
Отзывы сотрудников · страница 3 из 4Стройимпульс
Мнения работников Стройимпульс — страница 3
Компания хорошая, зарплата белая и платят ее вовремя. Почитала отзывы и стало смешно) неужели где то в других компаниях не увольняют людей, которые приходят на работу чтобы просто "получать" зп, а не зарабатывать. Это же не завод в советском союзе, а коммерческая организация и если ты реально работаешь, то никто тебя не уволит. Здесь реально надо работать и делать все своевременно.
Отношение руководства напрямую зависит от вашего желания работать. Зарплату платят ту которую обещают, действительно белую, действительно без задержек, оформляют по трудовой. Есть питание и оплачивают телефон. Я уволился, только потому, что дождался очень хорошего места в нефтегазовой отрасли,…>>. Объект в выборге (хороший город). Что обещали, то и платят, даже на испытательном сроке, директор и президент компании вполне адекватные (хотя многие и пишут обратное). Условия труда соответствуют заявленным.
Кто не ошибается , не залетает , и не косячит - тот…>>. Работаю в компании с 2007 года до настоящее время. Посмотрела отзывы бывших сотрудников, практически всех можно узнать по почерку, так как часто бываю, и в офисе петербурга и москвы. Не буду говорить о том, что работа легкая…>>. От лица компании гк стройимпульс, хочу ответить на все оставленные отзыва на данном сайте: уважаемые бывшие работники ооо «гк «стройимпульс».
Я, лапайчик андрей иванович. Устроился в компанию 15 июня 2006 года , через 1, 5 месяца я написал заявление по собственному желанию. Был в шоке , почему здесь вообще работают. Мне казалось, что компания ни какая. Но один умный человек сказал , отложи в сторону свое заявление. И правда я , начал работать. Да , были залеты и косяки , ошибки.
Работал без выходных, и того же требовал от своих…>>. Не надо поливать грязью руководство компании. Меня увольняли раз 5 приходили новые люди принимать дела, но потом уходили. Работали на износ по полной программе, телефон оплачивали, одежду выдавали+талоны на бензин, зарплата день в день если сдал матотчёт, а если не сдал то извини сам виноват. Если презжал в офис то можно прекрасно…>>.
Хочу спросить тех, кто оставил свой отзыв после увольнения, отработав 1-2 месяца. И видимо после перенесенной личной обиды или отсутствия профессиональной пригодности (по факту) - легче стало. Девушки, который писали про то, что помощники не понятно чем занимались на рабочем месте, вы то это откуда взяли. И, с какой стати он вам улыбаться должен, что-то попутали.
Главное больше заработать меньше потратить. Все его боялись он же кормилиц. Сергея николаевича не стало. И где эти профессианалы которые подхватили компанию принесли заказы и отзывы все заказы рухнули.
Бесплатный обед + 2 кофе тайма (с кондитерскими изделиями). Все это, было благодаря одному человеку амелину сергею николаевичу. Амелин сн никогда не жалел денег на з/п (если сравнивать з/п по городу то, в стройимпульсе - на порядок выше) премии, развлечения (особенно последние 3года), отдых, комфортные места работы своих сотрудников. Работал в качестве подрядчика. Хорошо только сроки стройки.
С днем вас строителя всех, кто есть сейчас. Высокая зп отличный соцпакет хорошие условия труда. Потом заместитель директора по экономике. В иерархии стройимпульса был в некоторые периоды третьим сверху. Уверен меня многие помнят. Я руковожу сейчас солидной организацией в москве , но часто коллегам привожу в пример амелина и стройимпульс.
Секретарши сами не промах, пусть считают за счастье, лучшего в их жизни все равно не будет. Остальные мелочи и недопонимания редки, как и со мной вышло. Если бы позвали снова, я бы вернулась. Знаю всех уволенных за 2007,2008,2009гг. Многие бездельники и тупые, решили словить счастье. Но это уже разговор не о компании.
Это же не завод в советском союзе, а коммерческая организация и если ты реально работаешь, то никто тебя не уволит. Здесь реально надо работать и делать все своевременно. И те кто это делать умеет, то и работает годами. Доставка материлаа своеремнно. Хорошая белая зарплата, бесплатное питание, оплачивали спорт.
