Отзывы сотрудников · страница 3 из 5ВИП Системы

Работать будете на несколько организаций за одну зарплату. Цены завышены и неконкурентны и не в рынке. Вип-системы самая поршивая организация за всю историю моей трудовой деятельности. Прибыль падает, зп не повышают, премий нет, должности только для "своих". Очень гадкая, мерзкая атмосфера в компании. В лицо улыбаются, а за глаза обсираются. Сам собственник считает, что их пишут уволенные бывшие сотрудники, с которыми был конфликт.

Говнюшная гадкая компания, все валяю отсюда, не тратьте жизнь на этих срачей. Не соглашайтесь здесь работать ни в коем случае. На один адрес зарегистрированы десятки предприятий и компаний собственников. Совмещение обязанностей не оплачивается дополнительно.

Премии или нет или мизерные, но есть людишки, которые пригребли для себя неплохо. Главное это никому не доверяйте так как все доносят друг на друга и поливают друг друга грязью. Бизнес вялый, коллектив примитивный, но этот примитив любит играть в элиту и ждет что его обслужат как массажном салоне. Ожидаю, что вы оцените, как много они для вас делают и поймете что они - лучший работодатель.

Также будут обсуждать вашу зарплату с сотрудниками. Требования завышены и не соответствуют "нормальному" пониманию, что вы - работник, а не собственник, и поэтому вы не должны 24 часа работать. Ничего не делается для сотрудника, для улучшения внешнего вида офиса. Офис угнетающий, дряхлый и старый.

С директором не откровенничайте. Если что-то ему скажете, он на каждом углу вас будет позорить и говорить всем то, что вы ему сказали. Порядочность здесь никогда не была важным правилом работы. Вас будут обсуждать на каждом метре коридора.

Экономят на водителях и грузчиках - завтавляют всех менеджеров грузить тяжелые товары. Все руководство из херсонской области и плохо по русски говорит но они до этого были дядями из кгб и помешаны на кгб очень тупые военные. Неуважаемые люди на рынке полиграфического оборудования. Никогда не соглашайтесь там работать. Хуже не бывает не рекомендую.

Директора целыми днями гуляют по магазинам. 00 все директора (почти одни бабы) едут по магазинам, а обычные менеджеры должны все заказы принять и все записать, им потом передать. В течение дня обязательно все ходят стучать на всех директору. Туалет там же , где и кухня. , то, он не в состоянии решить ни один вопрос, он будет каждое дерьмо в компании спрашивать - как мне по этому вопросу поступить, - затем будет все делать, как ему скажут, пустое место, а не мужик. Работой никто не занимается. - скупая до такой степени, что для нее один рубль - целое состояние.

Будете целыми днями вылизывать пятки. Он ото всех требует особого уважения, но его все ненавидят, он здоровается только с 2-3 директорами в компании, манипулирует и ворует деньги компании, постоянно говорит директору, что нужно экономить и урезать все средства - это связано с тем, что его премия полностью зависит от уровня прибыли - если он не дал вам премию, он может положить премию в карман. Текучка такая, что не успеваешь привыкнуть и выучить имена. Рядом в отделе могут сидеть два менеджера - один получает процент от продаж, другой нет и начальник отдела все заказы старается свалить именно на того кому процент решили не платить, в этом случае - начальник отдела получить этот процент.

Будете работать без оформления. Экономия доходит до сумасшествия. Любого сотрудника могут уволить в один день без причины - просто вы не нравитесь. Работой вас завалят - все будете делать, что в ваши обязанности не входит.

Профессиональных людей не повышают, если вы получаете самую низкую зарплату, они говорят,что мы сильно переплачиваем, вы и копейки не стоите. Родственники и знакомые из кгб оформлены в шатат и на работу не ходят, вы за них работаете и гроши получаекте, они на вас плюют, не благодарят, денег нормальных не платят. Лимита глухая + деньги + криминал. Не советую работать в этой компании. Знаю всю ситуацию изнутри и могу подробно рассказать. Не оформляют официально на работу.

Нет новогодних премий и бонусов. Люди не обязаны друг другу нравится. Это не отрицательная сторона. Для инженеров очень много разъездов. Дышать невозможно - жуткое некондиционированное помещение, неблагодарные и очень непрофессиональные люди, всю работу свалят на двух-трех человек, сами гуляют по пол дня и остальное время сидят на кухне или курят.

Читайте все комментарии, они на 90-95% правда и если вас ничего не смутило, то "флаг вам в руки". Но я жалею, что не прочитала их ранее. Директор, убрали бы вы хлам с рецепшена, выглядит не престижно. Уже сколько об этом писали. Зарплата не соответствует должностным обязанностям, а зависит от стажа работы в компании. Нет пересмотра зарплаты в связи с инфляцией. Если человек увольняется, на его место не ищут нового, а распределяют его обязанности по оставшихся сотрудникам.

