Отзывы сотрудников · страница 3 из 12Intimissimi

По поводу клиентов:к ним надо приставать,даже если человек попросил самостоятельно посмотреть и ему нужно время осмотреться,а так же приносить в примерочную носки например втюхивать к лосинам. Для успешных продаж продавцам нужно хотя бы не портить нас роение. За такую каторгу низкая зарплата. Ужасно навязывают продукцию. Уже 100 лет не видела такого нигде, но тут буквально бегают за тобой с каждой парой носков.

Еще не надо забывать про поставки. Из своего личного опыта скажу, что мне приходилось неоднократно ждать поставку очень долго после закрытия. Нет, я не стала об этом молчать. Я разбудила менеджера, которая на тот момент уже спала. Но, если у компании проблемы с доставщиками, то это уже ваши проблемы. Здесь, хоть тресни, магазин должен работать, товар нужен. А если развозит одна машина, то вот результат.

Сходненская в тц калейдоскоп 2 месяца. И бежала от туда сломя голову,к середине второго месяца нервы не выдерживали. Тк нарушается во всю,отношение свинское к людям. Могут например перед фактом поставить,что сегодня ночные работы,и должна на них идти,а о том что не можешь никто слышать не хочет( кстати,они не оплачиваются по двойной ставке как во всех нормальных компаниях работающих по тк),поесть толком негде,ешь на складе среди коробок а вместо стула мусорка с деревяшкой сверху,никогда не довольны результатами и средним чеком,даже если выполняешь план на день,найдут к чему привязаться,например за конверсию или выручку,о чем до этого молчали. Прав всегда тот,кто лучше общаеться с управляющей либо кассиром,других слышать не хотят,очень неприятные ситуации были,управляющая лера( ей кстати года так 24,которая абсолютно не компетентная в управлении коллективом,но человек вроде не плохой показалась) выслушав мнение человека с кем лучше общается сделала выговор другим людям,не захотев даже выслушать ситуацию с позиции другого человека. Отпрашиваться по причине плохого самочувствия кстати всегда могут тоже только те,кто с ней хорошо общается,а если ты обычный работник выслушаешь столько претензий,что уже жалеешь,что со своим недугом 12 часов не отстоял,меньше нервов бы потратил. Трудовую инспекцию на них всех нужно.

Во-первых, магазин открыт в часы работы торгового центра. Но рабочее время реально дольше. В это время администратор или кассир (может вместе) протирает пыль везде, в каждом закуточке, если заляпаны витрины, надо и их отдраить. Иногда это можно сделать и в рабочее время, но, как правило, все работы разрешено проводить либо до открытия, либо после по специальному разрешению.

Есть лайкровые носки которые стоят 299 рублей за три пары по выгодному предложению, так одна пара стоит 119 рублей. Своей навязчивостью мы только отпугивали людей и они убегали с криком и скандалом. Отвратительая компания, большая текучка кадров. А весь этот карьерный рост полная брехня.

Так во всех магазинах этой компании. И в тезенисе, и калцедоньи. Брать питание с собой возможно. Магазин представляет собой торговый зал и склад. Сидя на какой-нибудь коробке. Тут же кто-то за чем-то через тебя лезет. Открытие и закрытие магазина.

Вот вам, пожалуйста, детская коллекция. Сказать можно ещё очень и очень много, но я пожалуй на этой печальной ноте остановлюсь. Спасибо за внимание, не идите туда работать. Девочки, ни за что не идите работать в кальцедонию. Работала 2 месяца, пошла подзаработать на отпуск, поэтому особо не читала отзывов. Администраторы вместе с дистрикт менеджером и ариа менеджером заставляют врать людям и втюхивать все подряд, не смотря на то нужен или не нужен человеку товар. Мне попался ужасный коллектив, про самих девочек плохого сказать не могу, но администратор была ужасная хабалка, писала безграмотно, совершенно не работала со своим коллективом, все время хамила и указывала что кому делать.

Но после того, как отработала неделю, мне заплатили вдвое меньше, и/с у них вдруг стал неоплачиваемый. Остались только негативные эмоции от этого франчайзинга. Если работаешь 6-8 ч устаешь. Места присесть не предусмотрено. Знаю, это проблема работы в магазинах. Но варикоз можно заработать на раз-два.

Зп выдается следующим образом: продай на сумму своей зп и забери. Собирали мы, порой, неделями. Немного о продажах в этой компании: система активных продаж. Это конечно правильно, приносит большую прибыль и тд, но то, что предлагает нам калцру-жесть. Впаривай, навязывай, умоляй купить, даже то, что ему не нужно и никогда не понадобится.

Ещё отсутствует комната отдыха. Вещи можно положить в подсобке, там же и поесть, хотя где разогреть еду нет, да и посидеть тоже негде, а в перерыве ужасно хочется хоть немного отдохнуть. Ещё очень строгие правила по складываю одежды( а за день складывать приходиться очень много), нельзя облокачиваться вообще ни на что, продукция в зале представлена не вся, всё лежит в шкафчиках, а если работаешь 6 часов перерыв могут и не дать, если у вас только хороший управляющий магазина, то он отпустит на 10-15 минут поесть и в туалет, а так вы должны работать без перерыва. А главное нужно работать 6/1 и выходные нельзя брать в пт, сб и воскресенье. Так что подумайте, прежде чем идти ) подходит ли для вас этот магазин). Обещали оплачиваемую стажировку, з/п 17 в месяц и оплату по такому тарифу(170ч.

