Отзывы сотрудников · страница 12 из 17Трасса

Отработала в трассе пять лет и нисколько не жалею. Прошла настоящую школу жизни и за это благодарна компании. Живу в селе, там работы ваще не было никакой. А че после школы, ни мозгов, ни опыта, ни навыков. Взяли меня вот такую, никакую. Как с людьми общаться, как работать.

Сухпай обычный, стандартный как везде, но на трассу возят термосное горячее питание. Выехали с напарником туда зарабатывать. К проблемам были готовы, так как они есть всегда где ведётся масштабная стройка, но оказалось что к такому дурдому и хаосу не готовы, не смотря на то что прошли многое. В городках очереди, что бы поесть люди час стоят в мороз, туалет и баня посвободнее, если городок не дрыщит.

С нас деньги взяли, а бензин нам не заправили. Ушли, бак открыли, оплатили, приходим - заправщик бак закручивает. Мы подумали, что уже заправил. Сели и уехали, разумеется не сразу обратили внимание, что бак не заполнен.

Была на собеседовании , согласовали, приглашают пройти трехдневное обучение. Скажите , вообще все , что говорят в отделе кадров правда. Или всё же мне поверить во все те негативные отзывы, так как их тут в большинстве. Динамично развивающаяся компания. Осуществление недеяния приведет к тому, что не останется ничего, что бы не управлялось". Директор оставил приятные впечатления как человек.

Хорошая зарплата, если работаешь на более менее топовой азс, подработки есть и оплачиваются+ за удаленность накидывают денег и бензином заправляют. Отрицательные стороны компании график в последнее время не стабильный, зп зависит от продаж, за ночные смены платят больше. В месяце есть два дня дежурных в них могут вызвать на работу. На азс ночью может приходить кучу разных фриков:нариков, бомжей, алкошни, воров. (опять же зависит от конкретного расположения азс) есть люди на более…>>. В каком-то отзыве увидел и соглашусь с этим, что кому только не лень, мнит о себе епать какую звезду, особенно после какого-то якобы повышения. Пытаться соблюдать чистоту и порядок, что там и требуют-это нереально, так как срут все в подрят и убирать это приходится постоянно, а сил…>>.

Хорошо, что теперь есть такие сайты, где про этих свиней можно отзыв оставить. Стабильность, динамично развивающаяся компания. Положительным считаю близкое расположение к моему месту жительства, обещают хорошую заработную плату. Люди, отзовитесь те, которые работают и работали в данной компании.

Полное несоответствие занимаемой должности плюс диктатор. Везде есть плюсы и минусы, как и здесь. Парни тут еще пишут некоторые, что много людей приходят из кадровых агенств… да, но это общая беда и боль россии. А потом удивляются что работать здесь надо много оказывается. Городки как выразился коллега тут один не придут, так как за санпины отвечают здесь специальные люди с мед службы и корпоративного отдела, которые гоняют этих поваров день и ночь, отметая просрочку и проверяя чистоту в столовых. Очереди есть конечно, но нельзя под каждого работника отдельного раздатчика поставить наверное.

Но по причине того, что многим благосостояние начальства по барабану, текучка огромная. Ещё один негодяй начальник смены предложил контролировать чаевые у заправщиков, а потом штрафовать…>>. Бывают недопонимания с обеих сторон, лично для меня"хочу быть самой лучшей и чтобы меня ценили"иногда не слышно, что мы молодцы, но опять же может где то недожали-это про продажи, а может с обеих сторон нет настроения)все мы люди-человеки. Была на собеседовании на должность начальник отдела. , очень мило пообщались с менеджером по подбору, заполнила анкетку, сказали если мы в течение недели с вами не свяжемся - позвонить им, так как у них много работы/кандидатов и могут просто забегаться. ) испытательный срок пройдешь - переведут на должность начальника отдела, а если будут не удовлетворены…>>.

Да,мы спорим между сабой,но всегда приходим к решению проблемы. Ни кто не уволился по причине недовольства зарплаты или отношению начальства. Весь коллектив станции сплачен. И пожалуй опыт общения с людьми. Вечно молодая компания, во всех смыслах.

