Отзывы сотрудниковГруппа Компаний Аскона

Первая неделя самостоятельной работы была напряжённой, и многое зависит от того, какой попадётся коллектив.

Работаю на производстве уже не первый год, сам обучаю новых. Спецодежда есть, питание компенсируют, иногородних возят, аренду частично покрывают при переезде, детям подарки на Новый год, лагеря, первоклашкам отдельное внимание, подарки на 23 февраля и 8 марта, скидки на продукцию. Кто хочет честно работать и стабильно получать — приживётся, кто пришёл за красивыми фотографиями — не его место.

Пошёл кладовщиком на подработку, но задержался. Зарплата выплачивается чётко и официально — в городе много мест, где с этим проблемы, так что ценю. Бесплатное питание в столовой, ДМС — это весомо. В столовой сейчас ремонт, меняют вытяжки, до этого некоторые жаловались на запахи. Ещё заменили автобусы на современные: чистые, просторные, с кондиционером — добираться до смены стало заметно приятнее. Ночные смены первое время давались тяжело, я жаворонок по природе, но примерно за месяц организм перестроился.

Провёл тут какое-то время и так и не нашёл, за что зацепиться. Зарплата низкая, менеджеры по подбору персонала — отдельная тема, работать с ними тяжело. Компания производит странное впечатление, особенно когда сталкиваешься с тем, как здесь обращаются с людьми. ДМС обещали при приёме, но полис я так и не получил — просто забыли и всё, никто не вернулся к этому разговору. Смешно, если бы не было так грустно.

Лапши на уши тут не вешают — деньги платят два раза в месяц, коллектив рабочий, без лишнего пафоса. В Коврове давно так: хочешь стабильности — идёшь сюда. В прошлом месяце ездил по путёвке от компании в санаторий, спину привёл в порядок, это было кстати. Из сложностей — часть операций монотонная, и за качество отгрузки спрашивают строго. Косячить не стоит: над качеством товара здесь трясутся всерьёз.

Коллектив здесь хороший, это первое, что заметил. Зарплата на уровне, есть обучение, можно расти — это подкупает. Периодически проводят конкурсы, не просто для видимости. Но есть вещи, которые портят всё впечатление: руководство позволяет себе орать на сотрудников и унижать, как будто это считается допустимым. С графиком отдельная история — переработки случаются регулярно, в выходные могут вызвать без предупреждения. Всё это тянет вниз то, что в компании в целом выстроено неплохо.

Если накосячил по браку или пренебрёг техникой безопасности — с премиальной части срежут, и никаких исключений. Деньги терять не хочется, особенно когда премии тут серьёзные. Пришёл сборщиком с ожиданием обычного заводского бардака, а по факту: платят 95к, стабильно, премия идёт за качество. Спецодежда, кормят, конкурс «Апельсин» — предлагаешь улучшения, оценивают эффект, выплачивают премию. Скидки на ковровские магазины, детям подарки на Новый год и к 1 сентября, лагеря компенсируют — для семейных тема рабочая.