Отзывы сотрудников · страница 2 из 3Будь Здоров Клиника

О премиях забудьте сразу, их не будет, только почасовая оплата. Уже экономят на зп сотрудников: не дали 10% компенсацию и бонус - ну да бог с ним, план не выполнила клиника. Вторая причина экономии это то что они расширились, наняли новых сотрудников, а количество клиентов-пациентов осталось прежним, а может и сократилось, так как сейчас компании увольняют сотрудников, уменьшают расходы на дмс оставшимся,…>>. К работникам относятся как расходному материалу. Коллектив вообще не ценят и не берегут. Начальник транспортного отдела жуков олег серафимович конченый кретин. И прогибается подо всех лишь бы его с места не уволили.

Все: начиная с з/п и заканчивая отношением к персоналу клиники (врачам и медсестрам), качество услуг низкое - потому что не держат квалифицированных кадров, зато безграмотные блатные зарабатывают "премии" тогда как всех остальных этих премий лишили руководство воры и сборище некомпетентных "знакомых". , который стоял у истоков компании и разбирался в медицине. , которого мало кто знает в лицо, который ничего не смыслит в медицине. Но зато, наверное, является очень успешным менеджером. У всех специалистов одинаково и не зависимо от месяца, то есть нет никаких праздников вообще, стабильно 160ч), в случае не выработки этих часов, зп будет еще меньше, так как оплата почасовая. Учитывая сумасшедшее количество часов, на выходе получается зп как в районной поликлинике, где в среднем 120-130ч.

Мотивация только от "настоящих" наличных пациентов (которые пришли изначально за наличный расчет), наверное процентов 5% от всех принятых и те приходят в период 20% скидки. Есть еще возможность "перевода" пациентов с дмс на наличный расчет (если какие-то услуги не покрываются дмс), но такие пациенты начинают думать, что их разводят. Премии, бонусы все отменили из-за кризиса. Так же был период "урезания" часов приема. Раньше была бутилированная…>>.

Зарплата почасовая , премии все отменены так как "у нас все плохо и кризис и санкции", ожиревшая куратор из ингосстраха прямым текстом говорит , что никаких индексаций и повышений , и так много платят. Коллектив - 90% приезжие, с соответствующим уровнем развития в зависимости от развитости "родного" региона. Последнее время стали давить на сдачу наличных , опять же так как все плохо , но платят с наличных 10-15% в зависимости от отделения. В общем , посидеть часы можно, но урабатываться смысла нет никакого,…>>. 1 час работы - 332, 1р без вычета 10% (ставка = 134ч).

Менять нужно полностью отношение к врачам-они и их труд достойны уважения, которое полностью отсутствует у руководства клиники. Уволить бестолковое руководство call centra. Пришли на руководящие должности молодые и бестолковые студенты и внедряют программы. А опытные и вежливые операторы по тихонь ку увольняются. Так скоро в клиники не останутся терпеливых и вежливых операторов и начали уменьшать зарплату. Люди бегите от сюда полно нормальных клиник. Где можно нормально работать а не экспериментировать.

Постоянно придумывают ненужную работу позаполнению журналов, которых нет вобязательных, написании отчётов для врачей, это вообще любимое…>>. Проработав 2 года вэтой компании надолжности специалиста поработе склиентами ненашла ниодного плюса. Зарплата платиться вовремя без единой задержки, новот премиальная часть которая посути идёт наусмотрение руководства постоянно задерживается иоплачивается частично то есть захотели урезали захотели выплатили. Руководитель совершенно незаинтересованна всвоих подчинённых, плевать навсе инавсех. Улучшить резко ничего особенного ненужно, вперспективе добавить телемедецину, так как поданной теме запрос отнаселения. Нет парковки для сотрудников, пришлось пересесть на метро. Если не взял с собой еду, придется есть шоколадки и булки из автоматов.

Что нераз уже мною подмечается уменеджеров поперсоналу. Кслову, наhh ихвакансий небыло. Отделением была сразу неприятно удивлена несоответствием объема работы имизерной зарплатой. Жаль, что раньше непрочитала отзывы сотрудников оработодателе , нетратилабы своё драгоценное время. Тежесамые заведующие отделениями явно сидят наподкорме уначальства для заведующих есть корпоратив донг ипосленг. Заведующая стоматологией насущевке всегда перед этими мероприятиями приходит сделать air-flow, который невходит веёстраховку, естественно бесплатно. Нураз вгод, надень медика, итопо спец спискам.

Текучка большая, неждите что объем работы будет соответствовать занимаемой должности. Своиже сотрудники будут вас постоянно обвинять вовсех смертных грехах истараться подставить при малейшей возможности. Никто вас обучать небудет там, сели иработаете…>>. 8090 %пациенты страховых компаний, много времени наприеме уходит насогласование услуг. Изначально япозвонила вотдел кадров всередине июля, внадежде, что хотябы возьмут каким-нибудь операторомбд. Только пообещали прислать адрес места работы. Идамочка сприятным голосом провалилась.

