Отзывы сотрудников LG Electronics RUS

Работа по всей стране а в отделе всего 2 человека, это при том, что линейка продукции огромна. [censored by admin] не идите на эти вакансии там каждые полгода приходят новые юристы,…>>. Чтобы выйти за территорию в обед, в свои выходные дни нужно исписать кучу бумаг. Если руководителя нет на месте - охрана тебя не пропустит (в лучшем случае- объяснительная - и свободен). Корейцы - ребята, которые на своей волне.

При собеседывании в офесе города москвы ни кто с вами контракт заключать нестанет и ещё слаще распишут как хорошо у них работаиь. Дорохово где вас встречает один наглый зазнавшийся паренёк возле будки с тремя охранниками и рассквзывает всё как есть(покрайней мере мне сказал, может не вдухе был, и жаль тех кому этот же тип…>>. Если собираетесь ра ботать юристом в этой конторе, то советую сто раз подумать. Вторая должность полный ад - защита потребителей. Причём как можно обьединить зозпп и маркетинг.

Я работал инженером на производстве стиральных машин. Приходилось работать и ночами и сутками. П***** кампании которые берут на работу им платят за час 290-350 р за час а нам как водилам 90 оссобенно компания (дала- рус) работа не пылкая но момент один не кто не говорит что 60 и домой не тут то было друзья выходные дни не входят в вахту, праздники тоже а их вы понемаете сколька да ещё и у карейцев своих праздников хвотает ебнутых и вместо 60 ты просидишь б** 90 за свои не 60 тыс, а просто пощетайте 90 руб *на8 час*60=43200 и п***** отсуда - форма и доп питание отнимаем подаходник тоже тысячи…>>. При консультациях по телефону откравенная ложь и введение в заблуждение.

Если вы хотите устроится нормально, то вот телефоны отдела кадров самого завода и его саттелитов: 8-800-700-20-43, 89295262788 или 89164004993. Там з/п от 25000 до 40000 руб и нормальное отношение. Разместиться за свой счет (200 руб/сут) можно в ближайшем поселке. Это чистой воды на*%лово, вас будут держать в заложниках и не выплачивать даже те жалкие 90 руб/час, что обещали.

На самом деле устраиваться нужно на прямую через отдел кадров, как писали ранее. Сотрудники данной компании проживают на территории бывшего детского лагеря, отношение администрации как к расходному материалу. То есть своя система штрафов и наказаний…. Проживание от 6 до 8 человек в комнате, условия не сказать прям супер, как описано на листке и как рассказывает региональный менеджер по подбору персонала. Имеется душ, две стиральные…>>.

На электричке 2 часа с гусями курами и половины составом корейцами. Кароче доехали до нужной остановки. А ссука это просто адовое место…>>. Главное ехать с настроем работать. Ну что, и моя очередь написать отзыв.

Возглавляет отдел - ольга никитина. Первое, что меня насторожило, когда я только туда пришёл - очень большая текучка внутри отдела даже на фоне остальных отделов…>>. Начиная с собеседования сплошной негатив. Джамшутов берут таджиков узбеков. Пиздуны одним словом кароче. После собеседования поехал с кентом в можайск.

Есть верхняя планка, которую невозможно перерасти, если вы не кореец, хоть в лепешку расшибитесь. Ужасная бюрократия, все очень медленно, но при этом не факт, что качественно. Именно по итогам сотрудничества с людьми внутри отдела (подразделения) складывается впечатление о всей компании. Обращаюсь к коллегам-юристам с данным отзывом. Несколько лет мне "посчастливилось" проработать в юридическом отделе сей компании.

Вообще не советую ехать никому. Угробите здоровье как физическое так…>>. Если вы еще не приняли предложение о работе, то бегите и не оглядывайтесь. Все худшие слухи о корейских компаниях здесь находятся свое подтверждение. Если вы не кореец, вы будете человеком второго сорта, а если устроитесь по схеме заемного труда, который lg очень любит, то третьего сорта.

Руководителям не нужен результат. К примеру когда сделал проект раньше срока сразу же выгоняют. Многие уехали обратно в первую же неделю. В первую неделю работали по 10 часов. Работа как и на многих конвейерах с 10-минутными перерывами. Поэтому у кого варикоз или плоскостопие - ехать не советую.

Вот ты да ты если ты с другого города и ехать тебе долго, ты думаешь москва мол, там деньги не надо, я поехал просрал свои деньги время и здоровье. К слову я пахарь по жизни, но там п*****. Было это в селе дорохово или городе. Г**** короче вот там в лесу есть общага, в общаге все плохо одна стиралка ждешь очередь как в вечной больнице, душ тоже очередь это не шутки все так, приезжаешь с работы и бежишь очередь занимать, а если не успел то ждешь час или два смотря во сколько вас привезут.

