Отзывы сотрудников · страница 3 из 10Русфинансбанк

Пришла на собеседование и мне задали вопрос: "что вы ждёте от работы. " не задумываясь я ответила: "стабильность,карьерный рост и работа в дружном коллективе". На что мне ответили: "всё это вы получите, работая в нашей компании". Я успешно прошла собеседование, обучение, экзамены и вот я сотрудник русфинанс банка, при этом со мной заключен трудовой договор на 6 месяцев.

К нам не показали работу в программе, по вине сотрудника который ушел в отпуск. Так извините, это ваш недочет и неорганизованность. Вообщем только потеряла свое время. По прохождению первого этапа обучения должны были позвонить и назначить стажировку в одном из авто салонов города. Звонка так и не дождалась в назначенный день( пятница). Бц алва) позвонила в понедельник уточнить почему я не вышла на заключительное тестирование. Она объяснила, что у них с администратором произошла путаница к кому в салон я должна была поехать на обучение.

Не платят зп вообще в случае невыполнения плана(вне штатникам). Работал в автокредитовании в кудрово дыбенко(рядом с мегой), проработав месяц в день выплаты зп связался с начальством, которое подтвердило подозрения. Эта ситуация повторилась у многих из тех, с кем стажировался. Работала в этой компании несколько месяцев оператором call-центра. График работы 2/2, через некоторое время выясняеться,что мы оказываеться "недорабатываем"и поэтому раз в месяц должны одну смену работать бесплатно. На вопрос откуда беруться "недоработанные часы" вразумительного ответа в течении всего время работы так и не получила, так-же не получила премию за два месяца(за июль и за август). Мой совет:ни кому не желаю такой работы.

Такое вот, мягко говоря, неприятное впечатление о банке в целом, из-за работы отдела подбора персонала и отдельных его сотрудников. На практике: 1) машины оснащены gps треккерами (почему-то при устройстве на работу об этом ни слова. Тут история отдельная, водителям выдают карточки, но не требуют отчета, только чеки с заправок. Подозреваю, что начальство балуется халявным бензинчиком за счет коллектива водителей, так как периодически просят не заправляться по выданной карте, а сдать ее на денек. 3) отношение к работникам: втюхивают корпоративные системы кредитования и этим держат людей на жестком "поводке", так как при увольнении включается "трехфазный счетчик". Потенциальным работникам на заметку, лучше потратьте немного больше времени для поиска приличного места работы.

Ужасная компания, не предоставили нормальные условия труда, которые были оговорены при устройстве на работу. Захотела уволиться, они стали угрожать. Сидишь по 12ч и в итоге ничего не получаешь. Ребята не идите в эту организацию. Они наживаются на работниках. Очень разочарована в этом банке. Прошла пробное тестирование, сказали связаться с администратором, о назначении даты стажировки.

Собеседование проходит следующим образом: на ресепшене сначала всем подряд вручают заполнять анкету, с подробными биографическими данными, и сведениями о близких родственниках, а уж после проходит само собеседование. На предложение сначала встретиться со специалистом по подбору персонала, с которым я в оговоренное время приехал на интервью и по возможности пройти техническое собеседование, а уж после по результатам заполнить анкету секретарь с ресепшена позвонив данному специалисту (в моем случае это клецкая ирина) сообщил мне, что я должен сначала заполнить анкету. Сразу задался вопросом, а что я ещё буду должен на последующих этапах. Предложения заполнить анкету в электронной форме перед интервью тоже не поступало. Странный и нелогичный подход, в отношении соискателей, которых сами же и пригласили на встречу. Прошу менеджера по персоналу обратить внимание на данный инцидент, если конечно это не политика банка по сбору персональных данных граждан.

Руководитель потребительского направления в кко липецк, купавых анна в курсе,что жанна мне не заплатила. В курс дела вошла,а дело не сделала. Заработная плата процентная то есть можно месяц за спасибо просидеть. Высокий объем работы, конкуренция со стороны других банков, из-за этого устаешь. Техническое обеспечение - минимум, на калькуляторе считаешь целый день, отпуск в январе, по согласованию за год вперед, минимальные уступки сотрудникам, со слезами на глазах,помещения темные, не вентилируемые.

Только время зря потратила на заполнение анкет, на дорогу, на беседы. Пудрили, пудрили мозги, говорили 12 000 оклад оформление по тк рф, в итоге ничего. Я так поняла, они людей так заманивают, никто же не хочет за проценты работать и не по тк ( ни отпусков, ничего), вот они и рассказывают вот такие сказки сначала, а потом когда ты уже решил в их компании работать, предлагают бесплатно пахать, и получать только проценты. Была лучшего мнения об этом банке. Сегодня был на собеседовании.

