Отзывы сотрудниковСлужба пути ГДИ структурного подразделения ЦДИ

Провсоюз нужен только для того, чтобы работники провсоюза ездили на курорты. И яркое этому всему подтверждение учащающиеся сходы, отказы. Хамское отношение начиная от мастера и заканчивая начальником. На первом месте работа, пока ты есть на рабочем месте ты незаменимый. Стоит немного захворать, тебе ищут замену. Карьерный рост приветствуется, но потом выясняется , что в кадрах нет места для твоего разъряда.

По работе - столько бессмысленных бумаг по охране труда за всю свою деятельность в этой сфере…>>. Оставляют 10% рабочего времени для выполнения непосредственной работы. Стабильная мизерная зарплата. Пакет, своевременная заработная плата, стабильность,.

2) что означает понятие "жить от зарплаты до зарплаты" 3) как люди себя чувствуют,…>>. Реальная покупная способность по большинству профессий зп упала вдвое за последние 10лет. Большинство начальников залезают на должность просто по унижать ниже стоящих. Ему чмхать на работу, надо повыпендриваться. Большинство работ выполняются на уровне саботажа, за неименеем элементарных запчастей.

Близких будешь видеть два часа в день, утром и вечером. Личная жизнь пропадает полностью. Поэтому подумайте, надо ли вам денег, если их некогда будет тратить. И семья вас видеть не будет. Плюс к этому постоянный стресс.

Хамство, несоблюдение тк рф, наплевательское отношение, особенно отдела кадров. Воровство сплошь и рядом(среди начальства)развалили железную дорогу. Вообщем один сплошной негатив. Удивляет совсем слабенькая попытка управленца от ржд, именующего себя как "инспектор по входному контролю" поправить оценку деятельности компании ржд в данных отзывах. Оценочка тебе 1 со знаком минус. Не оправдал ты надежд своих высоких покровителей, а посему придется тебе поработать монтером пути 3го разряда и тогда ты поймешь: 1) что значит на самом деле такое понятие как работать.

Благодаря этому можно спокойно сидеть с ребёнком до трёх лет в отпуске и занимается с ним, а не бежать сломя голову в полтора года на работу. Бесплатный проезд во время отпуска до места отдыха и обратно, на поезде. Плюс только в более высокой зарплате по городу. Но за эти деньги ты будешь сидеть день и ночь на работе и никто тебе спасибо не скажет, наоборот, ещё по шее дадут, что мало сделал.

Жалею что на диктофон не записал. Вот так хотел выбить свои командировочные. А их уже давно не платят никому. Экономисты все разваливают за свои премии. Экономя на заработной плате простых рядовых.

Зарплата без задержек, социальная политика. Всем привет, всем здравствуйте. Работаешь не как указана с 8:00 до 17:00 а рвешь с 8:00 как положено за опаздания ругают даже на 5 минут а вот когда ты пойдешь домой всегда была загадка для всех до 17:00 не кому не чего не надо но как время домой то одр то ещё что и не кто не платит, работать нечем, не кому…>>. Стабильная и скромная зарплата. Проезд дальнего следования раз в год бесплатно. Для женщин очень хорошая социальная политика компании. При оплате больничного по беременности и родам доплачивают до среднего заработка, что существенно влияет на размер выплаты.

Ты брал последний карточку пациента с ошибкой - штраф. График: приходят новые молодые и наглые девицы, устроенные по знакомству. Рисуют сами себе в графике только утренние смены (то есть всем другим оставляют вторые смены, или ночные). И уходят не в положенное время, а как хотят, со словами "мне надо", "я отпросилась"…>>. В с гнилым отношением начальства всё понятно. Простых работяг за быдло держат. Последний мой поход не увенчался успехом.