
По 6 критериям на основе отзывов сотрудников
Лиды уходят к приближённым, камеры снимают сотрудников и скриншоты летят в общие чаты, коллектив поделён на группировки и постоянно течёт. Зарплату платят вовремя, трудоустройство официальное, отпуска есть.
Доход низкий относительно того, что требуют от сотрудников, корпоративной культуры как таковой нет, коммуникация между людьми и руководством толком не выстроена. Продукт при этом интересный, технологии современные, система обучения рабочая, зарплата официальная.
Время прихода фиксируется жёстко: несколько опозданий больше пяти минут — и из зарплаты вычитают часть. Формально всё законно и прописано в договоре, но при наличии ежедневных KPI непонятно, зачем ещё один инструмент давления — люди буквально бегут к лифту, которого в «час пик» приходится ждать. Удалёнка теоретически доступна, но требует веских оснований и по договору оплачивается ниже при тех же обязанностях.
Офис чистый, оснащение есть, онбординг выстроен хорошо. Техника и ПО периодически подводили, KPI в выходные и предвыходные давались тяжелее, комнаты отдыха нет — только столовая.
Руководство к сотрудникам относится так, что лучше не описывать подробно. Стандарты компании и условия труда далеки от того, что хотелось бы видеть, зарплатный уровень тоже вызывает вопросы. Из того, что есть без претензий: кулер с водой, мебель в офисе, зарплату с авансом платят, отпускные начисляют. Вот, собственно, и всё.
Задайте вопрос работодателю — мы отправим на модерацию