Платят вовремя (белая, на карту). У с места сдвинуть, а если лень, тогда иди работай за 2 рубля и будь жирным и довольным, если зп хватит. 10 человек - бедолаг, которые хоть как то вытягивают фирму. Компания хорошая, зарплата белая и платят ее вовремя. Почитала отзывы и стало смешно) неужели где то в других компаниях не увольняют людей, которые приходят на работу чтобы просто "получать" зп, а не зарабатывать.
Только малая толика нормальных людей, которые живут полной жизнью только по выходным. Оплата мобильной связи, бесплатные обеды. Да и работаю уже больше 2-х лет и не на складе, а непосредственно в офисе. У амелина на совещаниях бываю регулярно.
Офис в лице инженеров пто, инженеров по другим направлениям, а также руководства, оказывают всю необходимую помощь в решении вопросов, возникающих в процессе стройки. Не знаю как в офисе, а тут коллектив очень дружный. Подрядчики за исключением единиц вполне адекватные. Но даже если все это не учитывать, стройимпульс это отличная школа для дальнейшей трудовой деятельности.
Зарплату платят ту которую обещают, действительно белую, действительно без задержек, оформляют по трудовой. Есть питание и оплачивают телефон. Я уволился, только потому, что дождался очень хорошего места в нефтегазовой отрасли, а так зарплата хорошая, условия нормальные. Объект в выборге (хороший город). Что обещали, то и платят, даже на испытательном сроке, директор и президент компании вполне адекватные (хотя многие и пишут обратное). Условия труда соответствуют заявленным.
Белая з/п, питание, телефон. В компании работать действительно сложно, но можно, если вы пришли работать, а не пересидеть. Говорить о том, что тебя уволят через месяц. Так вы работайте и не уволят. Отношение руководства напрямую зависит от вашего желания работать.
Зарплата полностью официальная и перечисляют ее на вашу банковскую карту, поэтому она не может не выплачиваться или выплачиваться с задержками. Отдельно хочется сказать гостю из москвы – если вы приходите на собеседование, да еще не один раз, то потрудитесь для начала узнать, с кем вы проходите собеседование, так как в структуре компании нет коммерческого директора (ни в москве, ни в санкт-петербурге), а генеральный директор вообще находится в санкт-петербурге и собеседования в москве он не проводит. А в остальном хочется пожелать удачи всем «обиженным» бывшим сотрудникам и прежде чем оставлять свой отзыв о той или иной компании – задумайтесь. С уважением гк стройимпульс.
Куда уходит ваше - «не пугает и не боюсь работы». Никого просто так у нас не увольняют, а если и происходят увольнения, то по причине, что человек не справился с взятыми на себя обязательствами. Если ты руководитель объекта или инженер технического надзора или просто инженер, работающий в офисе, то ты должен и за дорогу отвечать и ответить на все вопросы, касаемые объекта строительства и того фронта работ, который вы ведете. У каждого свои задачи и работая в структуре генподрядчика, строя объекты по государственным заказам, нужно понимать всю взятую на себя ответственность. Что касается заработной платы – то, что вы пишите, что ее не выплачивают или выплачивают с задержками – это чистой воды не правда. Платят ее стабильно, без задержек и ту сумму, о которой вы договариваетесь на этапе собеседования.
Это же «не зрело» с вашей стороны, не опускайтесь до оскорблений. Те, кто «в команде», не будут тратить своё время на этом сайте – они работают и зарабатывают деньги, строят объекты федерального значения. Да сложно, да большой объем работы, но идя работать в ту или иную компанию, думаю, вряд ли многие из нас всех думают, что придется просто сидеть и ничего не делать. Особенно если дело касается стройки. Вас всех на этапах собеседования предупреждают, что большой объем работы, что работать надо много, что длительные командировки. Но вы все готовы и говорите, что это вас не пугает, что же происходит с вами тогда, когда вы проработайте неделю, как минимум.
Нам всех перечислить по фамилиям, кто отметился на этом сайте - анонимы. Ведь многие из вас, которые пишут на этом сайте и двух месяцев не проработали в компании. А почему, да потому, что «не сошлись характерами». Ваши «излияния души» - это примерно следующее – программа «пусть говорят», где обсуждают семейные отношения… обиженная сторона поливает грязью другую половину, обвиняя её во всех смертных грехах.