Отзывы сотрудников · страница 5 из 7Аккорд Пост

Тут и прослушка и хранение переписки. Справедливой адекватной оплаты не ждите. Там,грузчики выполняют работу комплектовщика,тоесть не просто собирают коробки, взял и положил на полет, а не посредственно сбор идет по адресам и названиям,что по сути называется комплектация. Получается, что грузчик выполняет вторую работу-комплектовщика которую ему не оплачивают. Нельзя так с людьми,поставьте себя на их место. Человек должен работать в удовольствие,а не с отвращением. Вся правда с сайта удаляется.

Неадекватное и нечестное управление компанией. Обещают больше, платят меньше, через некоторое время увеличивают объёмы работы, доплаты отменяют. В итоге работаешь больше, получаешь меньше. Рубль упал в цене - всем урезали оплату и добавили работы - ну и как тут не растратить высвободившееся на шикарный ремонт, крутую тачку и конечно же системы слежки. А слежка не просто наблюдение за порядком, но и накопление компромата, чтобы в случае чего шантажировать и просто уволить.

Самым правильным решением в моей жизни стало увольнение из этой компании. Начиная от деспотизма и заканчивая полным моразмом собственника. Больной на всю голову, может орать и унижать и считает это нормальным. Многих в компании держит только то что больше они ничего и не умеют делать. Отработала в компании много лет, после всех изменений решилась все таки уйти и ни капли не жалению.

Ответ всегда один - денег нет, но при этом в производственном комплексе отгрохали шикарный ремонт. Слежка за сотрудниками достигла новых высот. Осталось для полного счастья камеры в унитазе поставить. Сотрудники производства и офиса конфликтуют и пишут служебки друг на друга.

С каждым месяцам рабочая нагрузка повышается, а доход сотрудников уменьшается. В ходе перегрузок повышается риск возникновение ошибки, но по мнению руководства всегда и во всем виноват менеджер. Атмосфера в коллективе мягко сказать напряженная. Обещают ежеквартальные бонусы, но по факту ничего не выплачивается.

Также рекомендую считать деньги при получении заработной платы. Сначала считайте-потом расписывайтесь. Компания для орущих людей с периферии. Слабонервным лучше не устраиваться в эту компанию. Я больше не работаю с вами, коллеги(. Собственник - это самый главный недостаток этой компании.

Абсолютно не советую вам идти туда даже на время поиска другой работы. Отношение к молодым сотрудникам отвратительное. Не оказывать помощь, ни объяснять не умеют. Сразу бегут жаловаться начальству на человека работающего всего неделю.

Делай как хочешь,главное результат. Хоть сутками сиди на работе, всю не переделать, и никто не ценит твое рвение. Если руководство не пересмотрит занятость на данной должности, то меняться бухгалтера будут тут постоянно. Транспорт только стареньким предоставляют. И на все это безобразие начальник смены волкова екатерина и бригадир артёмова елена закрывают глаза. При этом я очень упорно работала зная о том что у нас сделка, но заработала только мозоли.

Приходиться проводить документы по пяти организациям. Очень большой объем работы,постоянно отвлекают телефонными звонками. Нет никакого регламента по работе ,нет четкого разделения должностных обязанностей. Грамотный главный бухгалтер ушел, а пришел новый, который даже не знает как что работает, помощи никакой.

Только в некоторых личностях. 000 руб) 3 все самые лучшие проекты выполняет начальтво или старенькие работники 4 рабочий день начинается с 9 утра, пришел в 8:55 , будь добр иди пиши докладную 5 даже врагу не пожелаю такую работу. Не советую устраиваться на должность бухгалтера по работе с клиент банком. На данное место надо брать два сотрудника, а не одного.

Так же рабочий день с 9 утра до 7 утра - оплата за 20 часов. При заказе мосэнерго вынуждают работать до 9 утра, лишние часы в двойном размере не оплачивают. Пашешь, успеваешь сдать проект вовремя-грамота, начальству- премия. Работников не держат и не ценят. Выходишь на подработку-оплата идет в премию. С премией кинули, руководство пароноидальное. Прослушивают все разговоры, читают почту/ увольняют в 1 день без предупреждения.