В туалет тоже отойти проблематично. Довольно неприятно выслушивать эти недовольства по поводу необходимых отлучек. На рецепшене скучно, так что если вы не дерево, которому только после 3-х лет становиться скучно на такой должности, то шанс есть дорасти до менеджера по продажам. ) сочетание старого убитого компьютера и консервативного руководителя тоже не радовало.

Так что берегите время, не тратьте свои нервы на конторку, где ведущая часть коллектива людей, мягко говоря, неприятных. Встречаются люди вообще неадекват, сующая свой нос во все нужные и ненужные дыры (её вы узнаете по размерам и "красоте" не только тела, но и духа). Порой создавалась впечатление, что человеку требуется квалифицированная помощь специалиста в области психиатрии. Зовут катя, жаль фамилию не припомню (а может и к счастью). Атмосфера довольно наколенная, чувствуется это не только в воздухе (по таким примерам как мат и крики в коридоре), но по особенностям манер ведущего логиста елены. Остальная часть довольно сера, но вот насколько вредительна, слава солнцу, я решила не узнавать. Руководитель вполне лоялен за исключением одного маленько случая, но довольно пугающего.

Не здороваются, смотрят со злостью. Мимо меня несколько раз прошла девушка с немытыми жирными волосами и взгляд такой, как под наркотиком. Жаль, что не было возможности прочитать все отзывы о компании на этом сайте заранее и пришлось зря потратить время. Хоть и расстались полюбовно, но осадок остался в виде тяжелого заболевания.

А ещё владимиров работал, всех толстожопых и жирных гнал - мы европейская компания , у нас до 44 размера, но зп платил по-русски (без повышения и индексации для нас, но с шашками для себя). Неужели компанию ещё не продали. Спустя время хочу написать о моём впечатлении после собеседования. Сотрудники без дресс-кода, лица недоброжелательные.

Вы, уважаемый собственник, адекватно посмотрите на всё, а то у вас иллюзорное представление и вам кажется, что мы вам подошвы вылизывать должны за те условия, в которых мы работаем. К ним предъявляйте требования. Вместо страховки дмс со стоматологией, вместо качественного корпоративного питания и корпоративов в ресторанах нам предлагают слушать, какая у нас хорошая компания, какие мы лидеры и сколько недочётов в нашей работе на фоне таких высоких требований, как в нашей компании. Для своих знакомых у директора нормальные условия, для обычных сотрудников - низкие зп, без перспектив. Там половина коллектива наркоманы. Остальная половина - психически-больные.

Своим дружкам и стукачам он подкидывает и кредиты и деньжата, но работают -то не только свои, мы тоже работаем и мы бы тоже парочку картин хотим купить на будущее. Ой, какие высокие требования. Очень и очень требований много, а работать приходится в свинарнике, в бардаке, в духоте и в условиях экономии. Без социалки, без карьеры и без нормальных условий.

Иногда таким тоном разговаривают, как-будто на поножовщину вызывают. У всех к новогодним праздникам хоть что-то бывает, подарки, премии, корпоративы, но здесь ничего. Работая специалистом в этой маленькой бесперспективной компании, вы всегда будете человеком третьего сорта на фоне элиты, которая там сформировалась и хапает себе в карман. Директор ползает перед элитной сворой, которой разрешено все - и нам мерзко смотреть, как может руководитель так стелиться и унижаться, и так ущемлять добросовестных работников, и давать куски тем, кого менеджерами можно назвать только условно. Переработки не оплачиваются. Одному топу деньги дают на покупку машины, другому топу деньги дают на покупку квартиры, а сотрудникам, которые работают, не дают ничего. Уважаемый директор с женой уже все картины мира скупили, чтобы вложить средства, мешки денег некуда деть, а премию сотрудникам не заплатит.

Собственник себя считает лидером европейского уровня с высокой степенью демократизма и пылкой любовью к некоторым коллегам (к своим стукачам). Хочу отметить наличие странных привязанностей директора именно к лицемерам, к людям с низкой работоспособностью, к сосункам (которые сосут из него деньги) и к непорядочным орущим истеричкам, которых в компании очень много. Зарплаты не индексируются (иногда для корпоративной элиты). Заваливают разной работой, особенно бесит, что считают вполне естественным давать кучу поручений, которые в должностным обязанностям сотрудника не имеют никакого отношения, и это мешает делать более важную работу. Корпоративная культура очень странная, необычная - не хочется ужасающие вещи рассказывать, но видя некоторых сотрудниц и сотрудников, можно только удивляться, почему их взяли и до сих пор от них не избавились. Не сравнить с нормальными компаниями.