
Другие названия: Мортон , ООО Мортон, Morton
Знаешь почему женщин с маленькими сиськами называют волшебницами. - когда они руки поднимают. ) во многих отделах сидят именно такие. Что характерна для данного типа женщин. Была на собеседовании в компании.
Задайте вопрос работодателю — мы отправим на модерацию
Куда моя зарплата делась обьяснить не смогли, показали на дверь. Буду благодарен тем кто сможет расширить списки организаций состоящих в монопольном сговоре. Все перечисленные организации в основном с момента своего основания скрывают налоги. Что бы скрыть свои правонарушения, все перечисленные организации будут совершать преступления.
Из-за того что компания очень крупная, большой персонал, много клиентов первичных и постоянных, и к каждому надо иметь индивидуальных подход, то трудно уследить за каждой мелочью. Из-за этого иногда бывает неразбериха, на чьем отделе висит к примеру какая обязанность. Но это рабочие моменты, в дружественной обстановке все решаемо. Обходите машинников стороной.
Были мелочи, но расписывать их не стану. Общих нет, опционально - каждый сам для себя решает. Работаю не так долго, особо не замечала. Мутное начальство, по любому воруют бабки, платят копейки, урезают, или не закрывают. Скоро разворуют как су-155, ощущение что начальники на обьекте из су-155 и пришли.
Вывод - гнать поганой метлой такую хрюшку, вместе с руководство отдела персонала. Даже вежливо общаться не могут. При сильной нехватке специалистов моего уровня и специальности, именно в гк "мортон" - о чем знаю точно, мир тесен. Отныне буду отговаривать знакомых специалистов от похода в гк "мортон".
А вот критичных я не нашел. Пока серьезных недостатков не заметил. Нервов много нужно на стройке. То расходника то материала. Где то могли подтянуть тренинги, но не критично. Это сложность работы и график.
Дозваниваюсь уже из интереса, кто же это там позволяет себе хамство. Это частная инициатива, или стиль общения такой, фирменный. Ах, это же вам говорили перезвонить. О высокомерно-пренебрежительном тоне лучше и не говорить. Разве так можно общаться с незнакомыми людьми.
Неоплачиваемые переработки. Чтобы подняться по карьерной лестнице, или получить прибавку, нужны хорошие связи. Подхалимничать, иметь родственников среди высшего руководства, подставлять коллег, или ещё каким либо небезызвестным…>>. За все время работы там, я не нашел к чему серьезно придраться.
За счет частой ротации кадров и имеют обыкновение месяцами затягивать экспертизу. Многовато лжи, хамства, необязательности, понтов на ровном месте, пренебрежения к людям. Вначале все прекрасно, "нам нужны специалисты, только с деньгами не очень, зато все белое. Перезвонит завтра и устроит встречу (собеседование со специалистами по профессии), потом будет принято решение. Завтра полная тишина, может быть позабыла. Погодите, я вас найду в базе и перезвоню через 10 минут".
А потом вот такие пишут негатив на данных площадках. У меня вот все условия труда выполняются, как обещали при собеседовании. О каком полном соц пакете пишут. Дмс в мортоне нет, никогда не было, его просто отменили для сотрудников. Дмс есть только у руководителей.
По 6 критериям на основе отзывов сотрудников