Он тебе послужит и кухней и местом где ты пять секунд может отдохнуть от всего происходящего за его пределами. Отвратительно маленький ужасный склад-каморка, где ты можешь в один прекрасный день убиться, просто упав с лестницы или же на тебя сверху просто свалится что-то тяжелое, и дай вам бог, чтобы это был не манекен или же железные недруги. За время моей работы у нас сменилось 4 менеджера и только одну я могу назвать нормальным, вполне себе адекватным человеком. Приятный человек, который умеет входить в положение своих подчиненных и всячески старается им помочь.

Вывод: не ходите работать в этот магазин он не стоит того не ваших нервов не вашего времени. В этой компании видимо практикуется бесплатная стажировка сотрудников на всех должностях, в том числе и на должности территориального директора. Знакомая, работающая администратором в данной сети, говорила, что "стажирующиеся" территориальные менеджеры за три месяца вылизывают магазины, а потом им просто указывают на дверь, говоря, что не подошли. Разочарования особого нет, так как проходила собеседование, чтобы проверить, что же за такая должность управляющего регионами. Когда начала проходить испытательный срок, то тоже уточняла. Естественно стажировку не оплатили. Так что, неизвестно возьмут ли вас с гражданством рб, с рф не принимают.

Вообщем, товар могли разбирать дня два (7-8 несчастных коробок), а разложить всё не забудьте по палитре, даже в накопителях. Постоянно нужно таскать тяжелые железные кубы, залезать на витрину. Все это очень неудобно и невероятно тяжело. Не забывай: зашел человек- выбирайся из этой витрины и потрепанный и пыльный беги впаривать ему что-нибудь этакое. Не забывай про покупателей. Бросай железки, которыми у тебя все руки забиты, перепрыгивай через товар, валяющийся буквально повсюду и беги к человеку. Помощь ему твоя, возможно, нафиг не сдалась.

Другую девочку не пустила в заслуженный отпуск из за чего человек уволился. За то админ которая проработала 3 месяца ушла на месяц в отпуск. И да к вам раз в год будет приезжать итальяшка марко турано из за чего вы будете сидеть на валерьянке он будет смотреть на вас и если что то ему не понравится он вас просто уволит. Каждые пол года приезжает айрия менеджер она проверяет магазин, до ее приезда вы просто должны вылезать магазин что бы он у вас блестел, иначе минус вам, плюс она спрашивает все артикула 6 этапов обслуживание и смотрит как вы работаете с клиентом, что то не понравилось жди те комментарии руганье как плохо вы работаете и предупреждения об увольнении, для вас каждый звонок будет как нервная пытка, после звонков вы работать не хотите. Стоишь на ногах каждый вторник перевеска зала, магазин просто перевернут вам надо не только до 12 часов перевесить весь зал но еще и обслуживать людей, вам надо вытаскивать все комоды переворачивать вещи все это кидать в бочку а потом складывать.

Девочки сказала, что дай бог получают 25, а на следующий день позвонила управляющая и сказала, что им надо посмотреть еще стажеров и сегодня не приезжать. Никакого уважительного отношения к своим сотрудникам со стороны начальства. Сумма такая, что сделать его практически нереально. Вы думаете, что пришли устроиться в этот магазин консультантом. Будь добра, поработай и грузчиком) а именно: тягай охренеть какие тяжелые коробки со склада(про склад поговорим отдельно) наверх, разбирай товар и одновременно работай с посетителями, даже если в магазин забежала школьница, прогуливающая уроки, у которой в кармане 20 рублей на булочку из школьной столовки.

Ну и множество других таких "случайных" попаданий" в магазин. А продавцов потом отчитывают неплохо за то, что "почему так много клиентов и так мало продаж". Которая разрушила коллектив,как можно было уволить администратора которая не померила бюстгалтер. Хоть и орала она тоже но не когда не увольняла людей за то что кто то не померил бюстгалтер, она всегда смотрела на показатели работника. А этой пофиг взяла в админ девочку которая ничего не знает и в год уход два раза в отпуск на месяц, то есть магазин остается на месяц без админа.

У него есть другие дела , ему интересны лишь деньги которые вы приносите. Если это зима то приготовьтесь. Двери открыты всегда а работать нужно в балетках. Позвали на 3-х дневную стажировку( бесплатную). Управляющая говорила,что зп 30-35.

Исходя из этого количества клиентов и суммы, заработанной за день, высчитывается коэффициент, который должен быть не ниже какого-то числа. Так вот, уважаемое руководство. Большей ерунды я еще не видела, уж простите. К примеру наш магазин находился на углу, за которым был продуктовый гипермаркет. И очень часто, играющие дети, идущие с родителями туда, просто попадали за эту линию.

Но все прекрасно знали , что я тупо им не нравилась , единственный плюс , это то что там действительно хорошая зарплата. Но это работа не для новичков , и не для тех у кого нет характера ибо об вас будут вытирать ноги и просить выполнять самую рутинную работу. И разговаривать как с мелким ничтожеством. Жаловаться начальству бесполезно в лице директора евгения мацарского.

Я конечно, отложила свой запланированный поход в кино после работы, но через пару напряженных дней написала заявление. В отпуск не пускала, мол работать некому. Одна девочка из-за этого и уволилась (сразу после меня). Еще один недостаток, больше уже, наверное, технический. На входе в магазин стоят детекторы, которые считают каждого вошедшего клиента.