Отзывы сотрудников · страница 2 из 3MW Light

Один месяц 100р другой 1000,а третий так вообще 5000-типа как не правильно посчитала,только с завидной регулярностью. Только интереснно как можно неправильно посчитать з/п если человек на окладе. ) на маленькие суммы соответсвенно никто не обращает внимания и они беследнно исчезают-а общий штат приличный получается (тут правда надо не молчать,а говорить,что мне недодали-вернут,правда через месяц)-все знают-все молчат) некоторые люди вообще не понимаю что делают в фирме) но таких единицы минусы есть везде (в семье не без урода как говорят)-но фирма достаточно приличная,а опыт был большой. Система мотиваций-страдает на некоторых должностях-некоторым просто не надо работать после определенного момента и не дает другим. Отрицательный тип всю работу скидывает на операторов интернет магазина. Обо всех изменениях и вообще нужную информацию узнаем лишь от своих клиентов. Естественно что нет клиентов нет и премии а это треть зарплаты.

Но спрашивают по всей строгости закона. -отменил доплату за холодный склад, отменил корпоративный транспорт, убрал доплату за дорогу (оплата проезда) - как тем кто на авто, так и тем кто своим ходом добирается, сократил время обеда, услышал мат - штраф ( а это склад. - хотя работник склада, да и любого подразделения, кроме отдела продаж, никак к продажам не относится и никак на них не влияет. Руководители отделов (домодедово) - двуличные черти, разговор раз на раз - мол да, все хорошо, все круто, не беспокойся, а после сдаст тебя вышестоящему руководству на раз-два, и будет считать что так и надо, мол, верный пес компании. Нормальный руковод за своих должен быть горой, здесь все наоборот. В общем, пока не уберут этого упыря красномордого - работать в домодедово не комильфо. Со всего штата постоянно по немножку присваевает деньги.

В мв лайте есть проблемы с наличием товара и хотелось бы видеть немного лучшее качество. Не всегда понятна система kpi из-за чего часто встает вопрос о том, сколько же реально ты в этом месяце должен получить. Больше всего огорчат слишком частая смена руководящего состава в коммерческом блоке компании. Но есть средний состав руководства: как в офисе(коньково), так и на складе(домодедово) - кадровая политика - просто пздц - своих в жизни не поднимут, возьмут с улицы-карьерного роста нет, если только умеешь сосать и стелиться. Лижет *опу немцам, а подчиненных гнобит. Полюбому имеет левый зароботок от съемного склада, от левых махинаций и от наемных рабочих из средней азии (мертвые души), всегда за оштрафовать сотрудника - сумма штрафа видимо на карман падает.

Вот он их примитивный метод работы. Если не так, менеджеры будут тупо бросать трубки. Отдельные лицемерные личности. Может быть они и есть, но моего внимания не привлекли. В каждой компании есть минусы, к сожалению, без этого никуда.

Также куча замороженных денег в ненужном никому ассортименте. Ты можешь быть первым (удалено) в чморляндии. Работаю в данной компании директором по продажам. Уволиться не могу, так как никто меня больше никуда не возьмёт. Оптовичков сразу предупреждаю, мв-лайтик хочет что бы вы к ним рабство отдались, за свои деньги.

Такой человек не должен и не может управлять командой. Фризен,не пора ли тебе выгнать этого дурака и изменить свою политику. Близорук и никакого стратегического мышления. Решает только локальные задачи. Зазвездился и прогнулся под романенко.

Некондиционный товар комплектуют и в коробки складывают. Фризену проще держать у руля придурков в виде смирнова. Так в конторе остаются работать те,кого метлой не выгонишь и готовые на терпеть оскорбления пешки,которыми легко управлять. По всем данным смирнов убогий,закомплексованный,непрофессиональный индивид.

Ребята, которых обманывают их руководители. Я хочу пожелать им терпения и как можно скорее покинуть это болото. А теперь вопрос к тем, кто ищет работу. Готовы ли вы копаться в мусоре, находясь под вечным гнётом неадекватных псевдоначальников. Граждане, я искренне надеюсь, что мой отзыв поможет вам осознать, что фирма про которую здесь шла речь не то место где вы бы хотели работать. Берегите свои нервы и здоровье.

Рабочие процессы в этом отделе срываются и рушатся только по вине этих двух товарищей, но виноватыми они не останутся, и всегда выйдут сухими из любых ситуаций, переложив груз ответственности на других сотрудников. Теперь пару слов о других отделах, которые относятся непосредственно к складскому комплексу. Директором по логистике здесь выступает не так давно заступивший на эту должность персонаж. И на смену ему приходит новый, "профессиональный" герой и "спаситель" фирмы. Единственный плюс в этой фирме, это те ребята, которые не смотря ни на что, стараются выполнять свою работу.