Работал на складе в lg, московская область, дорохово. Сплошной обман, о данных штрафах никто не говорил, узнал только после увольнения. Не пытайтесь люди там работать вот мой 89507537698. Стоя у конвейера с 9-00 до 24-00. Не знаю, читают ли эти все отзывы корейское русскоговорящее начальство, но я скажу- с открытия завода и примерно до 2010-2011 года мы с корейцами работали очень дружно, и думали. Сменилось руководство- и сменилась вся рабочая атмосфера на предприятии. Это уже при новом начальстве появились оверы да 12 ночи, оверы вообще стали обязательными, офисный планктон тоже сменился…>>.

Короче столкнетесь не советую. Политика компании сводится к тому, чтобы повысить призводительность и сократить расходы. Даже за счёт низких зарплат сотрудникам. Специалистов не уважают и не ценят. Каждый сотрудник "тянет" минимум 2, а то и три, не связанные друг с другом должности. При этом руководство требует выполнения обязанностей и по основной должности, и по второстепенной, не доплачивая ни копейки.

Согласен на 100 процентов с предыдущим отзывом. По -началу, как новичок, многого не понимаешь, а затем врубаешься и могу с уверенностью сказать ,что лг -это самая низкопотребная компания, по сравнению с самсунгом и сони, например. В основном в компании работают люди без высшего образования, без знания языка. Бизнес построен на тупом впаривании товаров, нет никаких бизнес-стратегий. Зп просто смешная и повышают ее тоже очень смешно. О построении карьеры можно и не мечтать. Там енто не принято, никаких тренингов для персонала , даже экономят на корпоративах, я до этого работал в маленькой русской компании-и то ресторан снимали на новый год, а тут могуть на улицу выгнать и заставят идти пешком несколько километров.

,это минус, иногда инженера идут на линию и клепают:) 5) персонал завода поставщика( в самой компании более менее цивильно) на 80%состоит из граждан соседних республик,(80%-производство, 20%-офис), повторю, это только на заводах поставщика. 70% работающих в данной компании-гастарбайтеры (таджики,узбеки итд) отсюда все выводы о качестве производимой там электронике. Зарплата мизерная,10-12 часовой рабочий день без выходных (в том числе и у русских работников),штрафы за больничные, "лагерный надзор"никаких отпусков (от силы 2-3 дня - дальше штрафы). Ушел из лг с огромным удовольствием, так быстро понял что ловить там нечего.

Есть один минус-это отдаленность завода от экономически-развитого центра. 1)офис и производство - совсем разные условия труда. Такое ощущение что две разные компании в одной 2)у компании поставщики не принадлежат им, то есть наемные, отсюда не всегда поставщик производит качественные детали, отсюда следствие,некачественная продукция,зачастую топменеджмент в целях продажы - дает команду все это добро все равно пропускать к дистрибьютерам на продажу, это я высказался по поводу менеджмента,но в целом в моем отделе менеджмент был отличный, мне повезло. - с опытом от полугода + 900руб. Обл)+переработка({140%после рабочего дня} или {200%выходные} от зп) 3) как перспектива накопления опыта, терпя маленькую зп 4)частое несоответствие обязанностей непосредственно должности.

А сами же платят непонятно за что и когда- объяснения за что тебе перечислили деньги нельзя добиться 2-3 месяца,то какие-то причины,то не берут трубки. Сейчас з/п еле-еле закрывают за ноябрь. А то что должны были перечислить 2 недели назад обещают на следующей. И им все равно что ты горбатишься с утра до вечера и делаешь кучу того,что тебе в принципе делать и не положено. Так что не посоветую никому такого работодателя. Зато платят за это вдвое больше. Раньше работал в компании где и спасибо не скажут за то, что остался поработать после 18:00.

А то хотят всего и сразу, начали бы с корпоративной культуры. Обещали одну з/п, платят совершенно другую. Мало того,что все выходные -это рабочие дни,+ праздники. Обещают переработки, бонусы и прочее.

В общем мы все вместе решили не задерживаться собрали вещи и поехали назад в москву было уже поздно и ночевать пришлось на улице. Я уже долго в москве но такого наглого обмана от такой фирмы не ожидал. Позже общаясь с ребятами которые сталкнулись с lg рассказывали об адской работе в особенности на конвеере. Маленькая зп работа по выходным и праздникам свинское отношение к людям россияне для корейцев раб сила низкооплачиваемая в корпусах жарища летом зимой сквозняки т к ворота открыты все время нарушения охраны труда повсеместное как по времени работы так и технике безопасности продукция собирается таджиками и узбеками прежде чем покупать подумайте. При устройстве оговаривалась одна з-пл, выдали несколько меньше. Устройство ч-з агентство, в связи с чем инфа приходит не своевременно. Поставить бы их на наше место на месяцок.

Общага находится в километре от завода. Один из ребят спросил как так обещали одно а в реале с точностью до наоборот. Й" паспорта у нас забрали что бы не сбежали утром не заплатив за ночлег. Поговорили с ребятами первый признак что не платят вся общага без курева все поголовно должны в местную палатку. Рассказали что работа не каждый день а раза 2-3 в неделю с таким графиком вахта закончится только в сентябре при благополучном исходе.