ладят друг с другом, периодически возникают конфликты. Плюс приходится часто ездить между разными складскими помещениями, что отнимает время и утомляет. В остальном работать можно, условия достойные.

Работаю менеджером сервисного центра уже некоторое время. График действительно удобный, можно планировать личные дела без стресса. Руководство относится к сотрудникам с пониманием, не давит без причины, что редкость в наше время. Зарплату выдают точно в срок, никаких задержек не было ни разу. Единственное, что напрягает — общение между коллегами хромает. Иногда информация доходит с опозданием или вообще теряется по пути, приходится переспрашивать и уточнять. В остальном место работы хорошее, рекомендую.

Работал менеджером по продажам, но долго не протянул. Единственный плюс — сотрудникам дают скидку на продукцию компании, это приятно. Но все остальное просто ужас. Руководство абсолютно некомпетентное, решения принимают непонятно на основании чего. Плюс постоянная предвзятость к сотрудникам — кого-то выделяют, а кого-то игнорируют без объективных причин. Атмосфера токсичная, развиваться негде. Не рекомендую.

Работал кладовщиком, изначально переживал, что будет слишком тяжело физически, но оказалось вполне по силам. На складе есть вся нужная техника, помещения теплые и чистые, что создает нормальные условия для работы. Зарплату платили строго по графику, никаких задержек не было. Единственная причина ухода — переезд в другой город, иначе продолжал бы работать дальше. Никаких претензий к компании нет, все устраивало.

Нанимают работников в регионах на испытательный без оформления-так всё и остаётся. Обещают золотые горы - реально з\п 2500-3000 чистыми без штрафов ) территория от 5 до 10 городов обслуживается на личном автомобиле. В день и тащит из машины коробки в магазины ) когда заходит речь о ремонте, то оказывается…>>.

Но не хрина не работают и на работе не появляются. А занимаются своим бизнесом о котором компания даже не догадывается. Я считаю что нужно жестко контролировать руководителей…>>. На самом деле это обычный интернет магазин, который маскирует самую отсталую китайскую технику под разные брэнды(россия, латвия, германия).

До меня работал парень сказали мне что сам уволился. Встретился с ним он рассказал что наработал им базу и его уволили. Короче какая компания такой и товар делайте выводы сами я свой сделал. Отношение среди руководство нулевое. Поясню ты маленькая мыш и знай свое место. Хотя руководители сами такиеже наемные сотрудники.

Лиц, якобы объединенных в гк ресанта. Вызывает очень большие сомнения профессиональная компетентность сотрудников и руководителя отдела персонала, которые делают устно, по телефону, предложение выйти к ним на работу, а после того, как берешь паузу на 1 день всё обдумать и завершить свои дела, не отвечают на звонки и отписываются, что уже сделали предложение другому кандидату, потому что "вы сразу не согласились". В письме после телефонного развора сразу выяснилось, что я не в экомак устраиваюсь, а в ресанту. Афанасьева елена не задала ни одного вопроса и спросила , когда мне удобно приехать ( с 9 до 17 можно). Получается нет желающих работать. Даже входа в офис не видно, ни вывески- ничего. Ебали мозги 2 нидели сказали что берут на роботу потом через 1 день позвонили сказали что не берут( с*** только время потерял.

Клиенты действительно говорят, что со счету сбились какой ты по счету. Не стоит тратить свое время на этого работодателя. Только трудовую книжку замораете. В регионах такая же ситуация.

Офис не в центре но эт уж придирки. Кидалово со стороны руководства. Не очень приветствуются в компании "декретницы". ( многие девушки проникают в компанию, под предлогом работать , а на самом деле отсидеться, положив трудовую в надежное место. Обещают хорошие зп, по факту как писалась ниже, планы завышены, штрафы, что равно отсутствию премий, огромная текучка кадров, з/п не официальное, при увольнении премию не выплачивают, если ты ее все-таки заработал с учетом штрафов и завышеных планов продаж.

Трудоустройство не понравилось: тесты по 100500 вопросов. Эти же тесты просто так раз в год пишешь. Если косяк или подозрение какое-нибудь могут на полиграф отправить. Меня и большинство коллег это не коснулось. Я бы изменил отношении к инструкции, а то там бывает что не прописывают, что снегоуборщиком не нужно навоз разбрасывать по полю - а люди- чудилы- вот привозят в сервис центр испачканный аппарат и говорят - чините.

