Отзывы сотрудников · страница 2 из 3СанТехОптТорг

Вас могут хвалить и подбадривать, но если начальству надо будет прикрыть свой зад, вас без раздумий пустят в расход. По поводу положительных отзывов - их заставляют писать собственных сотрудников. =)ну а теперь по порядку кому интересно,как сокращают массово народ в данной фирме одним днем без предупреждения(по закону тк рф - за 2 месяца должны предупредить в письменной форме),без компенсации ( по закону тк рф - 2 оклада как минимум должны выдать). Да,я понимаю полностью несопоставимые слова в этой фирме и грубое нарушение тк рф,суд по вам уже плачет.

Сами понимаете в таких условиях и на таком оборудовании выполнять работу очень затруднительно, чего руководство и добивается, планируя уволить вас по статье проф не пригодности. Оплата больничного - копейки. С отпусками отдельная история. Отпускные перед отпуском продолжительностью менее 2 недель выплачивают не всегда и очень неохотно. Компенсация питания - это просто название. Никому не советую эту компанию.

Никому не советую эту компанию. Вас могут хвалить и подбадривать, но если начальству надо будет прикрыть свой зад, вас без раздумий пустят в расход. Из за того, что мало кто из сотрудников решается заявить о своих правах - руководство чувствует абсолютную безнаказанность и пользуется этим убирая неугодных людей. Для тех кто пытается отстаивать свои права у них существует особый прием - для начала начинают угрожать, что будут платить зарплату только по белой части (15 000р). Далее вас сажают на склад в холодный пустой кабинет с одним только компьютером celeron 2,6 512mb ram и заставляют на этом чуде выполнять работу и отчитываться каждый день о сделанной работе.

Для тех кто пытается отстаивать свои права у них существует особый прием - для начала начинают угрожать, что будут платить зарплату только по белой части (15 000р). Далее вас сажают на склад в холодный пустой кабинет с одним только компьютером celeron 2,6 512mb ram и заставляют на этом чуде выполнять работу и отчитываться каждый день о сделанной работе. Сами понимаете в таких условиях и на таком оборудовании выполнять работу очень затруднительно, чего руководство и добивается, планируя уволить вас по статье проф не пригодности. Оплата больничного - копейки. С отпусками отдельная история. Отпускные перед отпуском продолжительностью менее 2 недель выплачивают не всегда и очень неохотно. Компенсация питания - это просто название.

Кузьминок то доехать до работы проблематично офис находится в замкадье томилино. Результат - 70% выполнения плана продаж по компании. А ведь вас пытались предупредить. Срочно убирайте засидевшегося интриганта никулина (к счастью однофамильца) и не соответствующего своей должности сонина и все у вас наладится. Никулин и сонин пусть друг друга уволят по скайпу как они привыкли это делать. Ведь сказать в глаза нужно иметь мужество и характер. Из за того, что мало кто из сотрудников решается заявить о своих правах - руководство чувствует абсолютную безнаказанность и пользуется этим убирая неугодных людей.

Пришел устраиваться на вакансию офисный мастер прошел всех кроме кадровички другим словом этого не одекватного и глупого человека. Не профессионален не опытен двух слов связать не может. Кормил меня завтраками а через неделю послал. Пусть сопли из отдела кадров работает на нормальной мужской работе а не там где должна сидеть женщина профиссионал.

С переводом на другую должность аналогичная история. Мотивацию корректируют постоянно, и с каждым разом она всё веселее, тупее и с полным отсутствием логики. Роп, очередной директор после "иллюзии аля бунин", ждёмс. Закупки здесь тоже на уровне (за исключением пары человек, знающих своё дело) динамить пол года манагера с оплаченным счетом, кормя завтраками и отговорками, или ответить по срокам закупки спустя месяца три, чудесно. Ты продолжаешь меня веселить даже после ухода.

Может 10 лет назад это и была нормальная организация. И хотелось бы о хорошем, да язык не поворачивается. » штрафы всё забавнее, кажется скоро введут что-то вроде «за использование стотовского кислорода сверх отведенной нормы». Бери отпускные или за свой счёт, платить тебе никто не собирается. Бла бла бла какая чудная погода за окном.

Все ей улыбаются, а в душе, прокленают. Такую жесть устроить в стоте. А если у тебя, как у нормального живого человека была причина, то ты пока в ноги не покланяешься, не поплачешься, не отпросишься, потом еще твой руководитель может сказать, иди хоть коньячка купи ей, а то в следующий раз не отпустит. Я думаю читать это будет руководство компании, а в частности отдел персонала, а может еще и заблокируют. Ведь оняомация чистой воды правда, за это могут и подтянуть. Самая говняная контора в которой я работала. Если выхотите заработать деньги,то вам не сюда,зарплаты маленькие,больничный за свой счет,штрафы за опоздание.

