Отзывы сотрудниковЯрославский судостроительный завод

Коллектив молодой (до 30 лет) и очень общительный (на первый взгляд показалось, что гиперактивный), на работу всегда приятно идти и проводить там время. На праздники организовываются корпоративы, где можно реально круто отдохнуть и еще лучше узнать коллектив. Эта работа для активных и трудолюбивых людей, которые не протирают штаны в офисе, а реально работают, хорошо зарабатываю и получают от этого удовольствие. Если даже ты не хочешь выполнять план, руководители заставят - сделаешь.

Работала в 2гис ярославль в течение нескольких лет, сейчас перевелась в другой город. Отношение с руководителями всегда было очень теплое: при необходимости все оказывали поддержку и давали полезные советы. Во время обучения проводились полезные тренинги и давались всякие полезные задания, которые впоследствии очень помогли. Рублей и самому вырасти до руководителя.

Главное, чтобы не возникло потом полное отвращение к продажному бизнесу вообще после такой работы. Зарплата вовремя и "белый", в двух частях. Уважаемые недовольные работники, не стоит забывать о том, что есть филиалы компании ооо "дубльгис", а есть франшизы:) так вот "серые/черные" зарплаты позволяют себе только франшизы, а сам "дубльгис" работает исключительно согласно букве закона;) я работала в красноярском филиале, поэтому с уверенностью могу перечислить огромное количество плюсов, и то не все:) 1) своевременная официальная оплата труда (очень конкурентоспособная, если достойно работаешь. Отвечаю: не выполняла план пару месяцев подряд, и немного устала от бешенего ритма работы (но это не говорит о том, что компания "высосала из меня все соки", просто я, видимо, еще не достигла необходимого профессионального уровня, чтобы построить свою карьеру в 2гис на данный момент). Всем, кто собирается трудоустроиться в 2гис красноярск, желаю большой удачи, стрессоустойчивости и терпения и у вас все получится;) удачи.

Присутствуют существующие плюсы федеральной компании. Клиентская база хорошая, люди лояльные, продукт отличный. Желание стать лучшим работодателем свособствует отличному оборудованию офисов, различные поощрения, белая заработная плата, комфортные условия для работы, перспективы роста и развития, увеличение заработной платы. Индивидуальные условия для разработчиков, что верно, ведь они - это основный мозг фирмы. Продукт для личного пользования.

На испытательном сроке - вполне реальный результат, но многим может показаться, что эти деньги зарабатываются слишком тяжелым трудом у нас адекватный офис в центре города, хотя не каждый захочет выходя с работы попадать на невский проспект в толпу народа, а это происходит именно так ) у нас молодой веселый коллектив, в среднем от 20 до 30 лет, по большей части положительные люди столько опыта по проведению продаж в формате встречи вы не получите нигде. Могу выделить из плюсов: хороший продукт. (его не сложно предлагать клиентам). Коллектив молодой, веселый. - офис в центре города, в шаговой доступности от метро маяковская. (уютный и стильный) - официальное трудоустройство - классный продукт, который можно продавать.

Безусловно,нам не интересно сидеть и рассказывать в отзывах о машинах,которые покупают сотрудники после пару месяцев работы или много всего о чем и я промолчу. И если у вас возникают сомнения о субъективности моего отзыва представляюсь-ани. Официальное трудоустройство. Если реально работать, то можно хорошо заработать. (это в екб) обучение очень мощное.

Собственно,если вы трудолюбивый и целеустремлённый навряд ли могут возникнуть недопонимания с директором,коммерческим и тем более руководителем. Постоянные знакомства с первыми лицами компаний в своём городе. И я понимаю почему отрицательные отзывы доминируют. 1 причина :многое зависит от начальства(к счастью,мне повезло),основной персонал молодёжь,а как известно среди нас мало действительных трудоголиков,многие привыкли к "халяве"(в 2гис халявы нет);2. Все "мутки" всплывают сразу. Работай честно,умей работать над собой,лавировать и все перспективы будут в 2гисе.

Постоянное личностное развитие,рост. Как в заработке ,так и в личной жизни. В неделю 2-3 раза с группой выезжаем на отдых,в год 3-5 раз корпоративы всем филиалом. Если видит что ты мотивирован ,ответственен и вдруг какие-то сложности(рабочие или личного характера) может подойти лично и поинтересоваться,поддержать и помочь найти решение.

Вообщем коллектив отличный , руководство на удивление очень хорошее, все на достойном уровне. Всем советую попробовать свои силы вообщем если у вас получится туда попасть, то это будет как минимум очень хороший опыт и вы сделаете шикарную карьеру. Возможность зарабатывать неплохие деньги. Как в моей группе,так и в целом по филиалу. Про тех "змей",о которых пишут быстро вычисляются и "прощаемся".