Отзывы сотрудников Северная Компания

Хорошее место для продолжения карьеры, учить вас некогда , а за опытного специалиста платить готовы, причем выше рынка. В Северке процессы отлажены хорошо, за 2,5 года какие-то срочные авральные работы так что задерживаться пришлось , случились один раз. Есть мелкие бытовые проблемы, вроде сложностей с паркингом или постоянной необходимостью отчитываться что вышел из офиса (и расписался в журнале), но з\\п это отлично компенсирует. Коллектив в основном сложившийся, часто обновляются в основном специалисты продажи и рекламы. Вообще СК можно рекомендовать и как работодателя, и как строителя, у многих сотрудников квариры именно в домах Северки

Ну, не ад. И не кошмар. Но легкой прогулки не получится. Проработал 2 года пока не рванул в мск. Коллектив обычный. Особо дружны по-моему только бухгалтера и пто. В Северке есть культ рабочего времени и смешной журнал куда записывают когда вы пришли и ушли. Зп растет если вы об этом просите. Первый подъем я просил через год.

Вообщем профессиональные руководители, все бывшие работяги-слесаря. Они никогда не строили, не имеют ни единого представления о процессе и могут только гнать рабочих, толкая в спину и крича, что урежут зарплату, что в итоге и делают. Работали в поле, сделали объект раньше срока, заплатили меньше на 15000 каждому из работяг, так как по часам недобрали. Следующий объект также быстро сделали, но уже нарабатывая часы, в оставшуюся неделю занимались херней, заплатили на 10000…>>.

График работы 5/2 с 8/00 до 17/00 - в реальности с 8/00 до 20/00 - это минимум. Как бы вы не работали, вы не получите тех денег которые вам пообещали. 000 р на бригаду из 8 человек. Эта контора состоит из одних быдло, которые только и умеют набивать свои карманы. Ни в коем случае не идите работать в эту компанию. Руководство производства - руководитель производства, начальник производства, мастер, начальник констр отдела братья (родственники) это уже о многом говорит. При увольнении вообще ничего не платят.

Сами тупые и без мозгов, чего только стоит его братец "кролик" дмитрий евгеньевич. Совет для генерального директора -гоните эту шайку далеко-далеко, а то они оставят вас с голым задом. Мурино - нужна была срочно работа, устроился легко (как выяснилось позже - жуткая "текучка" кадров по рабочим специальностям). Начальство (здесь правит клан родственников. ) - требует все и сейчас, при этом, вместо того чтобы обеспечить всем необходимым (материалом и инструментом), будет кричать какие вы медлительные и что ничего не заработаете.

Черная зп мало заказов переработки начальство очень молодое некомпетентное "свои люди" в начальстве. Уровень зарплаты ниже средного. Люди здесь быдло с большой буквы для руководства. Условий труда нет , техника безопасности не соблюдаеться. Засчет компании удовлетворяються собственные нужды причем далеко не на малые суммы (в материалах) и людскими ресурсами которые вроде как должны выполнять работу а не халтуру, сверхурочные и командировачные платят как попало. Для него все военнопленные и даже его родственники.

Обещали одну зарплату - заплатили за первый месяц с переработками в 2 раза меньше, уволился, за последний месяц кинули на неофициальную часть вообще. Кстати, любят неофициальную часть задерживать на неделю-две. Жуткая текучка, на постоянку работает несколько человек из мурино, которым все по*уй, бухают прямо на рабочем месте. Инструмент и одежду не выдают, оборудования нет элементарного, материалов…>>.

И поощрять тех, кто занимается. А то для курильщиков есть курилка, а для спортсменов ничего. Отпуск по графику, хотелось по желанию. Но тратят время соискателей и мутят: на 1 собеседовании в отделе кадров уверяли что работает 2 а нужно 4, потом сказали что перезвонят( почему не организовать собеседование с начальником сразу - непонятно). Он сказал что уже работает 3, требуется 5 и сразу сходу сказал что уже два кандидата едут из таджикистана. (зачем было тогда приглашать…>>.

Собрания начинаются в 8 утра, а также в 19 часов вечера. Остальное время надо трудится в "полях". Ни бензин, ни амортизацию своей машины, ни телефон, ничего не оплачивают. Раньше платили премии - теперь полтора года никаких премий. До мая кормят сказками про декабрьскую премию, в мае задним числом премии лишают. К людям относятся как к скотине. Выжимают все соки, на всех собраниях постоянно орут, мат-перемат, обвиняют во всех неудачах (будь то некачественный…>>.

Работа построена не на улучшение результата, а только на выяснение отношений, склоках, скандалах и различных слухах. Регулярно обещаются премии, но ни…>>. Единственный большой пробел у компании - как ранее пишут : отдел по работе с некоторыми сетями, на самом деле руководитель отдела постоянно обирает подчиненных по поводу и без, в принципе это не для кого не секрет, ребята уже давно опустили руки и работают из под палки, да и взаимоотношения с самими партнерами у романа уже давно сильно хромают. Более подробно расскажу про отдел по работе с сетями. Придя на работу не мог нарадоваться многоообещающим премиям, которые в течении первого года регулярно и получали. Потом что то случилось с начальником отдела лавровым романом, который стал выписывать на премии (соответственно черные деньги) однии суммы , а на руки выдавать на треть меньше , а мог и того лишить по одному ему понятным обстоятельствам. Причем острой нехватки в столь копеечных средствах товарищ явно не нуждался так как плотно сидел…>>.

