Отзывы сотрудников · страница 5 из 10Русфинансбанк

Советую усидчивым,болтливым,студентам,может еще тем,кто в декрет собирается через годок. Будьте осторожней после результатов собеседования может много измениться после собеседования позвонили сообщили о положительном ответе , так как я работа в другой организации мне пришлось отрабатывать 2 недели ( хорошо что я сразу не написала заявление на увольнение,а взяла отпуск думала если пройду обучение и тестирование в русфинанс банке то отпуск будет с последующим увольнением ) мы договорились об обучении на 18 число они готовы были ждать , но через 2 недели 17 числа мне позвонили и сказали что вакансия уже закрыта , я долго не думая зашла в hh и обнаружила что ещё вакансия открыта и в архив ее по сей день не перевели. Можно было ничего не обещать тогда б я не возлагала никаких надежд. Может это и к лучшему ,так как я нашла работу в другом более престижном банке с окладом в три раза выше чем в этом банке. -сделать нормальную оплату труда людям на точках обслуживания, а то за такую зарплату даже собаку не прокормишь. - ввести хорошую мотивацию сотрудникам - назначить опытных, талантливых руководителей, которые будут способны внедрять новые методы по упрощению работы и в то же время повышая её эффективность -создание новых программ кредитования, которые действительно смогут создать конкуренцию -выработать систему по выявлению и развитию талантливых людей -привлечь образованных it-специалистов, которые внедрят рабочее и современное по и доработают систему электронной безопасности -обеспечить рабочие места сотрудников всем самым продвинутым и современным -сделать работу интересной что не понравилось: -применение глупых корпоративных фильмов в процессе обучения, качество и содержимое которых оставляет желать лучшего -некрасивая эмблема банка -устройство на работу только сотрудников-роботов, которые могут делать только то, чему их научат -непонятно выражающийся, зазнавшийся и бестактный руководитель принимающий экзамен, создающий напряженную атмосферу и задающий дурацкие вопросы, лезет в частную жизнь своими вопросами а также задевая духовную составляющую человека, тем самым грубо нарушая правила субординации -непонятно как добираться до автосалонов куда не ходит транспорт. Оплата вместо 11 часов меньше, и ходишь чаще на работу.

Проще оформить временно, если что-то у вас не получится - досвидос, и ни копейки банк не теряет. А этот банк теперь у меня в разряде - шарашкина контора. Неделя обучения бесплатно,потом обучение на практики со специалистами. Это ладно, но тоже бесплатно.

Тк постоянно меняются условия оформлял кредита-план можешь не выполнить и не пройдешь,кому то рук-ли помогают,а кого то валят,допустим ту же прослушку занижают. В целом год поработать можно,пока есть силы и энергия,около 25-и возможно 30 тр получите)коллектив норм,всегда помогут. Карьерный рост-возможен,но таким его назвать тяжело,просто многие мечтают убежать с телефона и переходят в др отдел,и чаще так же спецом. В декрет уходить норм-все прозрачно. Рабочее место оборудовано обычно,как в любом контакт-центре. Если отдел план не выполняет рук-ли начинают шарить рабочие места,чтоб не было блесков,зеркал,телефонов на столе,чая.

Либо без опыта, и вам нужны быстрые деньги - то без проблем оформляйтесь по договору. По отзывам других сотрудников я поняла, что если вам повезет и вас поставят на проходимую точку, то реально можно зарабатывать нормальные деньги. А если вы человек опытный, хотите стабильности, то не тратьте свое время, все равно обманут, так как я так поняла что тут такие ситуации поставлены на поток. Людям откровенно врут на собеседовании и в последний день выясняется, что никто вас по тк рф оформлять не собирается. Это и понятно, зачем банку платить вам оклад, тратить свои деньги.

Побольше бы рекламок разных, клиентам они нравятся). Работаю давно,и есть с чем сравнить,как было и как стало. Разговоры нон-стоп,слюна аж пересыхает,у 90% сотрудников проблемы с горлом и ушами. -это на поесть и в туалет сходить. Премии урезали-трудишься в 2 раза больше,а премия меньше,много показателей.

Все его просьбы-звонки руководство игнорировало. В итоге, человек несколько дней посидел полный рабочий день просто так, ни получил ни копейки. Когда он позвонил с претензией в очередной раз администратору, и сообщил. Что ему такое отношение очень не нравится и что он хочет прекратить отношения с банком, тот сказал - никаких допников о расторжении подписывать не надо, просто вставай и уходи домой, а я тебя удалю из программы. Я прежде чем связаться с этим банком, прочитала много отзывов, но толком ничего конкретного не нашла, и положительные есть и отрицательные. Вот именно такого отзыва мне и не хватало. Поэтому пишу это в надежде, что хоть кому-то мой отрицательный отзыв поможет.

В первые дни было очень много информации для ознакомления и обучения. В процессе обучения отсеивают. По телефону сотрудница из отдела кадров несет бред о том, что автосалон заморозили на какое то время- по этому на обучение приходить не нужно. Трудности были,но решались быстро,с помощью моего руководства,за что ии спасибо огромное.

На такую позицию как кредитный специалист решила устроиться только лишь по той причине, что в нашем городе попросту больше нет банковских вакансий, то есть от безысходности. В итоге - потраченная неделя, деньги, нервы. Кстати, через некоторое время я встретилась с другим соискателем, с которым мы вместе проходили обучение. У него была аналогичная ситуация - но он, в отличие от меня, поверил уважаемому администратору, и устроился по договору оказания услуг. Его поставили на непроходимую точку, бросили одного, не дали пароля-логина.

