
Другие названия: Единый центр новостроек ТРЕНД
Само по себе странно, что hr занимаются выдачей информации про сектор новостроек. Как бы намекая, что у руководства проблемы с восприятием действительности по распределению должностных обязанностей. Куча безмозглых менеджеров, которые впарят тебе неликвид от ненадежного застройщика, и глазом не моргнут только потому, что им комиссия упадёт чуть больше, чем если бы они от надежного продали. Настолько тупейшие, что соврут - не дорого возьмут. Запросто спутают красногвардейский район с калининским и в итоге, если покупатель не очень силён в географии и картографии города - сунут под продажу объект не в том районе, в каком покупатель хотел.
Задайте вопрос работодателю — мы отправим на модерацию
В итоге тратишь свое время, едешь на собеседование, а там уже озвучиваются другие условия. Офис грязный, администратора нет - заходи кто хочет. В общем советую обходить стороной эту контору. В данном отзыве речь только про отдел новостроек. Hr некомпетентны хотя бы потому, что ещё на обучении в 2 недели читают общие лекции по новострою и делают кучу элементарных ляпов в теории.
Звонят всем подряд, вакансия висит постоянно. На вопрос: "в недвижимости же без оклада. " - отвечают: "нет, у нас оклад есть, 20000". На деле просто недоговаривают, что оклад на месяц обучения. Наверняка и клиентам так же многое не договаривается.
Создание стилистики — коммерческая работа. Бесплатно в качестве тестового я подобное не делаю и с моей стороны было бы безответственного что-то подобное предлагать. Пока из недостатков вижу только то, что обучение идёт с 10 до 19, хотелось бы на время обучения поменьше времени). Единственный минус, что во время обучения не оформляют. Хоть оно длится всего 2 недели, но все же пробел в трудовой книжке. Hr - специалисты не компетентны.
Ответим на все ваши вопросы. Мне прямо сказали, что будут оценивать именно ui (дизайн) и что я могу наплевать на исследования и правила. Итог: трудозатрары — ~8 часов количество макетов — 5 (достаточно было только одного) ссылка на работы, если кому интересно — https://dribbble. 2019 получил следующий ответ: фёдор, здавствуй. Я получила обратную связь от андрея, она следующая: к сожалению мы вынуждены вам отказать, так как ваша работа, выполненная весьма качественно, далека от стилистики, которую мы хотим транслировать. Спасибо за потраченное время. Про какую-либо стилистику мне ничего не сказали, а наоборот, дали понять, что я могу рисовать все что угодно.
Делает наработки на будущее и его убирают. По этой конторе плачет трудовая инспекция. Они обманным путём привлекают соискателей а затем бесплатно эксплуатируют чужой труд и держат сотрудников не оформленными. 2019 мне было назначено интервью с андреем (фамилии писать не буду) тимлидом дизайнеров и hr'ом екатериной. Само интервью прошло хорошо, и мы договорились на том, что я выполню для них тестовое задание. Внимание будет обращено к ui и ходу мысли при принятии решений.
Каждый день планерки от 30 мин до 2 х часов, и это все в рабочее время. Бесконечная текучка кадров,держат основных 5 человек, которые пользуются наработками ,тех кого убрали. В общем руководство(чисто роботы) мыслит только шаблонами и регламентами, за ов готовы перегрызть горло. Если в 1ый месяц нет сделки с тобой прощаются и никакого оклада. Я считаю это не справедливо потому что человек тратит много своих средств и ресурсов,а главное время. И выполняет всю работу (целый месяц)в жёсткой атмосфере и в жестком графике(задержки приветствуется)за обед вас упрекнут.
Вам за это не заплатят)но для видимости заберут у вас трудовые книжки и подсунут на подпись якобы договор. Все сотрудники как роботы, общаются только через битрикс и через платформу,на это тоже уходит куча времени. Никакого оклада нет на самом деле, платят % от %, и он самый мизерный из тех что можно увидеть на рынке. Е*ут за все и всегда, если отошёл от регламента особенно тщательно промывают тебе мозги.
При таком отношении к собеседованию страшно подумать о том как относятся к сотрудникам. Обучение 2х недельное и неоплачиваемое, практически полный день, во время обучения ты уже должен обладать навыками успешного менеджера и назначать встречи людям из базы, где обычно стоит комментарий- не актуально или не звонить достали. Но это еще ладно,если встречу назначить не удалось вас не допускают дальше. Экзамен, это целая история, последний раз я так нервничала только когда диплом защищала. Далее сама работа- куча бесполезных регламентов,постоянные отчёты и задачи в битрикс, фиксации клиентов,отчет по фиксации клиентов и тд,на выполнение которых уходит львиная доля времени (за это все очень жёстко **бут)напоминаю бесплатно.
Руководство ведёт себя не уважительно, откровенно унижают. После того как ознакомился с отзывами на этом сайте - понял что даже здесь они умудряются врать - придумывают положительные отзывы. Я проработал 3 недели, за это время уволились 12 человек. Все негативные отзывы по офису в москве - абсолютная правда. Приехал на собеседование в назначенное накануне время, прождал 30 минут. Ко мне так никто и не подошел. Ждать дальше не было смысла.
По 6 критериям на основе отзывов сотрудников