Отзывы сотрудников Федеральная сеть быстрых займов Центрофинанс

Считаю, что если 80% работают с момента открытия офисов (по крайней мере у нас), то они находят для себя больше плюсов, чем минусов. Что хочется отметить из недостатков. Я считаю, что компании надо почаще принимать на работу женщин постарше, с ними проще работать, они исполнительные и ответственные, и вполне трезво могут оценить все плюсы работы в компании центрофинанс. Недостатков нет и надеюсь, что никогда их и не будет. Работу нужно любить, тогда недостатков не заметишь, даже если для кого то они есть.

Офис аутсайдер тянет команду вниз, все получают копейки и депремирование. Офисы закрываются, тк нет окупаемости, сотрудников вынуждают угрожают и заставляют писать заявления по собственному желанию. Работа для тех, кто хочет работать а кто не хочет вам в другое место. Привлечение клиентов, холодные звонки. Есть конечно,надо постоянно быть в тонусе. Учиться, учиться и ещё раз учиться. Из минусов: не хватает обучающих семинаров, тренингов (думаю это бы не помешало).

Ведёт ли такое отношение к эффективности работы. Скорее к текучке, что точно не есть хорошо. Просрочка - приготовься работать телефонной звонилкой должникам и их близким. Приготовься быть многократно посланным, а также ходить и выбивать долги по квартирам запугивая бедных стариков. Или будь готов получить по морде от алкаша должника выбивая с него долг у порога его квартиры. Раньше ты летел на работу с радостью, сейчас идёшь как на каторгу. Система аджайл - худшее, что может случится.

Информации много, постоянно идут обновления и ты должен знать все, зависание программы и именно в те моменты когда наплыв клиентов особенно велик. И ты краснея и бледняя объясняешь разьяренной толпе что надо ждать 15 минут, которые затягивают до часа полутора. Каждый кто хоть немного выше тебя будет дёргать в почте чтобы ты им срочно предоставил отчёт, позвонил клиентов, отфотографировал офис или достал с неба луну - и все параллельно обслуживая клиентов, не дай бог тебе не успеть. Будь готов к непрерывным гноблениям и унижения со стороны скрам мастера.

Так же влечет за собой штраф. У них, кстати, на эту тему есть целый "кодекс этики", в котором всё очень мило цивилизованно и организованно. Работайте сами за свои жалкие копеечки. А по-честному: упаси вас бог сунуться в эту конторку. Есть такое хорошее выражение: попал в центрофинанс-запасайся вазелином. Не дай бог пропустить совещание по видео связи, из дома обязан выходить на связь с телефона, компьютера. Нет связи дома езжай в офис в свой выходной и получи дозу публичной порки.

Планы выставляют на месяц нереальные. Отказывать клиентам нельзя (хотя, кто работает в данной сфере - понимает, какие люди клиентами мфо чаще всего являются) - штрафуют. А за просрочку - тоже штрафуют. Отвечаешь за невозвраченный кредит сама - возмещаешь финансово, либо лишаешься львиной доли зарплаты. Междугородние звонки не оплачиваются - звонишь с собственного телефона за свои деньги, а звонить в другой регион приходится постоянно, так как старший менеджер находится в другом городе или вообще в другой республике. С начальством, кстати, напрямую общаться нельзя - нарушение субординации.

Приходи хоть ночью и отправляй отчеты, запускай обмены. Отчеты - вообще отдельный разговор. ) начальству в своем мухосранске скучно - вот они постоянно и придумывают уйму ненужных отчётишек, "интересных" творческих заданий. И все это надо выполнять в рабочее время. В нерабочее, кстати тоже запрягают. Часто создается впечатление, что твоя основная работа - не выдача денежных займов и работа с клиентами, а составление кучи ненуных бумажек.

А если семейные проблемы и ехать не можешь - тоже разбирайся как хочешь. Сказано, что нужно ехать, а то попадешь в "немилость". Приезжаешь в другой город и узнаешь, что начальство даже не потрудилось забронировать гостиницу - можешь вообще на улице оказаться. , походу, вообще не подозревает, что внутри его шарашки происходит. , нет интернета или света на точке - твои проблемы.

Несоблюдение субординации со стороны начальства - хамство. Менеджеры для них - стадо тупых овец, возможны некорректные высказывания в вашу сторону за любую незначительную провинность. Такой хамки я лично еще не встречала никогда, как ее только на работе држат. Потом, возможно, оплатится. А если ехать не на что, то это никого не колышет - хоть иди пешком.

По ходу и вправду не в курсе что творится в офисах, даже на мое письмо ответить не соизволил. В общем, одни отрицательные эмоции. Не устраивайтесь в эту компашку, пожалеете. Людей ни во что не ставят,штрафуют за всё подряд,ставят нереальные планы-не дают заработать,заставляют заниматься работой в свои выходные.

Короче, в этой ужасной конторке во всем виноваты только вы и никто другой. Управляющие и директора по ходу зп получают только со штрафов сотрудников, представляю сколько это в рублях. Р, за вычетом всех штрафов, которые ты получаешь то за просрочку по должникам, то за косяки напарницы. Месяце, эти обещания длились три месяца. Итог - жалоба в трудовую инспекцию)пусть побегают. Условия работы оставляют желать лучшего.