Работ, но при этом не копейки за это не платят. Если бы оформление было по тк, то дальше бы работала, но если данный вопрос не решится, то буду искать другую работу. Тимакова жанна александровна,не заплатила мне денег за сентябрь. Сначало, зарплату якобы всем задержали,потом ошибка в инн,теперь надо подождать пока бухгалтерия мне денег перечислит, а уже ноябрь. Намекнула,что могу обратиться в суд,и прямым текстом ехидно сказала,что ты все равно ниче не докажешь.

Химки, до которого мне добираться 2-2,5 часа по пробкам. Обидно, что потерял неделю на обучении. Хорошая работа для начинающих. Можно быстро обучиться основным навыкам продаж и ознакомиться со сферой кредитования. Если постоянно сидеть на неудачной точке - можно чокнуться но все это терпимо, мне трудиться очень нравилось, уволилась по личным причинам, к месту работы никак не относящимся:). Осталось ужасное впечатление. На собеседовании говорят одни условия, а в итоге предлагают работать контрагентом за проценты вне штата.

Поговорив с начальством напрямую, заверили, что оформят по тк, но как уехали из города к себе, ни ответа-ни привета. Заработная плата зависит только от % от оформленных кредитов, то есть ваш заработок может оказаться и целый "0"; 3. Система оформления кредита дает сбои, что усложняет процесс работы; 4. В нашем городе нет перспектив на карьерный рост в данной организации; 5. Рабочий коллектив набирают "не глядя", и по образованию и по возрасту.

- включается оклад 10 000 руб, далее 0,48% от каждого выданного кредита. Оформление по договору, больничные не оплачиваются, но ты сидишь так же в салоне. Я отправляюсь на вторую стажировку в другой салон к ведущему специалисту, который работает в компании уже 6 лет (на секундочку. Вообщем, денег в этой компании заработать нереально.

), потому что заявки на кредит проходят через, так называемых, бэк-офицеров, которые постоянно отказывают без объяснения причины. На собеседовании, соответственно, об это не сказали. Второй момент, который не сказали, это то, что у премии есть потолок. Далее можешь не стараться - больше все-равно не получишь. Ты не пригнешь, как не старайся (хотя в графе "желаемый доход" у меня стояло от 40000).

И после этого можете сказать досвидание одобренные клиенты. Ибо все ваши заявки будут отказные. Сиди потом на голом окладе. Ищите другое место для работы. Если не подходила, почему сразу не сказала, я и уволилась только из за этой работы. Вот теперь сижу и думаю где правда.

В выходные отправили на стажировку в автосалон на рязанском проспекте. Net), так как премия выплачивается после второго платежа клиента. А первый платеж производится в следующий месяц, после заключения договора. Тоесть, кредит оформил в июне, в июле будет первый платеж, в августе второй, а в сентябре ты только получишь премию.

На мой вопрос где конкретно открыты вакансии ,так и не ответила. Вообще пришло приглашение на обучение. Это потолок) хотя контрагентом можно заработать, но если повезет и вас поставят в хороший автосалон. Вообщем зарплата маленькая, лучше в этом банке не работать. Заставляют обзванивать клиентов в течении 2ух месяцев, следить за их платежами.

Проработала больше года, официально так и не устроили, нет стабильного оклада, сидеть приходиться зачастую по нулям. Обещали 50 000 доход минимум. Позвонили, пригласили на собеседование. Кредитный консультант, работа в автосалоне - кредиты на автомобили, оформление по тк с первого дня, оклад 21000 + премии от выполнение плана, автосалон подбирается максимально близко к месту жительства.

Предыдущие уходят, новые приходят, и такой вот круговорот. Если вы хотите поработать за бесплатно то welcome. Они таким образом экономят большие деньги на зарплатах. Подумайте прежде чем соглашаться идти даже на обучение. В итоге вы разочаруетесь, что потратили на это неделю своего времени. Значит приглашают на собеседование ,оно групповое потом заводят в кабинет рассказывают как все хорошо. Нужно посчитать мячи или спрятаные цифры в моем случае.

Кроче, это не работа, а 100% лохотрон. Много всего могу написать, но это и так есть уже в других отзывах. Нормальным людям делать там просто нечего, ищите официальную работу, а не кидалово. Единственное, для кого эта работа подходит - для людей абсолютно нечестных и беспенципных, готовых постоянно обманывать и "лечить" людей при выдаче кредитов, а также для хронических стерв, которым нравиться кидать людей из принципа. Есть еще шанс в 5%, что вам как моему "другу" повезет и вы попадете в сезон (3 месяца перед новым годом дают обычно большую выдачу кредитов, особенно декабрь) на хорошую точку и вас повысят в должности как пример для других и вы потом сами будете обманывать своих друзей, приглашая их на эту "работу".

----проходите еще раз собеседование с администратором за которым вас закрепили, и обещают в скоре сообщить где будете работать. ----сообщают в этот же день или на след, ииииии тут сюрприз, вы работаете не возле дома, а прилично от дома, и график не какой вам удобен. Пообщавшись с работниками, которые уже там работают , з/п 0 агент, январь месяц. Обучение и новые люди приходят аждые 2 недели, тякучка большая.