Отзывы сотрудников Арман

26 марта было собеседование, 28-го прислали оффер, 4 апреля уже вышла — переезжала из другого города, и будущие коллеги сразу включились: помогали с поиском квартиры, объясняли маршруты до офиса. Такой старт сильно удивил. За два с лишним года отношение не изменилось: коллеги из разных подразделений действительно вовлекаются, а не просто формально отвечают. Бывает сильная загрузка, и раньше докричаться до нужного человека в другом отделе можно было только если знаешь его лично — официальных каналов почти не было. Сейчас появился мессенджер и сервисы с адресной постановкой задач, стало заметно лучше. За это время побывала на нескольких конференциях, в том числе за пределами Петербурга, прошла внешнее обучение — всё за счёт компании. Идеи слушают и предлагают попробовать реализовать, даже когда сам сомневаешься.

Два выходных, гибкое начало дня, до метро близко. Тимлид толковый, коллектив приятный.

Адаптация выстроена внимательно: HR сопровождает, рабочее место оснащено всем необходимым. Топ-менеджмент не закрытый — открытые диалоги проводятся систематически, к идеям прислушиваются. Есть внешнее обучение, конференции, клубы по интересам, поддержка коллег. Компания занимается промышленной безопасностью и сама производит оборудование — хотелось бы видеть развитие продуктовой линейки и появление нового флагманского продукта.

За два года прошёл путь от человека без практического опыта до специалиста, который берётся за комплексные задачи и отвечает за результат. Ключевую роль сыграли сильная управленческая команда и работа на масштабных, технически сложных объектах — это даёт то, чего не получишь на учебных примерах. Из того, что мешает: взаимодействие между смежными отделами хромает, и с распределением обязанностей от вышестоящих подразделений тоже не всегда понятно, кто за что отвечает.

Расти особо некуда, не на поверхности эти возможности — в итоге ушла. Часть коллектива конфликтная, хотя руководство старалось держать порядок и коллектив в целом был хорошим.

Коллектив весёлый, мероприятия организуют. Индексация зарплаты слабая, зато предприятие стабильное — и то хлеб.

Задачи живые, не рутинные — для разработчика это важно. Коллеги открытые, влилась быстро, атмосфера комфортная.