Проблемы были с предыдущим директором, даже об уходе думал, но пришел новый и все наладилось. У кладовщика иногда появляются нотки мания величия. Трудоустройство, как в фсб, особенно полиграф удивил. Сразу создаётся негативное впечатление об отношении к сотрудникам. 5 недели и пару собеседований пропустил. Иногда выдают трекеры, но они не работают и их забирают. Сам офис не очень: то воняет чем-то, то сигнализация какая-то заорет, но это даже прикольно, есть повод с коллегами поугарать.

Бардак с заказами и отгрузкой. Рядом с офисом есть только магазин пятерочка, все кафе находятся далеко, после работы не где посидеть. В офисе летом жарко, еле спасает вентилятор, а осенью пока отопление не дали - холодно. Недостатки могут написать только неудачники, которые не смогли себя реализовать в этой компании.

Стабилизаторы уже не так хороши как раньше, у них погрешность порядка 8%, и если они на табло показывают 220 не верьте, а проверьте лучше мультиметром. Бензотехника huter более менее нормальная, бюджетный вариант, их минус что вечно нет запасных частей, бывало такое что человек брал снежник в начале зимы, чуть чуть поработал, сдавал в ремонт и получал его обратно только поздней весной. 9 соц пакета нету, плюс в этой системе что если вы на больничном или в отпуске, то хоть вам и отпускные начисляться с 16 000, но вам все равно зачислят % с продаж что вы были в отпуске. Каждый год меняют название ооо, чтоб скрыться от налогов.

И обратите на это внимание те, кто захочет взять кредит, ипотеку или уйти в декрет. Со стороны компании они молодцы, как новый продукт выводится на нормальный продаваемый уровень, так он из грт выводится, ибо нехер просто так вам платить. Новая мотивация это вообще нечто, компания планирует прирости на 25% и если вы выполнили план, нет вам не будет премии, просто у вас ваши не заберут. 7 компенсации за использование своего транспорта вам никто платить не будет, гсм считается по цене 92 8 продукт.

3 очень много бюрократии и всяких непонятных согласований. 4 не смотря на то что компании 30 лет, у нее до сих пор нет четкой выстроенной системы. За 8 месяцев что я отработал у нас наверное раз 6 методика посещения и отслеживания поменялась и сейчас самый главный показатель это не продажа а посещение клиента. 5 зп на руки, почти черная, так как у вас из белого только оклад в 16 000, а так зп 28+2% от продаж и +-грт и новая мотивация(но грт это чаще минус чем плюс) выплачивается раз в месяц на руки, но если начальник в отпуске или какие нибудь праздники такие как новый год или майские то ее можете получить только под конец месяца. И я не протива черной зп, но тогда вы хотя бы платите выше рынка.

Не факт что финансы станут лучше. И кстати важный момент который вам не скажут на собеседовании, после окончания испытательного срока, вам дадут оклад без %, примерно 25 тыс рублей. Не хочу чтобы мой комментарий выглядел как банальное облевание грязью и выплеск негативных эмоций. Прочитав несколько отзывов тут, не удивлюсь что их писали сами сотрудники, добровольно принудительно, у компании есть такое, чтобы лучше выглядеть в интернет пространстве, то они своих сотрудников заставляют смотреть видео на ютюбе связанные с продуктами компании, и если видео хорошое то ставить лайк и писать комментарий, а если плохое то дизлайк, а если не будете этого делать, то ваши заказы могут просто не отгрузить, и получается для компании важнее чтобы я в рабочее время смотрел ютюб а не продавал, не могу сказать про всю ресанту, только про одно их отделение москва-ясенево. Роп не занимается своими прямыми обязанности, все делает менеджер, а если что то нужно согласовать, то идет на прямую к начальству, так как уже ни раз бывало что сначала через ропа согласовываешь какие то условия, а как дело доходит до начальства, то получается роп не так все понял, и сделка проваливается. Здесь для себя не откроет ничего нового в плане знаний, ни по продажам, ни в изучение продукта, потому что, то что есть это обычные технические паспорта, где написано поверхностно, если хотите узнать товар по лучше, то идете на сервис и разговариваете с мастерами.

Вы будете исполнять обязанности и менеджера и водителя и юриста и бухгалтера, и чью только работу вы не будете делать. Что подтвердят постоянные вакансии в этой компании и текучка людей. Если вы идете в эту компанию, то наверное у вас с вашими финансами не все хорошо. Но тем не менее, рекомендую вам ещё раз подумать.