Сначала разрешали брать смены по желанию, теперь когда поставят - тогда и работаешь. (но за 30 мин должен быть на раб/месте, если не успел закончить-остаешься дальше доделывать. В основном одни приезжие из переферии. На одну медсестру по 17 кабинетов и нужно не только разнести расходные материалы но и убирать, генералить. (санитарская работа- а делают медсестры. Коллектив иусловия работы вклиники тихий ужас, злобные инеприветливые, премий там нет иникогда небудет. Клиника долгое время работала без коммерческого директора, наавтопилоте, медленно разваливаясь, споявлением нового комм дир лучше нестало.

Людей нехватает взваливают весь обьем работы безпремий, обязан сделать. Несделаешь пиши заявление наувольнение. Не советую никому в эту компанию. Текучесть страшная- что врачей что медсестер.

Обстановка в коллективе - напряжённая. Сплетни и интриги за спиной. Взаимодействие наладить сложно. Нормальные ребята не приживаются. Когда ведёшь себя как свинья - есть чего бояться зарплаты у персонала завышенные…>>.

Руководители оценивали сотрудников по результатам работы. В целом было все нормально, было желание работать.

Удачное место расположения клиники. Были до перехода клиники под крыло ингосстраха. Положительных впечатлений нет, только открывается. Пока были одни учередители работа ладилась. Коллектив был хороший, дружный сплоченный.

, чтобы все у вас было хорошо. Увольняюсь с большим сожалением по собственному желанию. Персонал - очень квалифицированный. Рекомендую всем - обращайтесь в клинику будь здоров. Единственный плюс: зарплата. Некоторые специалисты действительно - профессионалы. Очень неплохой профессиональный уровень травматологов.

Хороший коллектив старых сотрудников, белая зарплата (хоть и маленькая), удобное расположение (100 метров от метро). Не далеко от места проживания и здание внешне не плохое. Крупная поликлиника с известным названием. Большое количество пациентов. При условии полного "переворота"…>>. Хорошее руководство, дружный коллектив. Считаю, если человек хочет и умеет работать, если дружелюбен и лоялен, то в нашей клинике можно вполне успешно работать, и даже получать от этого удовольствие, что тоже немаловажно.

Анализ более информативный, чем в других клиниках. Самая лучшая клиника в саратове, на фоне сартовских аферистов. В саратове это единственная клиника где реально помогали людям, где не приписывали лишних диагнозов, позор саратову, что выжили эту клинику из города. Стабильная, регулярная заработная плата (чисто оклад), выплачивается всегда 10 и 25 числа текущего месяца; комфортный кабинет, удобное расположение. На этом пожалуй все плюсы и заканчиваются, хотя для кого-то этого вполне достаточно.

В отделе кадров работают тинейджеры. Не далеко от метро, бесплатная вода и воздух. Цитата пользователя "марк": "приветливый, знающий персонал. Забор крови прошел быстро и безболезненно вакуумным методом.

Достаточное время для приема пациента, в случае опоздания пациента более чем на половину приема, врач в праве не брать пациента, предложив ему дождаться свободного времени между пациентами. 1 зп полностью белая, на карту, стабильная и средняя не высокая по региону. Отпуск 4 нед оплачивают но за раз не более 2 нед можно 4 работа с пациентами дмс, которые в основном сотрудники офиса, мне с ними приятно и легче работать. Большая клиника грамотные врачи.

Достойная оплата труда, удобное расположение клиник, справедливое руководство. Удобное расположение филиалов возле метро. Огромный перечень оказываемых услуг. Положительно то, что есть расходные материалы и времени на пациента хватает. Наличие хорошего оборудования. Рабочие места компьютеризированны. Пока не поменялась команда в 2013г, -очень хороший коллектив, отличные отношения с сотрудниками, сейчас- хамство, неуважение, видимость работы, лизоблюдство.

График работы обсуждается, обязательны выходные иотпуск, вотличие оточень многих. Не знаю, кто пишет все эти отзывы. Я работаю в 1 тер отделении 2, 5 года, за последний год уволился только 1 врач, и тот совместитель. 2 раза в год собираемся неформально, 1 раз в год корпоратив. Единственный плюс -действительно во время выплачивают зарплату, но это так практически везде. Зато могут и обмануть-сначала выплатят премию , а месяца через 2 скажут-извините мы ошиблись, деньги надо вернуть. Отношение к сотрудникам безобразнее некуда-при графике работы по 13 часов нет даже получасового перерыва на обед-записывают пациентов одного зо другим в нарушение всех кзотов и куда смотрит трудовая инспекция.