
О работодателе
Сравнение работодателей
По 6 критериям на основе отзывов сотрудников
Отзывы сотрудников Фронтсайд
Мнения работников (5)
Оформили быстро, без волокиты, документы подписывались через приложение — удобно. Пришёл, когда система обучения только выстраивалась, участвовал в создании материалов и сам учился параллельно. Руководство видит, кто старается, и не оставляет это без внимания. Единственное, что бросалось в глаза — старших проектировщиков катастрофически мало: опытные коллеги тянут нагрузку, которая явно превышает разумные пределы. Ушёл, потому что поступил на очное в университет, а не потому что что-то не так.
Работал руководителем проекта: своя производственная линия, сильный проектный отдел, директор департамента — отдельное спасибо, человек и профессионал. Генеральный лояльный, понимает, куда идёт. Весной 2024 всей командой пробежали полумарафон — это я сам предложил, и он поддержал, с тех пор корпоративный спорт появился как явление. Офис на Барклая, тренинги есть. Зоны ответственности между департаментами местами размыты, система мотивации требует доработки.
KPI прозрачный, повышение идёт вместе с окладом, а не только с нагрузкой — это подкупает. Коллеги объясняют, помогают с новыми программами, совещания живые, не формальные.
Полгода в компании, прошёл аттестацию. Задачи понятные, выполнимые, коллектив пунктуальный и без токсичности. Процессы местами не задокументированы — приходится действовать по ситуации, хотя работа над этим уже идёт.
Компания живая, постоянно что-то меняется и развивается. Зарплату индексируют периодически — не каждый год обещают и забывают, а делают. Ушёл сам, по семейным обстоятельствам, и честно об этом жалею. Когда возникали вопросы по условиям труда, находились люди, которые реально вникали и решали — не для вида. Хорошее место, всем там добра.
Частые вопросы о компании
Стоит ли работать в Фронтсайд?
Какие зарплаты в Фронтсайд?
Как оставить отзыв о работе в Фронтсайд?
Сколько отзывов о компании Фронтсайд?
Вопросы и ответы
Задайте вопрос работодателю — мы отправим на модерацию