Отношение как к скоту, только без откорма. Ко всему можно привыкнуть, конечно, особенно когда надо кормить детей, а работы нет в радиусе ближе 80 км, но работодатель умудрился увольнять за "косой взгляд" или за обнаружения жвачки во рту, где ее активно разыскивает начальство для вручения дисциплинарного взыскания. Что у работодателя с головой и со всеми начальниками. Нет доставки сотрудников транспортом. Как рабы работают и обманывают, зарплату могут урезать. Издевательство просто над людми. Поэтому ночные не оплачивают.

Столько бреда и маразма, что страшно. Текучка среди простого люда колоссальная. Работодателю так проще, так как не приходится выплачивать при увольнении зарплату в полном объеме. Хотя бы предложили за 24 часа чай с хлебом и маслом бесплатный. Люди голодные ходят все эти 24 часа, если что-то не взяли из дома на перекус.

Впервые вижу такое наплевательство и безнаказанность. Захотели - домой отпустили, так как работы, допустим, нет, за это потребовали объяснительные и лишили снова зарплаты. Бригадиры нетрадиционной ориентации. Сынки и родственники этих самых бригадиров ковыряют сидят весь день в носу, а с бригад требуют объяснения на тему "почему сын моей лучшей подруги не мог в тишине поковыряться в носу, так как ему вы все мешали.

Если вижу что предлагают подписать анкеты сразу их посыла куда по дальше и на долго. Компанию аккорд пост надо закрывать. Особенно в городе подольск. Девочки работающие в отделе кадров одумайтесь, хватит людей заставлять делать вашу же работу: подписывать не нужные анкеты. Этим пользуется работодатель. Работодатель не соблюдает трудовой кодекс российской федерации и ни один закон федерального значения для работодателя не закон.

Я вообще не знаю кого там берут. Делают вид что дают может кого-то из своих знакомых приглашают. Думаю им платят за это деньги чтобы они представлялись сотрудниками. Люди очнитесь хватит подписывать анкеты. Я больше не подписываю а так стараюсь общаться с людьми на собеседовании.

Сб своё безделие отыгрывают увольнением сотрудников. Просто приезжают в магаз и говорят - этого уволить. Текучка такая, что не успеваешь запомнить всех по именам. Своих сотрудников не хватает, так как уже никто к ним не идёт, так они берут с компаний предоставляющих персонал. Менеджеры этих компаний жалуются, что слава об алми уже по всей москве. Отдела кадров ) который сует свои усы в работу людей в цеху и в прочие рабочие и не рабочие процессы , пытается делать вид что он вафли какой умный и веселый - не молодой человек , самые верха руководства меняются как перчатки , каждый месяц новые правила , и новые штрафы, начальство никогда ни в чем не виновато , пишешь объяснительные чтобы начальство отмазалось за счёт тебя , вообщем если совсем края , то удачи , а так седые волосы. Приходит половина людей днём допустим и ближе к вечер уходят.

Мои рекомендации уволить весь персонал так сказать отдела кадров и набрать новый, с мозгами. Ни кому не советую устраиваться в эту дурдом компанию. Отношение к сотрудникам - плохое. Весь просрок за счёт сотрудников. Хороших управляющих мало, да и те потихоньку увольняются.

Клиенты, которые иногда явно не в духе, но есть и очень позитивные. Больше мероприятий для сплочения коллектива. Тяжеловато иногда было работать в ночные смены, но это мое личное. Иногда приходится работать на выходных, но это бывает редко и когда новые привозы.

На них можно купить в нашей столовой и суп и второе. Домой добираюсь на электричке, надо ее ждать. Чтобы не мерзнуть на улице, сижу в комнате отдыха,…>>. Полодительные стороны компании - только расположение в центре и чистенький и уютненький офис.