В этом отделе есть два персонажа, которые заслуживают целый сборник энциклопедии абсурда. Но если вкратце, то товарищ м и товарищ р, являют собой просто уникальный тандем антипрофессионалов. Всё, чего бы не коснулись эти двое, стремительно рушится под напором их неадекватности. Товарищ р опасен ещё и тем, что у него случаются психические расстройства, и его поведение уже невозможно описать словами. В это же время, его непосредственный начальник, товарищ м, делает вид, что все в порядке, хотя многие люди не раз открыто заявляли о том, что р - шизофреник. Но видимо, у этих двоих какая то сильная связь. Работать с ними невыносимо.

Когда речь зашла о том что люди замерзают на складе, руководство приказало молчать низшим "начальникам", чтобы работники не разбежались. Но если холод и грязь ещё можно стерпеть, то вот непроходимую тупость, неадекватность и прозрачную ложь людей, которые занимают места "руководителей" отделов, вынести уже нереально. Руководители отделов в этой фирме, а именно на самом складе, абсолютно и бесповоротно неадекватные индивидуумы. Отдельно нужно выделить так называемый отдел контроля качества, под руководством самой х (супруги директора этом конторы).

Склад находится в подмосковье. Это даже не склад, а скорее бывший коровник. С виду все вроде бы нормально, но вот внутри начинается самое "интересное". Отдельно хочется выделить отсутствие отопления на складе.

Высокая нагрузка для многих может быть минусом. Часто нужно быть готовым к сверхурочной работе. Не вижу перспективы карьерного роста в ближайшем будущем. Требовательное руководство, жесткий контроль качества работы, но это и неудивительно, иначе бы никто нормально не работал, а только штаны протирали. Много регламентов на производстве, высокие требования. Как бы не было трудно с поиском работы, ни в коем случае не пытайтесь устроиться в фирму мв лайт (она же штерн, она же бывший алгол). Сейчас речь пойдёт именно о складе этой фирмы, про "офис" смысла рассказывать нет, так как это другая планета, которая существует по иным законам, нежели сам склад.

(по сравнению с другими-свободно "дышится") огромный плюс что компания производитель и большой ассортимент. Как было выше написанно свободное перемещение-чай, кофе, столовая) на мой взгляд самое то для начала карьеры хотя отбор проводится генеральный отличный человек-общается со всеми на уровне(без заскоков) и что большая редкость прислушивается к людям з/п без задержек (1, 2 дня максимум-очень редко) не жалеют денег в развитие…>>. Коллектив до прихода нового начальства. Кофе чай, возможность гулять в обед и пообщаться всем в столовой. Зарплата приходит вовремя хоть и оклад+процент но в итоге больше 30 000 получалось. График 2х2 или 5х2 на выбор.

Очень приятно когда твои достижения замечает высшее руководство, когда за дополнительные и интересные проекты тебе всегда готовы доплатить и ты всегда можешь выразить свою точку зрения. Компания растет и развивается, очень привлекает своевременная выплата зарплаты и достаточно высокая окладная часть. И не могу оставить без внимания дмс (лично для меня это важно). Жаль, что пришлось покинуть…>>.

Пришлось уйти, так как не оправдал возложенные на меня надежды. Старался бы больше, всё было бы иначе. Почитал отзывы и ужаснулся. За это время у меня в основном сложилось только хорошее мнение и руководстве и о коллективе и о компании в целом. Зп всегда во время, уровень зп, очень даже неплох (сужу объективно так как сейчас ищу работу и вижу предложения других работодателей), очень удобный график, по пальцам можно пересчитать сколько раз я задерживался на работе, никто не заставляет делать то, что не относится…>>. У компании есть много положительных качеств. На протяжении работы в компании всегда очень нравилась атмосфера.

Ну прям как бусы туземцам). Зп всегда вовремя, без задержек. Выше, чем платят в других компаниях. Полностью согласен с дмитрием.

Дабы развеять сразу же все ваши сомнения и не давать лишних поводов для дискуссии: компания действительно серая. Но на первичном собеседовании об этом говорят. Но компания платит заработную плату в срок, день в день, иногда раньше. Своевременная выплота з/п красивый шоурум.

Дома ужаснулась от прочитанного, потому что компания очень понравилась, в том числе удалось сразу пообщаться с руководителем. Выше указанного смирнова не видела. Хочу работать в этой компании, жду решения. Относительно тихий и аккуратный офис, спальный район. Бесплатный кофе и возможность покурить в любое время. Приятно смотреть на вальдемара. Добрый день, уважаемые соисскатели.

Своевременная, хоть иневсегда выплата зарплаты. За три минуты оценил атмосферу компании изнутри. Хороший коллектив , за исключением директора по продажам. Хороший коллектив в европейском отделе. Замечательный коллектив в отделе европейских оптовых продаж, неплохая продукция, интересная работа (теоретически). Пошла на собеседование не прочитав отзывы, не успела.