Отзывы сотрудников · страница 11 из 15СДЭК

Прошла дополнительное обучение, уже готовлюсь к новым обязанностям, потому что я знаю, что нужна. Отправила свое резюме в hr-отдел, была приятно удивлена, что меня вспомнили, мне в очередной раз помогают сделать карьеру в компании. Очень радует, что внутри компании есть возможность подниматься по служебной лестнице. Очень хороший, сплочённый коллектив. Это- та самая работа, на которую ходишь с удовольствием. Очень интересно работать в данной сфере.

Самое неудобное было, что было ограничение во времени, то есть некоторые отчёты были каждый день с привязкой ко времени. А были дни, когда на работе был аврал, но все равно нужно было все успеть вовремя. Потому я бы ввела дмс поскорее в компанию. Пробовали внедрить kpi, не вышло.

Но увидев, с каким энтузиазмом и рвением сын бежит на работу, поняла, что ему там нравится. Он всегда очень позитивно отзывается о коллективе и ни разу я не слышала о том, что он хочет найти другое место работы. По зарплате, видимо его тоже всё устраивает. Крупная компания, официальное (наверное) трудоустройство.

Я приняла решение перейти на другую должность. Для меня это было очень важно, так как замотивировало на дальнейший рост внутри компании. И вот ситуация снова повторилась. Я опять задаюсь вопросом: «какую пользу я могу принести компании». Хочу пробоваться на новые должности.

Потом проходишь службу безопасности, тебе там говорят, что ответ будет скоро и в любом случае вам позвонят. Ты сидишь дома ждёшь звонка. На третий день в итоге сам звонишь, а они говорят что службу безопасности вы прошли хорошо, но вакансию закрыли внутри компании. Зачем было звать проходить службу безопасности, если внутри человека нашли. Только зря потраченное время.

Основные различия двух мест работы заключаются в том, что в пэк стабильная, белая зп, очень грамотное, уважительно относящееся к своим подчинённым руководство, огромная филиальная сеть по всей стране. Взаимодействие между департамента компании очень тесное. Все стараются помогать другу по мере своих возможностей. Считаю, что это основа для достижения основных и главных целей каждой компании. Приятно работать с умными людьми в компании с громким именем. Очень переживала за него, всё-таки огромная фирма с таким же огромным штатом работников, строгие требования к персоналу и требовательное руководство.

Спасибо, «пэк», за возможность порадовать близких. Очень важно, что «пэк» дает каждому сотруднику возможность расти. Увидев, что компания во мне заинтересована, решила воспользоваться перспективой карьерного роста внутри компании. После того, как я успешно прошла внутреннее тестирование, меня пригласили на собеседование, и по результатам встречи мне озвучили новые возможности развития.

Полиграф который почему-то не прошел. Причину полностью так и не объяснили. Сначало прошло собеседование, потом руководитель говорит, что позвоните на следующий день узнать результат. Ты уходишь, проходит минут 10 звонит персональщица и говорит, что надо приехать пройти службу безопасности. Что они за 10 минут типа все решили.

Хочу дать совет начинающим специалистам: «нужно быть умным, не ленивым, желающим учиться новому и развиваться, тогда руководство нашей компании вас обязательно заметит и оценит. Стабильность, белая зп, всегда как по часам. Лояльное руководство, коллектив очень дружный, рабочее место современное, комфортный офис с кондером, что в это время года не мало важно. Работа интересная, ежегодное подтверждение квалификации, дают сертификаты, обучение, командировки, внутренние конкурсы. Пришёл сюда после увольнения из другой фирмы — конкурента.

Спасибо большое компании \"пэк\" за теплый приём. Всем спасибо кто вкладывал в меня опыт и время. Начальнику ко, моему напарнику и наставнику. Компания заботится о своих сотрудниках и дарит каждому на день рождения подарочный сертификат. Я решила сделать приятное супругу на 23 февраля, подарив какое-нибудь приятное впечатление, и воспользовалась для этого подарочным сертификатом. Муж остался очень довольным и просит передать большую благодарность компании.

Проблемы с коммуникациями между отделами, не всегда сотрудники хотят брать на себя ответственность за поставленную задачу и стараются от неё отлынуть. 2 раза ездил на склад начальнику склада все обговорил. В один конец и ездил в офис чтобы получить не обоснованный отказ уже дома на трубке. Буду требовать письменное объяснение отказа. Сам куратор трубку не подымает.