Ни в коем случае не устраивайтесь в эту шаражкину контору. Первые пару месяцев все было в порядке, мне даже нравилось,но затем началось что-то невероятное. Во-первых, полностью некомпетентная управляющая, которая звонит обычному менеджеру и спрашивает как и что делать в разных случаях. Куча обязанностей,причем не только в рабочее время, но и в свое личное. Постоянные отчеты, самые разные никому ненужные отчеты,которыми можно только одно место подтереть. И попробуй что-то забыть отправить - штраф. Да даже если отправил, но управляющая не получила - штраф.

На масленницу вообще надо было чуть ли не блины раздавать на народном гулянии, но лучше ещё и по городу в качестве демонстрантов пройтись с плакатами. Вообщем, это только малая часть выдумок, обязательных к выполнению. При всём при этом, подобной рекламой нужно заниматься в свободное от работы время, то есть в свои выходные. Хотите сохранить свои нервы и здоровье, не ведитесь на обещания и перспективы карьерного роста в данной организации. А увольняют в этой организации, если пришёл в немилость, на раз-два. Просто звонят и приказным тоном говорят написать заявление об уходе. Да тут и сам долго работать не будешь.

В офис нужно смастерить "денежное дерево". А на день рождения "нашей компании" нужно рисовать плакаты и просить заемщиков писать на них пожелания. Каждый месяц, точнее 2-4 раза в месяц, нужно проводить рекламную акцию, желательно стоять на улице с шариками и раздавать прохожим вместе с листовками. Правда, было дело, так еще и с флажками, тоже самодельными, из листовок, так же по указке центрального офиса.

Личное мнение менеджера, а так же как он будет выполнять весь перечень его обязанностей, находясь одновременно в офисе, на почте, в банке, в салоне связи и прочее, никого не интересует, главное все должно быть, как в "положении менеджера", где тоже много тёмных пятен. Беспрекословное подчинение - вот девиз данной организации. Каждый рабочий день не проходит без нововведения, которое выдумано в очередной раз кем-то сверху. К примеру, менеджеры, в качестве рекламы, должны делать кормушки для птиц с листовками компании и развешивать по всему городу. На 8 марта лепить цветы из цветной бумаги для женщин -заемщиц. На 14 февраля нужно вырезать сердечки и приклеивать их к рекламным листовкам.

Не ответила на письмо в срочном порядке на майле - штраф. Поела на рабочем месте, да ещё и в нерабочее время - штраф. А уж если слово против кому сказала из центрального офиса, так вообще попал в немилость и казнь, штрафы будут преследовать тебя на каждом шагу до последнего твоего рабочего дня в этой организации по нескольку раз за месяц. Все менеджеры сидят в "офисах", похожих на вагончики строителей-гастробайтеров, со спартанскими условиями, в которых нет ни окон, а кому вообще не повезло, то и дверей, а кому совсем не повезло - вообще ниже уровня моря, то бишь в подвале. Об охране и безопасности труда вообще речи не идет, в указанных "офисах" не существует ни аптечки, ни огнетушителя, не говоря уже о таких благах, как элементарная вентиляция.

Но вообще-то за это платили. Они меняют форму как только ты привык к старым). Присоединяюсь к вышесказанным отзывам о данной организации. Всё, что написано, к сожалению, чистая правда. Оттуда вся эта собратья, приблизительно 20-30 человек, сосут кровь и деньги с менеджеров, которые находятся в городах по областям, преимущественно провинциях. Так же штрафы с обычных менеджеров этой организации непонятно за что, а именно за несуществующие провинности. Например: зашла продавщица с соседнего отдела или подруга - это нахождение постороннего лица в офисе.

Потому как ее мнение будет решающим и на экзамене она тебя вытянет. Хотя я считаю что личное отношение вообще не должно никого касаться, надо смотреть на то как человек работает. И хоть я отучилась и сдала, и опыт в этой сфере лучше чем у других кандидаток, но сыграло то что не умею льстить, вести пустые разговоры и глупо хихикать, я человек серьезный. Чего все комментаторы молчат о премировании.

Шла на работу, где не надо выбивать долги. На сайте русским языком написано без взыскания долгов. Сама по себе работа не плохая, если мы только выдавали займы,но. Руководитель не плохой попался. Постоянно штрафуют, хотя обещали 3 мес без штрафов. Была на обучении, это просто ужас( никогда еще с таким преподаванием не встречалась( и по какому принципу вообще там отбирают. Мое личное мнение-если ты подлизалась к менеджеру по обучению и понравилась ей-тебя возьмут.

В итоге у меня получилось, что я по сути числилась работником, а в трудовую запись внесли почти 2 недели назад. Думайте хорошо, прежде чем идти в эту шаражкину контору. Д, ответ один - у нас не оплачиваю в компании. Одни минусы-много обязанностей, много требований, мало платят, много штрафуют, забудь о графике 2/2 - это неправда, забудь про 8 часовой рабочий день -это неправда. Помни, работая здесь будешь ездить по должникам(выбивать долги), не выбьешь -будешь платить. Если заемщик умер -будешь платить.