Руководство, это просто ужас, причем самое высшее руководство сидит в на своих тронах, и довольствуется только тем, что говорят им другие руководители, а они естественно плохого не скажут, и вот сидят они в розовых очках, думают, что у них все отлично и замечательно, а если план не делается отделом, так это менеджер плохой. Увольняют одним днем, если это им нужно, причем деньги не выплачивают. Мотивация каждый месяц меняется, причем люди работают, и узнают о мотивации, только в конце месяца. Товар, который завозят, полное г****, скоро нормального не будет, все будет китайского производства, под брендом стота или же германия. Самый важный и самый наверно любимый в стоте, это начальница отдела кадров.

Копите деньги и едьте за границу. При начале раоты, тебе на шею вешают бирку, а точнее электронный ключ, по которому там в скором времени в туалет будут ходить. По нему все фиксируют, если опаздываешь более чем на 5 минут, идешь пишешь объяснительную, 3 раза по 5 минут, и заработал штраф, 3000 рублей. Чтоб получить хорошую зарплату, нужно потрудиться, и причем очень хорошо.

Зарплата черная, за исключением 15 000 рублей, которую за 2 раза на карту переводят, кстати без задержек. А вот основная зарплата ( ерная. В конверте), ее еще нужно в стот принести, чтоб тебе ее выдали, а именно, черный нал в компанию принести. Нет отпуска больничного, все только за свой счет, так как сезон у них с начало весны и по начало осени, в отпуск уйти невозможно.

Дорогие собственники,когда вы откроете глаза на ольгу карамину и попрете ее поганой сетлой. Она же всех нормальных менеджеров разогнала. Она сутками ничего не делает. А как принисает собеседование это вообще сказка.

Машины разваливаются а он на левом то бабки зарабатывает, вместо того чтобы своими прямыми обязаностями заниматся. Логист (фио) вместо логики гоняет по две три машины на один адрес. Медсестра (фио) приходит ставит печати и уходит, не выполняя своих прямых обязанностей. Не уменее тупо торговать продукцией, отражается на кармане сотрудников фирмы. (фио) логист транспортного отдела конченная логист. Машина замирает и на водил сваливает.

Ребят,даже не думайте сюда идти,это просто кошмар,старый холодный ангар,старые компы доисторические,черная зп мизерная,отпуск не дают нормальный,такое помоище,ужас. Работа в этой компании - просто потерянное время. Идеальное место работы найти не возможно, а вот к чему придраться найти можно всегда. Кидают на деньги, начальники (удалено)( особенно нач склада) (удалено) еще тот, со всеми отзывами ниже согласен. Люди не идите работать в сантехоптторг. Начальник транспортного отдела (фио) трус и подхолим, мутит свои дела за спиной руководства, липовые договора и откаты от транспортных компаний. Ему наплевать на фирму, думает только о своём кармане.

По праздникам ходим в макдональдс (зарплата позволяет). Руководство не выделяет денег. Управляет компанией не уравновешенный гамнаш, но это еще бы ничего если бы он подбирал сотрудников, не по принципу с этим качком я катаюсь на лыжах. Типа начальник отдела продаж фитнесс инструктор с одной извилиной в голове, не умеет и не знает абсолютно ничего,его функция тупо подтверждать счета и доносить сплетни гамнашу,ой ошибочка гармашу. Работают одни женщины, так как с управлением мужчин мега директор не справился бы и за его выкидоны мужчины бы уже мордочку ему бы подправили. З/п выплачивается по принципу авось, скорее всего еще и зп ворует, так как ни планов, ни мотивации, ни ведомостей за все время работы даже не наблюдалось. Конторка та еще, не теряйте время.

Часы зарабатываешь, а тебе их режут, и вдобавок не проводят во время. Бывает занимаемся абсолютно непродуктивной ерундой, но какое это имеет значение, когда ты на окладе. Программа oracle… ну тут я не знаю что сказать, либо она дебильная (в чем я сомневаюсь), либо у нас в компании люди немного недоразвитые или ленивые, чтоб её нормально настроить… всё развитие состоит из импровизации, это как молочника на кузницу отправить. Никто со мной в офисе не дружит. Закрыли столовую, теперь далеко ходим кушать.

Есть возможность внести свой вклад в развитие и быть частью компании. Работая в сантехопторге я получил бесценный опыт и знания, которые использую…>>.

Любишь ныть и ждать чуда в день зарплаты. Будешь писать отрицательные отзывы про всех работодателей. Минусы есть везде, но посмотрите на парковку компании и автомобили сотрудников, и вы поймёте, что отрицательные отзывы пишут те, кто просто не умеет и не хочет работать. Жадная, динамично развивающаяся, современная компания. Для сотрудников : светлый просторный офис, кондиционер, раздевалка, кухня, бассейн. Интересуются мнением работников.

Далее мне предложили попробовать себя в закупках. Уж очень мне это было интересно, но теперь понимаю,…>>. Алексей, я знаю, что это ты написал анонимный злобный отзыв, поэтому решил написать тебе ответ. Папанова - "тебя посодют, а ты не воруй". Можно обливать грязью всех вокруг себя, особенно, прикрываясь анонимностью. Но ты же реально обманывал складскую программу и приписывал себе не существующие объемы выработки. И обманом положил себе в карман далеко не 10 тысяч.