В итоге я почитала этот договор оказания услуг. Во-первых в нем оговорены конкретные сроки. Меня это категорически не устроило и я отказала этому "замечательному" банку. Кстати, я не студентка-практикантка, я опытный банковский работник в сфере обслуживания клиентов. Работала и замом и начальником отдела обслуживания клиентов.

Естественно, я пошёл увольняться. Сначала мне предложили штат под конец недели, на что я сказал: "мех, на всякий случай заявление оставлю". За это время я нашёл работу в другом банке, в выходные ходил на собеседования и по наивности оставил однажды номер телефона руководителя в анкете. Естественно, я оказался глупеньким, неумеющим общаться с клиентами, все такое. Не знаю, как бы произошло в другом банке.

И вообще по его виду было видно что он откровенно врет, у меня нет доверия к банку. Если наша встреча уже началась со вранья, то что же будет дальше. Где гарантия что через месяц меня переведут на трудовой договор. Назови мне хоть одну причину. Стабильность, как причина его не устроила.

Поэтому тебе нужно выполнять план, и мы тебя возьмём в штат". Я бы ничего не сказал, если бы не тот факт, что девочку, которая обучалась вместе со мной, взяли в штат, хотя она так же не имеет опыта. А другая, которая постоянно работала и подрабатывала летом, так же сидит в контрагентах. Естественно, нам относятся, как к скоту. Потому что мы не квалифицированные, глупые, безответственные и так далее. А если ты сделал ляп, на тебя наорут, а потом ещё и припоминать будут с ядовитым прищуром. Зато как ляпнут они, даже если очень сильно - так ничего страшного.

Тренер кстати тоже на обучении сообщила, кто из нас идет на оформление оп тк (я и еще несколько человек), а кто по договору. Затем мне дали дозаполнить мою анкету и другие документы для оформления. На анкете тоже стояла виза, что я оформляюсь по тк, и сотрудники сб в беседе тоже мне сказали: "а, вы же у нас по трудовому оформляетесь. И в конце 5-го дня, после заполнения всех документов для оформления меня на беседу тет-а-тет приглашает мой администратор. И сообщает мне, что дескать, извините, но ситуация сложилась таким образом, я сам только что узнал, но в вашем городе пока невозможно оформиться по трудовой. Я стала возмущаться, что меня обманули, и почему мне не сказали сразу об этом, я бы не тратила неделю своего времени на это обучение.

И только потом, идиот, вчитался, что это такое. Сделали меня контрагентом самары на каком-то липовом договоре, к каждому пункту которого можно спокойно придраться. И посадили меня на ту точку, где продажи и редкие, и некрупные. Собственно, я хотел мирно поговорить насчёт контрагента. Ну, почему именно такой у меня договор. Мне ответили:"у тебя нет опыта работы в банке.

Как обманывают соискателей в сентябре я приняла приглашение рфб на трудоустройство кредитным специалистом в моем городе (подмосковье). Сначала при первой беседе по телефону мне предложили оформиться по договору возмезд. Оказания услуг без записи в трудовую (у них такая практика), но это меня категорически не устроило. Тогда мне предложили оформиться как положено по тк рф, и заверили что в моем городе такое оформление есть и используется и проблем не будет. Обучение, длившиеся 5 дней, я успешно прошла.

За это время обучающиеся не касались программы вообще, не сидели на точке и не пробовали оформить свой первый кредит. По вопросам ты, конечно же, можешь звонить своему руководителю, но потом тебе позвонят и оповестят, что тебе нужно пройти переобучение. О котором, кстати, руководство успешно забывает, сколько бы ты раз не просил сам провести обучение повторно. Мне обещали официальное трудоустройство. И подали договор о "возмездном оказании услуг", поговаривая: "это норм, не обращай внимания".

Каждую неделю собрание где только и слышно вы ничего не умеете, кому не нравится никого не держем. Если такое отношение и будет то и сотрудников не останется. Если вы хотите работать в этом банке, то минус только один это строгость и высокие требования к работе. Там нужно усердно работать. Мне было тяжело и неинтересно. В остальном организацией довольна.

В курс дела вошла,а дело не сделала. Зарплата можно получить и 0 и 2000 и 40000 всё зависит от того сколько у тел будут клиентов. Ужасное отношение к сотрудникам. Все кто там работаю в тихорца ищут новое место потому что работать там можно только в сезон. Только на уме планы планы планы, могут штрафануть если не до тягиваешь по страховкам. И если нет клиентов то это вина твоя и ты плахой сотрудник.

Разрешено оформлять только те, которые ей нужны были до плана и премии, соответственно. Эта дама абсолютно не понимает работу на тт, только по телефону давала указания как и что должны сотрудники работать и делать, а на месте не видно, не слышно. Не компетентные руководители, сами ничего не знают, не к кому обратиться за помощью, вечные штрафы. Из одного конца города могут отправить работать на другой конец города. Шаражкина контора, от французской группы нет и следа. Даже не знаю, с чего начать. Стажировка в эти 2 дня тоже входит.

Рабочий коллектив набирают "не глядя", и по образованию и по возрасту. Работ, но при этом не копейки за это не платят. Если бы оформление было по тк, то дальше бы работала, но если данный вопрос не решится, то буду искать другую работу. Тимакова жанна александровна,не заплатила мне денег за сентябрь. Сначало, зарплату якобы всем задержали,потом ошибка в инн,теперь надо подождать пока бухгалтерия мне денег перечислит, а уже ноябрь. Намекнула,что могу обратиться в суд,и прямым текстом ехидно сказала,что ты все равно ниче не докажешь. Руководитель потребительского направления в кко липецк, купавых анна в курсе,что жанна мне не заплатила.