Отзывы сотрудниковАльфа Страхование

Директор с синдромом наполеона. В общем то пообщавшись с руководителем отдела,наивно подумала,что руководитель отдела персонала,тоже произведет положительное впечатление. Мои компетенции ,как специалиста ее не интересовали вообще. Человек мало того что меня не слушал,постоянно перебивал и делал унизительные выводы. Осталось отвратительное впечатление.

Впрочем как и по всей нашей россии. Про уровень и профессионализм - колеблется между 2-кой и тройкой по десятибальной шкале. Если вам совсем некуда пойти, то пожалуйста в альфу. И меня всегда удивляло, почему кадровик, вернее начальник отдела кадров в самарском филиале ходит на работу в джинсах и драной кофте с катышками.

Работы наваливают на всех, куча филиалов с которыми приходится работать, но доплаты как говорится никакой. Бюджет постоянно урезают, от этого страдают премии работников. Поэтому бедным руководителям приходится воровать у простых работников. Простые работники меняются как перчатки, каждые 6-12 месяцев меняется полностью коллектив, кроме конешно приближенных к руководству. Хорошо может жить, только тот кому не в тягость обманывать и воровать.

Удивила некомпетентность нового директора-он совершенно ничего не знает о страховании. Разговаривал он со мной как с подружкой какой-то. Директоров,видимо, с улицы набирают-впрочем как и весь коллектив. Самарский филиал альфастрахования - это логово гадюшников и питонов.

Отменили все премии, сократили все офисные расходы, ручки и бумага за свой счет, это нормально для такой солидной якобы компании. В компанию периодически попадают люди-профессионалы, с огромным опытом работы и понимали, что яно ошиблись адресом и через месяц-два просто уходили. В общем настоятельно рекомендую обходить данную компанию стороной. В очередной раз пришла по работе-коллектив новый,совершенно некомпетентный.

Который разгребает все за этого горе начальника. Руководство в основном ""колхозники"", которые всю жизнь баранов пасли, а тут подфортило. Принцип ""не заменимых людей нет"" и "не нравится увольняйся" работает. Работы в компании хватает всем, причем переодически нехватка кадров, однако необходимо состовлять ежедневные отчеты по минутно, в плоть до того, сколько времении ты проводишь в день в туалете. По-моему высшей степени идиотизм. Руководство компании вы бы хоть проследили, чем занимаются начальники в областях, какие они разрабатывают мотивационные программы для сотрудников, чтобы сомнений у сотрудников не осталось, что нужно валить из этой конторки.

Со многих требовали наличие автомобиля, чтобы его фотографировать, хотя при мне одной женщине сделали осаго без фото, это как понимать. Один парень пришел с договором купли/продажи, отказали, сославшись на то, что надо делать то у страховой, хотя у него было то с гибдд. Никому не советую связываться с этой компанией, такого хамского отношения терпеть и за свои же деньги, просто нереально. Отрицательного опыта не имею в этой компании. Известная крупная компания. Большой штат компании, половина из которых начальники. На каждого начальника свой один подчиненный, нормально.

Поведение сотрудников было слишком хамское, многие уходили, не дождавшись очереди. Существует запись по очереди. Только видимо на словах, мужчина пришел по записи, сказали не знают о таком и пускай идет в очередь. Хотя другой подошел, и не подходя ни к кому, был просто вызван девочкой, которая сидит справа за дальним столом.

При большом везение это произойдет года через 4-5, до руководителя группы. Это отзыв не обиженного соискателя. На работу взять были готовы, сама отказалась. Пытался по этому адресу сегодня получить осаго. Стояла очередь из 10-12 человек, работала только одна девочка( давлекамова), другие выдали страховки паре приблатненых или знакомых человек и за тем отказывались другим делать страховки осаго. В офисе очень жарко(сплит работает, но большая очередь в маленьком помещении) , стоит куллер, но одноразовых стаканчиков нет, одна из сотрудниц предложила приходить со своей кружкой.

И я понимаю если бы они брали с минимальным опытом, так им супер-мега продавцов подавай. 3) один из всех руководителей (а было их около 8), с которыми я проходила собеседование, оставил положительное впечатление. Остальные все с нереальных размеров "короной". После общения осталось очень мерзкое чувство, а я не из впечатлительных. В ингосе и тюрихе на собеседованиях, общалась с людьми на много выше, была в восторге. ) о продвижение можете не мечтать.