Если это не правда - вы бы тут ничего не писали, потому как…>>. В филиале нет постоянного руководителя, имеются только его заместители не имеющие никакого образования и опыта работы на руководящей должности. Мало того, руководство имеющееся в спб регулярно пьет и не стесняется организовывать попойки на рабочем месте. Никого уважения, начальство курит прямо на месте не выходя в специализированное - коридор.

Ваши выпады в адрес отзывов на этом сайте мне не совсем понятны. Эти отзывы пишутся не для вас, а для людей которые ищут работу. Положительные стороны и обещания давайте на собеседованиях с потенциальными сотрудниками. Мне очень жаль вас - видимо отзыв написанный евгенией вас очень сильно задел. А задевают такие отзывы людей и сподвигают их на написание ответов только в том случае если это правда.

Нет никакой организации работы. Все время виноваты работники склада, в то врнемя пока господин андреев продает рыбу на лево и направо. А кладовщик возвратной смены который выполняет всю этк грязную работу за это даже копейки не получает. Уважаемая елена ивановна добрынина.

Сотрудники больше испытательного срока не работают и того меньше они просто не выдерживают агрессии и унижения руководителей. Конечно есть те люди которые работают там давно, но их там единицы , поверьте для них это испытание, каждодневные слезы, нервные срывы. Просто так там не уволишься пока круги ада не пройдешь живым от туда не выйдешь. И поощрять тех кто занимается. Руководитель не упускает любого момента чтобы положить лишнюю копейку себе в карман, придумал штрафы, чтобы вычитывать из зарплаты сотрудников приличненькую сумму, в офисах постоянно грязь, потому что уборщицы меняются каждую неделю, заплату которым судя, по бесконечным скандалам, как не платил так и не платит, о премиях, полагающихся на любой организации, не смеем и мечтать, сотрудниками не дорожит и не ценит, постоянно всем не доволен, получаем на руки копейки с учетом всех штрафов и вычетов,…>>. Совершенно неграмотное руководство, не нормативный рабочий день, нет нормальных выходных, постоянные обещание премий которые видимо руководство забирает себе, во всех бедах этой "вшивой" компании виноваты кто угодно кроме руководства, постоянная текучка кадров.

Большая текучка кадров, хамское поведение руководителей, которые не имею границ в унижении и оскорблении сотрудников. Руководители на начальном этапе работы пытаются сломать морально "новых" людей. Работники для них это "негры". Просто за людей не держат в "северной компании" действует гибкая система штрафов и зарплату получаешь копейки, не ту которую тебе обещают.

Кстати, любят неофициальную часть задерживать на неделю-две. Жуткая текучка, на постоянку работает несколько человек из мурино, которым все по*уй, бухают прямо на рабочем месте. Инструмент и одежду не выдают, оборудования нет элементарного, материалов дают процентов 50 комплектующих, остальное жди не известно сколько. На вопрос о зарплате говорят - это потому, что медленно работаешь. Одну маркировку составлять и самому печатать на одной на всех машинке это жесть. Кто захочет там работать, сначала подумайте.

Комнаты приема пищи для русских нету( граждане снг кушают в личных вагончиках. 2019 - (уже не постоянный тд) и там было написано 13000 без премий. А-а т ребуются таджики и узбеки. Гражданам рф делать нечего. Устроился электромонтажником-сборщиком. Обещали одну зарплату - заплатили за первый месяц с переработками в 2 раза меньше, уволился, за последний месяц кинули на неофициальную часть вообще.

Проектная (временная) работа, хотелось бы на постоянку. Но тратят время соискателей и мутят: на 1 собеседовании в отделе кадров уверяли что работает 2 а нужно 4, потом сказали что перезвонят( почему не организовать собеседование с начальником сразу - непонятно). Он сказал что уже работает 3, требуется 5 и сразу сходу сказал что уже два кандидата едут из таджикистана. Прямо у начальника - два монитора.

Откровенно говоря недостатков я не увидел. Особенно вымораживают некоторые пенсионеры. Некотырые бухают прямо на работе. Так как работаю быстро-нагрузили лишней работой, не черной, но той, за которою положено молоко и доплата за вредность.

Компания вся в долгах как в шелках, генеральный бьется в истерике, а начальники отделов себе новые машины, квартиры и дачи покупают. И никаким обещаниям на собеседованиях не верьте - ничего этого небудет. Ушел потому что предложили ощутимо больше за меньшие объемы в подмосковье. Работать приходится реально много. Фирма крупная, объемы немаленькие. Парковаться-негде ибо центр у кремля.