А теперь по пунктам… пришёл в пэк много лет назад молодым специалистом после института. Сил, рвения и идей было много. Познакомился с будущей женой, она работала в клиентском отделе. Сейчас мы оба занимаем руководящие должности. Конечно путь по карьерной лестнице был не лёгкий и очень длинный.

Стабильная заработная плата, удобное расположение офиса. Я с удовольствием рекомендую данную компанию как работодателя своим друзьям и знакомым. Интересная работа, для тех кому интересна сфера логистики, лояльное руководство, возможность карьерного роста. Дружный и сплоченный коллектив, вместе отмечаем все праздники и дни рождения сотрудников. Компания на праздники дарить подарки, есть бесплатный транспорт до работы, льготное питание. Если вы готовы развиваться в логистике, постоянно учиться, много и продуктивно работать, вас обязательно заметят и повысят. Также грамотное обучение новых сотрудников, есть свой корпоративный университет и система наставничества.

» все сделали, предоставили. Денег нет, но вы держитесь. Итог, очень жаль, что такая крупная компания, вроде стабильная, на слуху, внутри неё творится беспредел полный. Ваши водители спят по 4 часа, при графике 6/1, а вам, пэк, не страшно, что кто-то может просто уснуть за рулём. Отличная компания для того, чтобы набраться опыта, построить карьеру и обзавестись семьёй.

Заботу и внимание к каждому сотруднику как в компании «пэк» очень редко встретишь в наше время. Конечно, порой бывало сложно, но это просто рабочие моменты, преодоление которых и делает из нас профессионалов. Радует, что в компании нет \"закулисных\" интриг и прочих прелестей типичной офисной жизни, зато есть группа единомышленников, занятых общим делом и работающих в одной большой команде. Отличный коллектив, хорошая рабочая атмосфера. Есть столовая где вкусно кормят по талонам, которые предоставляет компания.

Сказала, что все ровно и мне позвонят. С моим портфолио и опытом я более чем успешный кандидат. Пишу, чтобы обратиться к руководителям: с таким неуважительным подходом к кандидатам кадры у вас будут соответствующие. Напрягали вопросы личного характера, при вопросе о наличии военного билета сразу же был задан встречный вопрос - почему не служил, закосил или реально проблемы со здоровьем.

Я 2 раза впустую скатался из мо на алтуфьево и обратно. В последний раз вообще поржали, сказали езжай домой, смотри парад, и расслабься… очень смешно. То есть о выходных вам не сообщают. А вот если вам понадобится выходной, в общем чате вотсап такую демагогию разводят, что и не захочешь его просить. Про работу логистов вообще молчу,, которых наверное специально отбирали. Грубо говоря, ты загружаешься в алтуфьево, а едешь по точкам в другой конец города, потом надо сдаться на базе, и что до дома тебе ещё часа 2 ехать никого не волнует. «у вас же 26 аванс, вы его как будете получать.

Планы ставят так , чтоб люди не смогли выполнить. Все плюсы работы в компании перекрывают огромные минусы отношения начальства к своим подчиненным. С легкостью верят сфабрикованным доносам и лжи недобросовестных клиентов. Хочу рассказать о своей любимой компании, в которой работаю 4-ый год с большим удовольствием и горящими глазами. Если быть краткой, стабильная з/п (выплачивается всегда вовремя), карьерный рост, подарки к новому году для меня и моего ребенка, на день рождения подарочные сертификаты.

Какой-то набор заданий для 1 класса из разряда \"объясните значение слова бежать. Это глагол или существительное. \" нет, я конечно понимаю, что у них там водители работают, но не всех же под одну гребенку. И со слов девушки \"не обращайте внимание на качество\") ок, этот этап был пройден. Хорошо, что я была на машине (есс-но, никакого пропуска и парковки) иначе долго бы я шла по выбоинам между грузовиками за 10 минут, тк новый этап собеседования был назначен строго через 10 минут. Возле закрытой двери руководителя я прождала полчаса. Пришла дамочка явно стервозного характера, тоже абсолютно не понимающая ничего в it-сфере.

Плюсы использования данной платформы, на мой взгляд, очевидны: каждый работник пэк, любой должности и города, находится в эпицентре событий, является активным участником, вовлечён в обсуждение и принятие решений, является творцом и вдохновителем. Сотрудники понимают, что они услышаны с их мнением считаются и они могут приносить пользу как себе, коллегам, клиентам, так и компании в целом, это считаю очень ценно и полезно для всех, и двигает пэк к покорению новых вершин с более профессиональными, успешными, продвинутыми и увлечёнными людьми. На собеседовании все гладко и замечательно. З/п вовремя, машина домашнего хранения. Вам самим то интересно топливо не жалко.