Готовы содрать шкуру заставляя делать всё, чего даже не имеешь права. Всем заставляют впаривать премиум, угрожая штрафами. Отношение к персоналу скотское. Пойдут по трупам, показывая своё рвение.

Пришел на стажировку помыл пару дней туалеты понял что не твое и больше не вышел. Вот и платить не надо никому. Стоит ли вообще пачкать свою трудовую. Трасса либо это всё происки конкурентов. Все отрицательные отзывы не правда. По крайней мере у нас на станции. Здоровья (пенсионер)второй в армию.

Увеличить выбор размеров спец одежды. Питание — надоедает и меню в основном не меняется. Оснащенность рабочего места — не на высоком уровне, сам ищешь и заказываешь. Улучшить работу можно поменяв прораба на участке. Начальник участка его прикрывает чем он и тычет.

Странно все это, капитализм, за просиживание штанов больше не платят прошли времена коммунизма-социализма. Пишут, то-то михайленко владислав александрович, превышает свои полномочия и баранов иван, анатольевич. Увольняют всех направо и налево. Стукачество и пресмыкание нормальное явление. Обманщики на счёт зарплаты.

Добрый день всем гостям этого сайта. Хотелось бы спрасить и получить адекватный ответ у знатоков и сотрудников этой компаний. Действительно ли все так плохо. Как происходят дальнейшие экзамены. Действительно ли не допускают к работе если не сдал экзамен. У меня складывается мнение что стажёры это своего рода уборщицы.

Поехал заменять его зарплаты выплачиваются не полностью, не всегда в срок, бывали задержки 1-2 недели. За каждую потеряную салфетку в магазине - взыскание в десятикратном размере. В итоге выходило 25-30к за…>>. А-а-а-а-а-а-а-а-а-а-а-а-а-а-а-а-а-а-а-а-. Отзывы потребителей по обслуживанию на азс показывают прямо таки классовую ненависть к рабочим), запомнился один отзыв , разъяренной дамы, которая по чем свет ругала кассиров, мол там все лимитчицы с видами на мужчин который покупают бензин)ей не улыбались).

Вы не работали на другой азс и другого работодателя(не буду писать компанию). Только что туалеты не мыли, так как закреплена уборщица. Тайные покупатели, проверки, фальшивые купюры и еще много всякой неприятной всячины. ( и такая зарплата только в хороший месяц, когда выполнены все планы).

Начинаешь объяснять что элементарно нет интернета и компьютера чтоб отправить говорят не наши проблемы. Много дурдома в документации такого дурдома в количестве ненужной документации я не видел больше ни в одной компании. В скз есть нормальные понимающие сотрудники ну их единицы на всю организацию. Пригласили водителем отправили билеты приехал спирово и начал устраиваться. Получил обходной лист начал проходить захожу в кабинет обдд и он заявляет младше тридцати лет не берут водителем. Работать не возможно ко всем водителями придерается. Чтобы в столовой лучше кормили.

Какой может быть конкурсный отбор. Это же не театральное учебное заведение, где ищут талантливых людей. Люди ездят, тратят деньги на дорогу, а они им машут ручкой. Не идите работать в такую компанию, где люди для них никто. Всё непрофессионально, отношение к сотрудникам как к скоту нет определённого места работы вызывают на разные заправки, даже если тебе не удобно туда ехать. Подольск - там типа заболел начальник смены.

Пользуясь случаем хочу пожелать своим коллегам и всем сотрудникам этой компании творческих успехов, личностного, карьерного и зарплатного роста. Обучение стрессоустойчивости, трудовой договор на красивой, зеленой бумаге и окунание в эпоху совка. Всё плохо с таким заведующим. Читаю отзывы, так как подумываю идти или не идти на эту работу. Так вот друзья, не так все страшно как выше описано.

Все, что говорят на собеседовании, это просто сказки. Обещают хорошую зарплату, но в итоге у работающих девочек, больше 25 не выходит. На ногах стоишь 12 часов, работа физически сложная. Зп начисляется, если продашь больше фаст-фуда. В компании конкурсный отбор.